Projectleider Industriële Automatisering

Hoppenbrouwers; Utrecht; Hybrid; EUR 65,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

25 vakantiedagen + 13 ATV-dagen

Flexibele werktijden

Jaarlijkse bonus

Elektrische leaseauto

Teamuitjes en festivals

Job summary

Een toonaangevende specialist in industriële automatisering zoekt een Projectleider in Utrecht. Jij leidt industriële automatiseringsprojecten en stuur teams aan, terwijl je verantwoordelijk bent voor planning en budget. Je coacht teamleden en houdt toezicht op projecten, waarbij je zowel commerciële kansen oppakt als strategische plannen maakt voor succes. De functie biedt flexibele werktijden en veel mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling.

Qualifications

• Ervaring in het coachen van collega's en teams.
• Minimaal HBO-niveau op werk- en denkniveau.
• Kennis van de markt en toegepaste technieken.

Responsibilities

• Leiden van industriële automatiseringsprojecten van A tot Z.
• Oppakken van commerciële kansen bij klanten.
• Overleggen met teamleden over projectvoortgang.

Skills

Coachen van collega's

Technisch inzicht

Commerciële vaardigheden

Klantgerichtheid

Education

HBO-niveau werk- en denkniveau

Job description

Je leidt industriële automatiseringsprojecten van A tot Z. Je stuurt teams aan, bewaakt planning en budget, en schakelt met klanten en leveranciers. Jij houdt het overzicht, neemt beslissingen en zorgt dat techniek, mensen en processen perfect op elkaar aansluiten.

Verantwoordelijkheden

• Oppakken van commerciële kansen bij bestaande en nieuwe klanten en zelfstandig nieuwe projecten aannemen.
• Overleggen op dagelijkse basis met de werkvoorbereider en engineer over de voortgang van een project en de financiële administratie op orde houden.
• Maken van een strategisch plan samen met het team, waarin visie, missie én doelstellingen worden geformuleerd en nagestreefd.
• Projecten aannemen en opleveren, zowel zelfstandige projecten als teamprojecten met andere teams.
• Je coach je teamleden door te luisteren en persoonlijke ontwikkeling te stimuleren.
• Algemene verantwoordelijkheid voor het aannemen en opleveren van projecten.

Vaardigheden en kwalificaties

• Ervaring in het coachen van collega’s.
• Minimaal hbo‑niveau werk- en denkniveau.
• Kennis van de markt en toegepaste technieken.
• Technisch, commercieel en proactief met oog op financiële resultaten.
• Klantgericht en stimulerend naar collega’s.

Voordelen

• 25 vakantiedagen + 13 ATV‑dagen voor een goede balans tussen werk en vrije tijd.
• Flexibele werktijd met de mogelijkheid tot thuiswerken.
• Jaarlijkse bonus op basis van persoonlijke inzet en bedrijfsresultaat.
• Elektrische leaseauto (rij rond in stijl).
• Hopcafé en Hopfestival om teamgeest en plezier te versterken.

Als je een project succesvol afrondt, vieren we het uitgebreid met collega’s tijdens vrijdagmiddagborrels en gaan we door naar het volgende project. Op naar een nieuwe uitdaging!