QA Officer (all genders)

FrieslandCampina; Zuid-Holland; Presencial; EUR 38 000 - 52 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Eindejaarsuitkering 5%

Bonus 10%

Vakantiegeld 8%

Pensioenregeling

Reiskostenvergoeding

Training en doorgroeimogelijkheden

Gezonde en vriendelijke werkomgeving

Resumo da oferta

FrieslandCampina Leerdam zoekt een QA Officer die onze visie op kwaliteit uitstraalt naar klanten, de organisatie en de werkvloer. Je werkt in een team met QA, QC en SHE en brengt QA-processen naar een hoger niveau.

Je hebt een HBO/WO-opleiding in levensmiddelentechnologie en minimaal 3 jaar relevante ervaring. SAP-kennis is een pre en Nederlands en Engels worden goed beheerst in woord en geschrift.

Qualificações

• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in QA/ kwaliteitsmanagement.
• Kennis van actuele QA-methodieken en regelgeving.
• Goede beheersing van Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.

Responsabilidades

• Verstaatsregelingen vertalen naar lokale procedures en instructies.
• Beheer van het lokale kwaliteitsmanagementsysteem.
• Begeleiden van (klant)audits en klantbezoeken inclusief CAPA-management.
• Ontvangen en opvolgen van klachten.
• Deelnemen aan locatie- en ketenbrede projecten en Root Cause-analyses uitvoeren.

Conhecimentos

Nederlands

Engels

Kwaliteitsmanagement

Formação académica

HBO/WO in levensmiddelentechnologie

Ferramentas

SAP

Descrição da oferta de emprego

Binnen FrieslandCampina Leerdam zijn we wegens interne doorgroei op zoek naar een nieuwe QA Officer. Als QA Officer draag je onze visie op kwaliteit uit naar de klant, interne organisatie en werkvloer. Doordat je op de hoogte bent van nieuwe ontwikkelingen en methodieken ben je in staat om alle QA (en aanverwante) processen naar een hoger niveau te brengen. Je werkt samen in een team met QA, QC en SHE.

• Je beschikt over een afgeronde HBO or WO opleiding in de richting van levensmiddelentechnologie of vergelijkbaar;
• Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring;
• Je bent op de hoogte van de actuele kennis en regelgeving van kwaliteitsmanagement (systemen);
• Goede beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
• Kennis van SAP is een pre.

Bij FrieslandCampina werk je aan sterkeengeliefde merken die dagelijks door miljoenen worden gebruikt, zoals Friso, Campina, Chocomel en Frisian Flag. Als coöperatie van melkveehouders combineren we een internationale werkomgeving met een duidelijke focus op duurzaamheid. Met vertrouwen en autonomie kun je echt impact maken.

Arbeidsvoorwaarden:

Salaris tussen€3.400 en €4.650bruto per maand (fulltime), afhankelijk van ervaring en geschiktheid voor de rol;

Een werkweek van 32 tot 38 uur, 5% eindejaarsuitkering, 10%bonus(op basis van bedrijfsresultaten), 8% vakantiegeld en een pensioenregeling;

Reiskostenvergoeding van€0,23 per km (max. 30 km enkele reis)of een treinkaart;

200uur verlof per jaar(bij fulltime dienstverband), met de mogelijkheid om tot 40 uur extra te kopen of verkopen;

We ondersteunen je groei met training, coaching en interne doorgroeimogelijkheden.

Een informele & vriendelijke werkomgeving waarin je samenwerkt met gedreven en professionele collega’s;

Aandacht voor gezondheid en welzijn, inclusiefeen fietsplan,bedrijfsfitnessregelingen verschillende vitaliteitsinitiatieven.

Vacatureomschrijving

Als QA Officer ben je onderdeel van de afdeling Kwaliteit en Veiligheid.

In deze rol heb je de volgende verantwoordelijkheden;

• Je vertaalt wetgeving, klanteisen en FrieslandCampina beleid naar lokale procedures en instructies;
• Je beheert het lokale kwaliteitsmanagementsysteem;
• Je begeleidt (klant)audits en (klant)bezoeken, inclusief de voorbereiding en opvolging daarvan (CAPA management);
• Je ontvangt, beoordeelt en zorgt voor opvolging van klachten;
• Je neemt deel aan locatie- en ketenbrede projecten en voert Root Cause Analyses uit vanuit een kwaliteitsperspectief.

De locatie Leerdam is onderdeel van de BG Retail & America’s en is een verpakkingslocatie voor verschillende kaassoorten. We verpakken met ongeveer 300 collega’s kazen in een fabriek die beschikt over de nieuwste technieken, waarbij voldaan moet worden aan de strengste hygiëne-eisen.

• Voedselveiligheid: normstelling, naleving beheersmaatregelen, risicoschatting en coaching van de medewerkers in de fabriek.
• Licence to produce: voorwaarden om product op de markt te mogen zetten.
• Klantbeleving: incidenten, klachtafhandeling, coaching teams op audit standaarden.