Projectmanager Duurzame Mobiliteit

AVIA Vollenhoven; Tilburg; On-site; EUR 48,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris startsalaris 4.300–5.400 € br/

Winstdelingsregeling

26 vakantiedagen

Reiskostenvergoeding

Pensioenregeling

Job summary

AVIA Vollenhoven zoekt een Projectmanager Duurzame Mobiliteit die proposities bouwt, processen verbetert en zichtbare impact maakt in een snel veranderende energiemarkt.

Je werkt dicht op de praktijk en tilt businesscases naar een nieuw niveau, ondersteunt tenders en commerciële trajecten, en schakelt met ICT, Finance en Operations om processen werkend te krijgen.

Qualifications

• HBO+ werk- en denkniveau met relevante opleiding zoals Bedrijfskunde, Business Innovation, (Commerciële) Economie of Marketing Management.
• 3–5 jaar relevante werkervaring in commerciële, projectmatige of coördinerende rollen.
• Ervaring met procesverbetering, business control of organisatieontwikkeling.
• Affiniteit met automotive, energie- en nutsector of logistieke/supply chain-omgevingen is een pré.

Responsibilities

• Bouwen, verbeteren en zichtbaar impact maken op proposities en processen.
• Uitwerken van businesscases en support bij tenders en klantvragen.
• Schakelen met ICT, Finance en Operations om processen werkbaar te krijgen.
• Teams verbinden en structuur in samenwerking en processen brengen.
• Zorgen dat projecten bewegen en vastlopen signaleren.

Skills

Projectmanagement

Procesverbetering

Business development

Commerciële vaardigheden

Education

HBO+ werk- en denkniveau, relevante opleiding

Job description

Dit is geen standaard vacaturetekst. Dit is ons verhaal.

De energiemarkt versnelt. Elektrisch laden, batterijopslag, waterstof en slimme energiestromen zijn allang geen toekomstmuziek meer. Bij AVIA Vollenhoven bouwen we iedere dag aan oplossingen die bedrijven helpen vooruit te bewegen in die nieuwe realiteit.

Niet als trage corporate met lagen en lange besluitvorming, maar als ondernemend Brabants familiebedrijf waar duurzame mobiliteit volop in ontwikkeling is. Binnen AVIA Vollenhoven groeit Vollenhoven Duurzame Mobiliteit hard. Nieuwe proposities ontstaan continu, processen ontwikkelen mee en samenwerking tussen teams vraagt om structuur, eigenaarschap en versnelling.

Precies daar stap jij in. Als Projectmanager Duurzame Mobiliteit.

Wat je rol is

Dit is geen rol om te beheren wat er al staat. Dit is een rol om te bouwen, te verbeteren en zichtbaar impact te maken.

Je zit dicht op de praktijk. Je helpt om proposities, processen en projecten daadwerkelijk van de grond te krijgen. Soms strategisch en analyserend, soms juist heel praktisch.

Van het uitwerken van businesscases tot het ondersteunen bij tenders, klantaanvragen en operationele vraagstukken: jij zorgt dat het beweegt.

Wat je in grote lijnen gaat doen?

• Je verdiept je in nieuwe mobiliteits- en energieoplossingen en onderzoekt welke componenten commercieel, operationeel en technisch belangrijk zijn;
• Je werkt mee aan het uitwerken van businesscases en nieuwe proposities binnen duurzame mobiliteit;
• Je ondersteunt bij tenders, klantaanvragen en commerciële trajecten waar structuur en overzicht nodig zijn;
• Je schakelt met ICT, Finance en Operations om processen werkend te krijgen;
• Je verbindt teams en brengt structuur in samenwerking en processen;
• Je signaleert waar het vastloopt en brengt projecten weer in beweging.

Jouw impact binnen AVIA Vollenhoven

Bij AVIA Vollenhoven ontwikkel je niet alleen oplossingen voor duurzame mobiliteit. Je zorgt dat ze ook écht werken.

Van EV- en laadoplossingen tot emissiereductie en energie- en mobiliteitsdiensten: jij vertaalt ideeën naar proposities die commercieel kloppen, technisch haalbaar zijn en praktisch uitvoerbaar worden.

Maar je impact gaat verder dan de markt.

Binnen de organisatie maak jij het verschil door groei werkbaar te maken. Je helpt structuren te verbeteren, brengt eigenaarschap terug in de organisatie en zorgt dat ideeën niet blijven hangen in overleg of plannen.

