Psychiater en Teamleider Jeugdpsychiatrie (TOPGGz)

GGZ Rivierduinen; Leiden; On-site; EUR 75,000 - 126,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensioenregeling

Reis- en onkostenvergoeding

8,33% vakantietoeslag

Eindejaarsuitkering 8,33%

Opleiding en ontwikkeling via Rivierdu

Keuze uit collectieve ziektekostenverz

Job summary

GGZ Rivierduinen biedt als TOPGGz-afdeling gespecialiseerde eetstoornissenzorg aan kinderen, jongeren en volwassenen. De functie combineert psychiaterschap met management en het vormgeven van de behandelvisie, terwijl je betrokken blijft bij klinische zorg en zorginnovatie.

Je werkt in een omgeving waar complexe problematiek vraagt om samenwerking, deskundigheidsbevordering en voortdurende kwaliteitsverbetering. De rol zoekt een leider die naast inhoud invariant blijft in de behandelpraktijk.

Qualifications

• Geldige BIG-registratie als psychiater.
• AGB-code of mogelijkheid om deze aan te vragen.
• Affiniteit met complexe psychiatrische problematiek en eetstoornissen.
• Interesse in behandelbeleid, teamontwikkeling en zorginnovatie.
• Vermogen om te verbinden, te inspireren en mensen mee te nemen in veranderingen.

Responsibilities

• Richting geven aan de behandelinhoud en uitdragen van de behandelvisie.
• Leiderschap tonen vanuit vakgebied en multidisciplinair team aansturen.
• Als psychiater en regiebehandelaar betrokken blijven bij behandeling.
• Bijdragen aan professionalisering van het behandelaanbod en zorginnovatie.
• Samenwerking met manager algemene zaken om ambities om te zetten naar doelen.
• Netwerkpartnerschappen onderhouden en regionale/landelijke samenwerking versterken.

Skills

Leiderschap

Zorginnovatie

Teamgericht werken

Education

BIG-registratie als psychiater

Job description

GGZ Rivierduinen biedt als TOPGGz-afdeling gespecialiseerde eetstoornissenzorg aan kinderen, jongeren en volwassenen. De functie combineert psychiaterschap met management en het vormgeven van de behandelvisie, terwijl je betrokken blijft bij klinische zorg en zorginnovatie.

Je werkt in een omgeving waar complexe problematiek vraagt om samenwerking, deskundigheidsbevordering en voortdurende kwaliteitsverbetering. De rol zoekt een leider die naast inhoud invariant blijft in de behandelpraktijk.