Projectmanager

Samenvifj; Zeist; On-site; EUR 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Pensioenregeling

Vakantiedagen

Werkomgeving bij maatschappelijke org.

Job summary

Samenvijf zoekt een projectleider die de ontwikkeling en realisatie van de capability Digital Force Protection met RF-sensing leidt, gericht op vroegtijdige detectie van afwijkingen en dreigingen. Je stuurt het traject richting een werkbare, veilige en operationeel inzetbare oplossing.

Je bewaakt scope, planning en kwaliteit en zorgt voor integrale samenwerking tussen techniek, proces en opdrachtgevers. Je rapporteert voortgang en risico's en bereidt overdracht naar beheer voor.

Qualifications

• Kandidaten tonen in cv per opdracht de vervulde rol en aansluiting op eCF-competenties.
• Minimaal vier jaar relevante ervaring.
• Bij voorkeur ervaring binnen Defensie, met (militaire) conceptontwikkeling en met DevSecOps.
• De projectleider zorgt dat het project bijdraagt aan bredere organisatiedoelen en beheersbaarheid.

Responsibilities

• Je stelt het project-PID op en bewaakt scope, fasering en mijlpalen.
• Je rapporteert voortgang en risico's aan stuurgroepen en stakeholders.
• Je betrekt interne en externe stakeholders actief.
• Je organiseert workshops, stand-ups en teamoverleggen.
• Je voert risico-, privacy- en security-analyses uit en ziet toe op mitigaties.
• Je waarborgt de kwaliteit van deliverables en testresultaten.
• Je coördineert het implementatieplan en de capability roadmap.
• Je stelt een overgangsplan op en draagt kennis over aan beheer.
• Je bewaakt integraliteit, besluitvorming en realisatie van de oplossing.

Skills

Projectmanagement

Stakeholder management

Risicoanalyse

Workshops faciliteren

Communicatieve vaardigheden

Privacy & security

Job description

Dit ga je doen:

Als projectleider leid je de ontwikkeling en realisatie van de capability Digital Force Protection met RF-sensing om afwijkingen en mogelijke dreigingen vroegtijdig te detecteren. Je stuurt het traject richting een werkbaar, veilig en operationeel inzetbare oplossing.

Je bewaakt scope, planning en kwaliteit en zorgt voor integrale samenwerking tussen techniek, proces en opdrachtgevers. De projectleider vertaalt operationele behoeften naar concrete deliverables zoals een plug-and-play sensorplatform, real-time data-feeds, procesintegratie, trainingsmateriaal en governance-documentatie, en bereidt de overdracht naar het beheerteam voor.

Je rapporteert periodiek over voortgang en risico's, faciliteert workshops met business-analisten en technische specialisten en voert risico-, privacy- en security-analyses uit. Het eCF-profiel is Project Manager (E.02); kandidaten tonen in hun cv per opdracht de vervulde rol, werkzaamheden en aansluiting op eCF-competenties en hebben minimaal vier jaar relevante ervaring. Bij voorkeur heb je ervaring binnen Defensie, met (militaire) conceptontwikkeling en met DevSecOps. De projectleider zorgt dat het project bijdraagt aan bredere organisatiedoelen en beheersbaarheid.

Jouw werkzaamheden

• Je stelt het project-PID op en bewaakt scope, fasering en mijlpalen.
• Je rapporteert voortgang en risico's aan stuurgroepen en stakeholders.
• Je betrekt interne en externe stakeholders actief.
• Je organiseert workshops, stand-ups en teamoverleggen.
• Je voert risico-, privacy- en security-analyses uit en ziet toe op mitigaties.
• Je waarborgt de kwaliteit van deliverables en testresultaten.
• Je coördineert het implementatieplan en de capability roadmap.
• Je stelt een overgangsplan op en draagt kennis over aan beheer.
• Je bewaakt integraliteit, besluitvorming en realisatie van de oplossing.

Jouw profiel: Dit bieden we je:

• Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).
• Betrokken werkgever, we vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.
• Fijne werksfeer, je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk!).
• Ontwikkelingsmogelijkheden, we focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.
• Eerlijke beloning, een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.