Publieke Sector Recruiter | Talent Manager, Flexibel & Groeikansen

Maandag; Zwolle; Hybride; EUR 32 000 - 45 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Begeleiding door ervaren recruiters

Opleidingen en trainingen

Doorgroeimogelijkheden naar leidinggev

Leaseauto (mogelijk)

Résumé du poste

Maandag® is op zoek naar een Recruiter/ Talent Manager die professionals binnen de publieke sector verbindt met uitdagende functies. Je werkt nauw samen met het salesteam om de juiste kandidaten te werven en de juiste posities te vullen.

Je neemt initiatief, signaleert kansen en trekt kandidaten aan met je commerciële instelling en overtuigingskracht. Doorgroeimogelijkheden naar medior/senior functies en trainingen maken deel uit van het groeipad.

Qualifications

• Commerciële instelling en resultaatgerichtheid.
• Proactieve benadering en overtuigingskracht.
• Sterke communicatieve en sociale vaardigheden.
• Doorzettingsvermogen en winnaarsmentaliteit.

Responsabilités

• Actief benaderen van potentiële kandidaten via LinkedIn, jobboards en netwerkevenementen.
• Voeren van telefonische en persoonlijke sollicitatiegesprekken om geschiktheid te beoordelen.
• Matchen van professionals met openstaande posities binnen de publieke sector.
• Samenwerken met sales om personeelsbehoefte efficiënt te vervullen.
• Beheren en uitbreiden van een pool van gekwalificeerde kandidaten voor de publieke sector.

Connaissances

Commerciële instelling

Proactieve benadering

Overtuigingskracht

Doorzettingsvermogen

Description du poste

Maandag® is op zoek naar een Recruiter/ Talent Manager die professionals binnen de publieke sector verbindt met uitdagende functies. Je werkt nauw samen met het salesteam om de juiste kandidaten te werven en de juiste posities te vullen.

Je neemt initiatief, signaleert kansen en trekt kandidaten aan met je commerciële instelling en overtuigingskracht. Doorgroeimogelijkheden naar medior/senior functies en trainingen maken deel uit van het groeipad.