Regio Flexpool, helpende, verzorgende, verpleegkundige, 0 tot 32 uur

Amaris Zorggroep; Laren; On-site; EUR 35,000 - 41,000; Part time

Benefits offered by this job

Vakantiegeld van 8%

Ontwikkelmogelijkheden

Reiskostenvergoeding

Job summary

Amaris Zorggroep zoekt zorgprofessionals voor de RegioFlexpool in Noord-Holland. Je krijgt de kans om flexibel te werken bij meerdere zorgorganisaties, met de zekerheid van één dienstverband. Deze rol biedt een mooi salaris volgens CAO VVT en diverse voordelen zoals extra vakantiegeld en ontwikkelmogelijkheden.

Bij Amaris staat een goede werkplek centraal, waarin je als medewerker gezien en gehoord wordt. Meld je aan en maak het verschil in de zorg!

Qualifications

• Flexibiliteit binnen een vast dienstverband.
• Ongeveer 0-32 uur per week beschikbaar.
• Kunnen werken in verschillende zorgomgevingen.

Responsibilities

• Flexibel aan de slag in verschillende zorgomgevingen.
• Kiezen van diensten en zorgsoorten.
• Zorgen voor cliënten met aandacht en kwaliteit.

Skills

Flexibel werken

Zorgprofessionals niveau mbo 2 t/m 4

Communicatieve vaardigheden

Education

Mbo diploma Helpende (Plus), Verzorgende IG of Verpleegkundige

Job description

Wat ga je doen

De RegioFlexpool is een innovatieve samenwerking tussen verschillende VVT zorgorganisaties in de regio Eemland, Almere en Gooi & Vechtstreek, geïnitieerd door Amaris, HilverZorg, Inovum en Vivium. De RegioFlexpool is bedoeld voor zorgprofessionals die flexibiliteit willen combineren met de voordelen van een dienstverband. Je bent in dienst bij één van de zorgorganisaties, maar kunt flexibel aan de slag bij alle vier. Je kiest zelf eenvoudig je diensten, locaties en zorgsoorten allemaal met de voordelen van één dienstverband.

Waarom zou je hiervoor kiezen?

• Flexibel werken; Jij bepaalt wanneer, waar en hoeveel je werkt.
• Afwisseling; Werk in verschillende zorgomgevingen en met diverse doelgroepen
• Zekerheid; Eén dienstverband met duidelijke afspraken en goede voorwaarden
• Geen complexe zzp-structuur; Geen administratie of risico's van zelfstandig werken, wél de voordelen van loondienst zoals scholing en ondersteuning.

Wat breng je mee

De RegioFlexpool is er voor zorgprofessionals op mbo niveau 2 t/m 4 (Helpende (Plus), Verzorgende IG en Verpleegkundige) die bewust kiezen voor flexibiliteit binnen een vast dienstverband. Ben jij zzp’er en overweeg je in loondienst te werken? Of werk je al in loondienst en wil je meer afwisseling? Dan is de RegioFlexpool iets voor jou!

Dit krijg je van ons

Bij Amaris zorgen we goed voor onze cliënten én voor jou! Dit kun je verwachten:

• Een contract voor de RegioFlexpool, 0-32 uur per week
• Een mooi salaris, volgens de CAO VVT:
  • Helpende FWG25, met een maximum van € 3.124,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring.
  • Helpende Plus FWG 30, met een maximum van € 3.294,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring.
  • Verzorgende IG FWG 35 met een maximum van € 3.471,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring.
  • Wijkverzorgende FWG 40, met een maximum van € 3.733,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring.
  • Verpleegkundige FGW 45, met een maximum van € 4.102,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring.
• Extra voordelen via FiscFree, zoals belastingvoordeel op een fiets, elektronica of sportabonnementen.
• Onregelmatigheidstoeslagen, zodat je extra wordt beloond voor werk buiten reguliere werktijden.
• Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, zodat je extra kunt genieten van jouw inzet.
• Doorbetaald vakantieverlof en andere betaalde verlofmogelijkheden.
• 50% werkgeversbijdrage aan je pensioenopbouw bij PFZW.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer van € 0,23 per kilometer.
• Ontwikkelmogelijkheden via REIN, ons platform voor persoonlijke en professionele groei met trainingen, e-Learning en meer.

En dat is nog niet alles! Wil je weten welke arbeidsvoorwaarden er nog meer zijn? Klik hier voor een volledig overzicht.

Waarom werken bij Amaris

Bij Amaris draait het om zorg met aandacht, voor onze cliënten én voor jou als medewerker. We geloven dat goede zorg begint bij een prettige werkplek waar jij je gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling, geven we ruimte voor eigen initiatief en denken we met je mee over jouw loopbaan.

Werken bij Amaris betekent:

• Een organisatie met maatschappelijke impact en een duidelijke visie op ouderenzorg;
• Kleinschalige teams waar collegialiteit en korte lijnen centraal staan;
• Toegang tot opleidingen, trainingen en doorgroeimogelijkheden;
• Innovatieve werkomgeving waar zorgtechnologie actief wordt ingezet;
• Aandacht voor jouw werkplezier én een gezonde werk-privébalans.

Kortom: bij Amaris ben je geen nummer, maar een gewaardeerde zorgprofessional. Samen zorgen we voor betekenisvolle zorg, zo thuis mogelijk.

Heb je vragen? Neem gerust contact op

Zie jij jezelf al werken bij Amaris? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop!

Heb je nog vragen over de functie?

Neem gerust contact op met Ronald Smits via [phone]. Voor vragen over het werken bij Amaris of de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter Merel Broeke via [phone].

We sluiten de vacature zodra we de juiste collega hebben gevonden, dus wacht niet te lang met reageren.

Een screening via Validata is onderdeel van ons sollicitatieproces.

Samen maken we het verschil voor onze cliënten!