Over de functie
Je leidt automatiseringsprojecten voor nieuwe productielijnen en optimalisaties van bestaande installaties, in binnen- en buitenland. Bij een elektrotechnisch familiebedrijf in Montfoort werk je met elektromonteurs, paneelbouwers en hardware- en software-engineers binnen een automatiseringsafdeling van ongeveer 40 collega's. Je draagt de technische en financiële verantwoordelijkheid, van opdracht tot afwikkeling.
Functie-inhoud
- Je levert samen met de businessunitleider technische input tijdens oriënterende klantgesprekken.
- Je bent het primaire aanspreekpunt voor klanten over projectaanvragen, voortgang en afwikkeling.
- Je coördineert het projectteam en stuurt monteurs aan tijdens de realisatie.
- Je bewaakt de technische uitvoering en financiën van je projecten.
- Je herkent kansen voor meerwerk en vervolgprojecten.
- Je denkt mee over predictive maintenance, remote support en verbetering van interne processen.
- Je bezoekt enkele keren per jaar je projecten in het buitenland.
Functie-eisen
- Je hebt een hbo-diploma Elektrotechniek, Industriële Automatisering, Mechatronica of vergelijkbaar.
- Je hebt relevante werkervaring, bij voorkeur bij een installatiebedrijf, machinebouwer of productiebedrijf.
- Je kent industriële regels en normeringen, waaronder NEN 60204.
- Je hebt affiniteit met PLC- en SCADA-systemen en ervaring met aandrijftechnieken.
- Je werkt zelfstandig en accuraat, neemt initiatief en hebt commercieel inzicht.
- Je bent bereid enkele keren per jaar naar buitenlandse projecten te reizen.
Aanbod
- Salaris conform de cao Technisch Installatiebedrijf.
- Winstuitkering als je een volledig kalenderjaar in dienst bent.
- 25 vakantiedagen en 13 atv-dagen.
- Je kunt je atv-dagen inwisselen voor meer salaris.
- Ruimte voor opleiding, training en doorgroei.
- Een gezamenlijk opgesteld groeipad als je nog geen ervaring als projectleider hebt.
- Samenwerken binnen een familiebedrijf met circa 250 medewerkers.