Remote Recruiter for Impactful Municipal Hiring

Talentenregio; Dalfsen; On-site; EUR 43,000 - 63,000; Part time

Benefits offered by this job

IKB 17,45%

Pensionregeling

Verlofsparen

Thuiswerkvergoeding

Dienstauto

Reiskostenvergoeding

Vakantiedagen

Job summary

Gemeente Apeldoorn zoekt een Recruiter voor 32-36 uur per week. Je werft for diverse doelgroepen en bouwt aan een netwerk en talentpool; je werkt plaats- en tijdonafhankelijk en ontwikkelt wervingsstrategieën samen met HR.

Je verzorgt planvorming met vacaturehouders, selecteert kanalen en zoekt continu naar betere manieren om kandidaten te vinden. Een open, ambitieuze organisatie biedt ruimte voor groei en innovatie.

Qualifications

• Aantoonbare ervaring met werving via meerdere kanalen.
• Kandidaten snel matchen voor diverse functies.
• Sterke adviesvaardigheden richting managers en HR.

Responsibilities

• Samen met vacaturehouder een plan van aanpak maken voor nieuwe vacatures.
• Kandidaten benaderen en kanalen kiezen om vacatures in te vullen.
• Netwerk en talentpool opbouwen en open sollicitaties afhandelen.
• Adviseer over inzet van nieuwe wervingtools en implementeer deze.
• Samenwerken met HR om gemeente Apeldoorn als topwerkgever neer te zetten.

Skills

Recruitmentstrategie

Netwerken

Klantcontact

HR-samenwerking

Tools

LinkedIn Recruiter

ATS/CRM

Job description

Gemeente Apeldoorn zoekt een Recruiter voor 32-36 uur per week. Je werft for diverse doelgroepen en bouwt aan een netwerk en talentpool; je werkt plaats- en tijdonafhankelijk en ontwikkelt wervingsstrategieën samen met HR.

Je verzorgt planvorming met vacaturehouders, selecteert kanalen en zoekt continu naar betere manieren om kandidaten te vinden. Een open, ambitieuze organisatie biedt ruimte voor groei en innovatie.