Reliability Engineer

Maintenance Banen; Breda; On-site; EUR 31,248 - 61,938; Full time

Benefits offered by this job

Laptop en telefoon van de zaak

Bonusregeling

Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer

25 vakantiedagen

13 ADV dagen

8% vakantiegeld

Job summary

Maintenance Banen zoekt een Reliability Engineer in Breda, verantwoordelijk voor het opstellen en bewaken van KPI's, het analyseren van storingen, en het verbeteren van installatieprestaties en betrouwbaarheid.

Het bedrijf biedt een basissalaris tussen €2.800 en €5.550 bruto per maand, uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een bonusregeling, 25 vakantiedagen, en een flexibele werk-privébalans.

Qualifications

• Bij voorkeur ervaring als technicus in een productieorganisatie.
• Professionele beheersing van de Nederlandse taal is noodzakelijk.

Responsibilities

• Opstellen en bewaken van KPI's voor onderhoudsdoelstellingen.
• Analyseren van technische storingen en het rapporteren van resultaten.
• Afhandelen van onderhoudscontracten zoals lease en SLA.

Skills

Analytisch vermogen

Probleemoplossend vermogen

Kennis van RCM/RCA/FMECA

Tactisch beheer

Education

HBO of WO in Werktuigbouwkunde, Mechatronica, of Technisch Bedrijfskunde

Job description

Bedrijfsomschrijving

Regio: Breda. Dit bedrijf is een bekende speler in de procesindustrie. Met een gigantische productiefaciliteit met meerdere fabrieken levert het een diversiteit aan producten van hoge kwaliteit aan klanten in verschillende landen. Dit brengt voor jou als Reliability Engineer genoeg uitdaging met zich mee. Door de jaren heen zijn er veel veranderingen geweest met betrekking tot duurzaamheid, efficiency en automatisering. Deze aspecten vormen een belangrijk onderdeel van de organisatieontwikkeling en worden ook ingezet op het gebied van medewerkerontplooiing. Er wordt veel geïnvesteerd in scholing en er zijn complete trajecten beschikbaar op het gebied van doorgroeimogelijkheden. Het bedrijf staat bekend als een van de topwerkgevers uit de regio en er is voldoende (technische) uitdaging op alle niveaus!

Functie-inhoud

• Je stelt KPI’s op en bewaakt deze om de realisatie van gestelde onderhoudsdoelstellingen te faciliteren. Je analyseert repeterende technische storingen en breakdowns met als doel de grondoorzaken te achterhalen: techniek, gedrag, organisatie (RCA afdeling / discipline overstijgend). Je rapporteert en analyseert Cost Drivers (ketencosten) / Prestatieverliezen op lijn- of machine niveau, gericht op het elimineren van oorzaken van onderhoudsgevoeligheid en afwijkingen. Je initieert, faciliteert en adviseert verbeterteams om de installatieprestaties en installatiebetrouwbaarheid te verhogen.
• Je zorgt als Reliability Engineer voor een structurele verbetering door het opstellen van een jaarplan van verbeterprojecten, het afstemmen van de opdrachtformulering, het uitvoeren van onderzoeksvragen en het opstellen van een plan van aanpak. Je stelt in samenspraak met de technisch manager KPI’s op en bewaakt deze om de realisatie van gestelde onderhoudsdoelstellingen te realiseren.
• Je handelt over onderhoudscontracten zoals lease, SLA en 24-uurs service en sluit deze contracten af.

Functie-eisen

• Je hebt bij voorkeur HBO of WO in Werktuigbouwkunde, Mechatronica, Industriële Automatisering of Technisch Bedrijfskunde afgerond of hebt door ervaring HBO werk- en denkniveau en opereert als Reliability Engineer.
• Je hebt ervaring op tactisch beheerniveau, bij voorkeur als technicus in een productieorganisatie. Je hebt kennis van onder andere de RCM/RCA/FMECA risico‑analysemethodieken, werkt planmatig en gestructureerd met een resultaatgerichte aanpak en beschikt over analytisch en probleemoplossend vermogen, betrokkenheid en een stressbestendige persoonlijkheid met een kritische blik.
• Professionele beheersing van de Nederlandse taal is noodzakelijk; kennis van Engels wordt gewaardeerd.

Vaardigheden

• Geen minimale opleiding vereist.
• Je beheerst Nederlands.

Wij bieden

• Een basissalaris tussen €2.800 en €5.550 bruto per maand.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden: laptop en telefoon van de zaak, een bonusregeling, 25 vakantiedagen, 13 ADV dagen, 8% vakantiegeld, reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer.
• Een afwisselende functie binnen een dynamische en groeiende organisatie, ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling met doorgroeimogelijkheden in de breedte en diepte.
• Een “samen staan we sterk” mentaliteit, flexibiliteit en ruimte voor een goede werk‑/privé‑tijdsverhouding.

Salarisomschrijving

€2800 - €5550 per maand.

Dienstverband

Intern

Type vacature

Intern