Projectleider Strategie & Innovatie

Meander Medisch Centrum; Amersfoort; On-site; EUR 47,000 - 69,000; Full time

Benefits offered by this job

Vitaliteitsaanbod

Ontwikkelingsmogelijkheden

Goede bereikbaarheid

Job summary

Meander Medisch Centrum zoekt een projectleider die hybride zorgtrajecten op schaal kan uitbreiden. Je werkt direct onder een MT-lid en verbindt zorg, ICT en digitale hulpmiddelen zoals HiX en thuismonitoring.

Je hebt Academisch werk- en denkniveau en minimaal 5 jaar relevante ervaring in zorgsettings. Je analyseert processen, beïnvloedt stakeholders en stuurt op concrete resultaten binnen een 12-maanden termijn.

Qualifications

• Academisch werk- en denkniveau.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring.
• Kennis van digitale transformatie, veranderkunde en innovatie.
• Ervaring met HiX en BeterDichtbij is een pré.
• Je bent een onafhankelijke denker en resultaatgericht.

Responsibilities

• Leidinggeven aan het project voor grootschalige hybride zorgtrajecten.
• Samenwerken met MT en diverse disciplines en ICT-teams.
• Verbindende spil tussen zorg en ICT in het EPD-landschap.
• Bevorderen van procesverbetering en innovatie binnen de zorgpaden.

Skills

Analytisch denken

Organisatiesensitief

Flexibel denken

Communicatieve vaardigheden

Resultaatgericht

Proactief

Teamspeler

Verandermanagement

Coachend leiderschap

Education

Academisch werk- en denkniveau

Tools

HiX (EPD)

BeterDichtbij

Indiveo

Luscii

Job description

Ons team bestaat met jou uit 9 collega’s die projecten en programma's leiden bijdragend aan het kwalitatief, toegankelijk en betaalbaar houden van de zorg. Hoewel we allemaal verschillende aandachtsgebieden hebben binnen en buiten het ziekenhuis, zoeken we zeer regelmatig de verbinding om te sparren over uiteenlopende projecten, organiseren we inspiratiesessies en ontmoeten we elkaar tijdens een kop koffie in het restaurant of een wandeling in ons Meander park. We vormen een hecht team waar betrokkenheid en professionaliteit belangrijke drijfveren zijn.

Onze zorg bieden we dichtbij huis, digitaal als het kan en in Meander als het moet.

Jij gaat leidinggeven en bijdragen aan het project voor het grootschalig uitbreiden van hybride zorgtrajecten. Je werkt in opdracht van een MT lid. Een hybride zorgtraject is een combinatie van zorg op locatie en digitale zorg binnen één behandelplan. Met digitale hulpmiddelen kan de zorg ook vaker thuis plaatsvinden, met meer regie voor de patiënt. We kunnen het herstel bevorderen en opnames, polibezoeken en complicaties voorkomen met bijvoorbeeld thuismonitoring en de juiste informatie op het juiste moment.

Meander heeft de afgelopen jaren geïnvesteerd in een nieuw EPD (HiX) met aanvullend een aantal digitale hulpmiddelen om zorgpaden waar mogelijk en zinvol hybride in te richten. Denk aan de BeterDichtbij app (digitale berichten en gidsfunctie voor de juiste informatie op het juiste moment), Indiveo (begrijpelijke digitale informatie, ondersteund met animaties), Luscii voor thuismonitoring en Teams Patiënt voor videoconsulten.

Op basis van jouw kennis, ervaring en interesses bespreken we of je je helemaal op dit project gaat richten of dit gaat combineren met een ander project.

Om deze functie te kunnen uitvoeren is een academisch werk- en denkniveau met een relevante opleidingsrichting van belang. Verder ben je een projectleider met minimaal 5 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in een ziekenhuisorganisatie of in de zorgsector. Je hebt kennis van en ervaring in digitale transformatie, veranderkunde en innovatie.

Ervaring met HiX en BeterDichtbij is een pré. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring op het snijvlak van business en ICT. Je bent een onafhankelijk denker en hebt lef om projecten tot het gewenste resultaat te brengen. Als projectleider ben jij de spin in het web tussen zorg en ondersteuning en in de complexe samenhang van ons EPD met de verschillende digitale applicaties.

Jij bent:

• Analytisch sterk en hebt ervaring met procesoptimalisatie, je neemt geen genoegen met ‘zo doen we dat altijd’.
• Organisatiesensitief, je bereikt draagvlak en beweging en kunt goed omgaan met weerstand.
• Flexibel, je kunt strategisch en tactisch denken en bent ook niet bang om af en toe de operationele details in te duiken
• Overtuigend, je bent in staat om de waarde van hybride zorg helder over te brengen naar belanghebbenden.
• Resultaatgericht, je werkt toe naar concrete en meetbare resultaten.
• Communicatief sterk in zowel woord als geschrift.
• Procesmatig sterk, je weet ideeën om te zetten in een helder stappenplan.
• Collegiaal: je bent een teamspeler, in staat om anderen te enthousiasmeren en een verbindende gesprekspartner voor diverse disciplines.
• Proactief: je neemt initiatief en anticipeert op kansen en mogelijke risico's.

Wij bieden

• Een boeiende werkomgeving met veel zelfstandigheid en fijne collega’s.
• Een tijdelijke aanstelling voor de duur van 12 maanden.
• Een salaris van € 4.246,- tot maximaal € 6.220,- bruto per maand (FWG 60) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van je ervaring.
• Een vitaliteitsaanbod met allerlei leuke trainingen, activiteiten en praktische tips op het gebied van gezondheid en welzijn (zoals bijvoorbeeld adem koude training, yoga en bedrijfsfitness).
• Goede scholings- en ontwikkelmogelijkheden.
• Werken in een mooi ziekenhuis, centraal gelegen in het bruisende Amersfoort en goede bereikbaarheid met openbaar vervoer en met de auto.

Werken bij Meander. Volg je gevoel.

Meander Medisch Centrum is hét ziekenhuis voor Amersfoort en omstreken. We zijn een moderne, professionele organisatie van ruim 3200 medewerkers en een van de topklinische ziekenhuizen in Nederland. Collega’s omschrijven onze werkcultuur als betrokken en sociaal. Daarbij worden vaak ook woorden genoemd als saamhorig en laagdrempelig. Binnen Meander krijg je als medewerker alle aandacht, of het nu gaat om je professionele ontwikkeling of om je gezondheid en welzijn.