Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
CIMSOLUTIONS zoekt een Security Specialist / Consultant die beveiligingsstrategieën ontwikkelt en implementeert voor klanten, en advies geeft over best practices. Je verhoogt het beveiligingsbewustzijn binnen organisaties en werkt aan uitdagende projecten voor gerenommeerde klanten zoals Belastingdienst en VGZ.
Je hebt minimaal drie jaar ervaring in informatiebeveiliging, kennis van VIR/ISO/CobIT en Azure-beveiliging.
Als Security Specialist / Consultant speel je een cruciale rol in het versterken van de informatiebeveiliging. Je ontwikkelt en implementeert beveiligingsstrategieën, adviseert over best practices en verhoogt het beveiligingsbewustzijn binnen organisaties. Je werkt in uitdagende projecten bij of voor onze gerenommeerde klanten waaronder Belastingdienst, Gemeente Den Haag, Centraal Justisieel Incassobureau of VGZ om de hoogste beveiligingsstandaarden te waarborgen.
Als ambitieuze Security Specialist / Consultant ben je voortdurend op zoek naar mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en je volledige potentieel te bereiken. Je hebt een pioniersgeest en de drive om innovatieve technologieën, methodieken en concepten toe te passen in uitdagende projecten voor onze klanten. Met diepgaande kennis en ervaring op het gebied van informatiebeveiligingsbeleid en ICT (Cyber) security, ben je een gewaardeerde bron van expertise. Je deelt graag je kennis met collega's, klanten en vakgenoten en fungeert als een echte professional en ambassadeur voor CIMSOLUTIONS. Je voelt je thuis in een informele, collegiale en professionele omgeving, waar de aandacht voor de klant en voor de medewerker centraal staan.
CIMSOLUTIONS biedt jou een omgeving waarin je als Security Specialist / Consultant kunt doorgroeien naar rollen als Senior Security Specialist/Consultant/Architect. Je krijgt ruimte, ondersteuning en middelen om je te specialiseren en te excelleren. We bieden toegang tot diverse opleidingen en ondersteunen je met ervaren collega's. Onze slogan "Learn, create and make it work" is niet zomaar een zin - het is de kern van hoe wij werken en ontwikkelen.
CIMSOLUTIONS heeft een actief diversiteitsbeleid en streeft naar een evenwichtige verdeling van professionals naar leeftijd, gender, etnische achtergrond en cultuur, arbeidsvermogen, kennis en competenties. Hierbij benadrukken wij dat wij gelijke kansen belangrijk vinden in de selectie.