Get a reply from this recruiter
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
BaanMeesters B.V. zoekt een schilder voor onderhouds- en renovatieprojecten in Oud-Beijerland en omgeving. Je werkt in teamverband op meerdere locaties en communiceert helder met bewoners en opdrachtgevers.
Je voert voorbewerkingen uit, schuurwerk, plamuren, kitten, sauzen, lakwerk en houtrotreparaties uit en zorgt voor een strak eindresultaat. Een direct contract, een 32–40+ uren werkweek, en goede gereedschappen met nette werkkleding worden geboden; opleidings- en doorgroeimogelijkheden zijn
Wij zijn actief in vastgoedonderhoud en werken in de regio Oud-Beijerland en omgeving aan het onderhouden, renoveren en verbeteren van woningen en gebouwen. Dit doen wij voor vaste opdrachtgevers zoals woningcorporaties, VvE’s en andere vastgoedbeheerders.
We werken met vaste teams en duidelijke afspraken zodat iedereen weet waar hij aan toe is. Projecten zijn goed georganiseerd en vaak terugkerend, waardoor er structuur is in het werk maar ook voldoende afwisseling in de praktijk.
Binnen ons bedrijf draait het om samenwerken, verantwoordelijkheid nemen en gewoon goed en netjes werk leveren zonder onnodige ingewikkeldheid.
Als schilder ga je aan de slag op verschillende onderhouds- en renovatieprojecten in de regio Oud-Beijerland. Dat betekent dat je zowel binnen als buiten werkt en op meerdere locaties komt.
Je houdt je bezig met alle voorkomende schilderwerkzaamheden zoals voorbewerken, schuren, plamuren, kitten, sauzen, lakken en houtrot herstellen. Je zorgt ervoor dat het werk goed wordt opgebouwd en strak wordt afgewerkt.
Je werkt meestal samen met collega’s op locatie en hebt ook contact met bewoners of opdrachtgevers. Dat vraagt dat je netjes werkt en gewoon duidelijk en correct communiceert.
Het is werk waarbij je aan het einde van de dag echt ziet wat je hebt gedaan en dat is ook precies waar we het voor doen.
Meer informatie over deze vacature is te verkrijgen bij Dennis Jongenotter op telefoonnummer 0341-437030.