Waar samenwerking stroef loopt of processen vastlopen, breng jij overzicht, scherpte en verbinding. Niet door harder te duwen, maar door beter te laten samenwerken.

Wat krijg je hiervoor terug?

• Een startsalaris tussen € 4.300,- en € 5.400,- bruto per maand op basis van 39,5 uur;
• Een winstdelingsregeling tot tweemaal jouw bruto maandsalaris per jaar;
• 26 vakantiedagen én de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen;
• Een reiskostenvergoeding van €0,23 netto per kilometer;
• Een goede pensioenregeling.

Wat je meebrengt

Je legt snel verbanden, stelt scherpe vragen en krijgt energie van bouwen aan iets dat nog volop in ontwikkeling is. Je houdt van complexiteit, maar vooral van het moment waarop alles begint te kloppen: processen, mensen, proposities en resultaten.

Daarnaast breng je mee:

• HBO+ werk- en denkniveau;
• Een afgeronde opleiding in bijvoorbeeld Bedrijfskunde, Business Innovation, (Commerciële) Economie, Marketing Management of vergelijkbaar;
• 3 tot 5 jaar relevante werkervaring in een commerciële, projectmatige of coördinerende rol;
• Aantoonbare ervaring met procesverbetering, business control of organisatieontwikkeling;
• Affiniteit met automotive, energie- en nutsector of logistieke/supply chain-omgevingen is een pré

Maar belangrijker nog: je bent nieuwsgierig van aard, denkt in mogelijkheden en steekt zelf ook graag de handen uit de mouwen wanneer dat nodig is.

De omgeving waarin je werkt

Je komt terecht in een compact en energiek team binnen Vollenhoven Duurzame Mobiliteit, samen met onder andere Kevin, Bart, Marc en Michiel. Vanuit hier schakel je dagelijks met AVIA coöperatieleden, interne afdelingen (ICT, Finance, Service & Projecten), externe klanten en partners.

De cultuur is direct, open en eerlijk. Geen politiek, wel duidelijkheid. Je krijgt veel vertrouwen, met de duidelijke verwachting dat je eigenaarschap neemt.

Je stapt niet in een vaste structuur, maar in een bouwfase. Dat betekent veel vrijheid, weinig vaste kaders en directe invloed op de verdere ontwikkeling van zowel jouw rol als Vollenhoven Duurzame Mobiliteit.

Dit is geen functie om af te wachten. Hier maak je zelf beweging.

En juist daarom is deze rol essentieel: zonder deze positie blijven kansen liggen, lopen projecten vast tussen afdelingen en vertraagt de ontwikkeling. Jij bent degene die verbindt en zorgt dat ideeën daadwerkelijk landen.

Welkom bij AVIA Vollenhoven. De perfecte pitstop voor jouw carrière. Bij AVIA Vollenhoven, een trots Tilburgs familiebedrijf sinds 1895, werken we dagelijks aan duurzame mobiliteit. Met onze ervaring in bemande en onbemande tankstations combineren we vertrouwde service met innovatieve oplossingen zoals laadinfra, biobrandstoffen, batterijopslag en energiemanagementsystemen. We bevinden ons midden in de overgang van fossiele brandstoffen naar elektrisch rijden. Binnen die transitie speelt ons snelgroeiende bedrijfsonderdeel, Vollenhoven Duurzame Mobiliteit, een sleutelrol.

Onze kracht? Je merkt het vanaf dag één. Dat warme welkom. De spanning van je eerste werkdag zakt snel weg: iemand wijst je de weg, de koffie staat klaar en voor je het weet doe je al mee in het gesprek alsof je hier al langer bent. Heb je een idee? Dan krijg je de ruimte om het op te pakken, het vertrouwen om het verder te brengen en de verantwoordelijkheid om het op de juiste plek te laten landen.

Je werkt met mensen die elkaar makkelijk weten te vinden. De deur staat open, een vraag stel je zo en samenwerken gaat vanzelf. Je bent hier niet lang “de nieuwe”, maar gewoon onderdeel van het geheel. En als het erop aankomt, wordt er gedaan wat nodig is. Samen, zonder omwegen. Daartussen blijven we menselijk: een grap op z’n tijd, relativering waar het kan en het gevoel dat je het werk echt met elkaar draagt.