Recruiter uitzendbureau

Uitzendbureau; 's-Hertogenbosch; On-site; EUR 32,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

20 vakantiedagen

8% vakantiegeld

Hybride werken

Complete reiskostenvergoeding

Job summary

Uitzendbureau in 's-Hertogenbosch zoekt een consultant die de verbindende schakel is tussen kandidaten en klanten in de logistiek en industrie. Je bent verantwoordelijk voor recruitment, sales en begeleiding van flexkrachten, waarbij samenwerking en groei centraal staan.

Je ontvangt een bruto salaris tussen €2.700,- en €3.120,- per maand, plus 20 vakantiedagen en hybride werkopties. Geen ervaring in de sector is vereist, maar nieuwsgierigheid en leergierigheid zijn belangrijk!

Qualifications

• De Nederlandse taal goed beheersen in woord en geschrift.
• Fulltime beschikbaar zijn voor 40 uur per week.
• In het bezit zijn van rijbewijs B.

Responsibilities

• Kandidaten werven en begeleiden van A tot Z.
• Klantrelaties onderhouden en persoonlijke gesprekken voeren.
• Salesactiviteiten uitvoeren om nieuwe klanten te benaderen.

Skills

Communicatief sterk

Zelfstandig werken

Flexibel

Nieuwsgierig

Education

MBO/HBO werk- en denkniveau

Tools

MSR

MSF

My Solution Planning

Teams

Outlook

Job description

Wat je gaat doen

Als consultant bij Start People MKB in Den Bosch je de verbindende schakel tussen kandidaten en klanten in de logistiek, productie en industrie. Je bent verantwoordelijk voor het hele proces, van A tot Z. Geen smalle recruitmentrol waarin je alleen werft, maar een brede functie waarin je ook klanten bedient, sales doet en flexkrachten begeleidt. Je werkt in een hecht team waar samenwerking en persoonlijke groei centraal staan.

Je beheert je eigen actielijst en plant je eigen afspraken. Elke ochtend om 9 uur start het team de dag samen: wat ging goed, wat staat er op de planning, en waar kan je elkaar helpen? Daarna ga je zelfstandig aan de slag, met intakes (live op kantoor of via Teams), sales bellen, of het verzorgen van administratie. Moderne tools helpen je daarbij: gesprekken worden automatisch samengevat, zodat jij je kunt focussen op het gesprek zelf.

• Kandidaten werven en begeleiden: van telefonische screening en intakegesprekken tot het opstellen van voorstelprofielen en het verzorgen van een volledige onboarding.
• Klantrelaties onderhouden: regelmatig bezoeken van klanten, aanbieden van kandidaatprofielen en actief meedenken over personeelsvraagstukken.
• Flexkrachten ondersteunen: vragen beantwoorden over contracten, uitbetalingen en verzuim.
• Salesactiviteiten uitvoeren: nieuwe klanten benaderen, sterke profielen aanbieden en deelnemen aan salesdagen om ons netwerk verder uit te breiden. Je mag zelf bepalen waar je dat doet. Bij alles wat we doen staat gelijke kansen centraal. We geloven dat ieder mens kansrijk is, dat zie je terug in hoe we werken en wie we bemiddelen.

Wat we je bieden

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende baan, maar ook een werkomgeving waarin jouw groei en welzijn centraal staan.

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.700,- en € 3.120,-, passend bij jouw ervaring
• 20 vakantiedagen en 8% vakantiegeld, dit kun je maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen
• Een persoonlijk budget van 6%, waarmee je onder andere tot 15 extra vrije dagen kunt kopen
• Een aantrekkelijke kwartaalbonusregeling bij het behalen van team- en/of bedrijfsdoelstellingen
• Behaal je jouw SEU (uitzendprofessional certificaat) én krijg je een goede beoordeling op vakvolwassenheid, dan verdien je een promotie met maar liefst 8% salarisverhoging
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband
• Een fulltime baan van 40 uur per week, van maandag t/m vrijdag (geen avonden of weekenden), nationale feestdagen vrij
• Werktijden van 08:30 tot 17:00 uur, of 09:00 tot 17:30 uur
• Hybride werken in overleg: thuis werken kan zodra je ingewerkt bent. Met € 42,- netto thuiswerkvergoeding per maand.
• Reiskosten volledig vergoed: OV 100% vergoed, km-vergoeding van € 0,24 per kilometer.
• Een laptop van de zaak
• Een fietsregeling en vitaliteitsregeling voor een gezonde leefstijl
• Maandelijkse focusgesprekken met je manager over jouw ontwikkeling en doelen
• Regelmatige e-learnings om kennis up-to-date te houden (wetgeving, tools, online veiligheid)
• Een fijne werkplek met een verse Nespresso (inclusief melkopschuimer), een gezellige kantine met tosti-apparaten en magnetron, en regelmatig worden er broodjes gehaald

Functie-eisen

Wij zoeken een leergierige en gedreven professional die zich wil ontwikkelen in een veelzijdige rol. Werkervaring in de uitzendsector, logistiek of industrie is absoluut geen vereiste. Wat wel telt is dat je nieuwsgierig bent, snel leert en de drive hebt om je het vak eigen te maken. De wereld van heftrucks, magazijnen en productielijnen leer je gaandeweg kennen, zolang je er maar oprecht interesse in hebt en er elke dag een beetje beter in wil worden.

• MBO/HBO werk- en denkniveau.
• De Nederlandse taal goed beheerst, zowel in woord als in geschrift.
• Fulltime beschikbaar is (40 uur per week).
• In het bezit is van rijbewijs B. Heb je geen eigen auto? Dan is het belangrijk dat je dichtbij Den Bosch woont of een goede OV-verbinding hebt, want je bezoekt regelmatig klanten in de regio.
• Communicatief sterk en niet bang om de telefoon op te pakken naar klanten en kandidaten.
• Zelfstandig werkt, verantwoordelijkheid neemt en gedijt in een rol met veel vrijheid.
• Ervaring met of affiniteit met de logistieke, productie of industriële sector heeft, dit is een pré maar zeker geen must.
• Bekend is met MSR, MSF, My Solution Planning, Teams en Outlook, ook dit is een pré.