Projectleider \"Bovenregionale Samenwerking\" Jeugdhulp Overijssel 16u/w

DC Engineers B.V.; Enschede; On-site; EUR 80,000 - 110,000; Full time

Job summary

DC Engineers B.V. zoekt een projectleider voor de ontwikkeling en implementatie van een bovenregionaal plan voor jeugdhulp en onderwijs in Overijssel. U werkt samen met gemeenten, jeugdhulpaanbieders en onderwijs om knelpunten op te lossen en de transformatie te realiseren.

De functie vereist sterk analytisch vermogen, verandermanagementervaring en sterke communicatieve vaardigheden. Uren en arbeidsvoorwaarden worden in samenspraak bepaald; standplaats is Enschede.

Responsibilities

• Ontwikkelen van het bovenregionale plan (in samenwerking met stakeholders).
• Analyseren van bestaande documenten, beleidsstukken en knelpunten.
• Formuleren van een gezamenlijke visie en gedeelde ambitie voor Overijssel.
• Identificeren van essentiële functies en benodigde bovenregionale voorzieningen en samenwerking.

Job description

Standplaats: ENSCHEDE

Duur: zsm - 30-09-2027

Optie tot verlenging: Ja

Reageren voor: 02-10-2026

Organisatie:

SamenTwente is de overkoepelende organisatie van 3 professionele uitvoeringsorganisaties: de Gemeentelijke Gezondheidsdienst Twente (GGD Twente), Veilig Thuis Twente (VTT) en de Organisatie voor Zorg en Jeugdhulp in Twente (OZJT).

Elk van de 3 organisaties heeft binnen het verband van SamenTwente haar eigen positie, identiteit en herkenbaarheid. Zowel Kennispunt Twente, Samen14 en Twentse Koers zijn als gast in onze organisatie ondergebracht.

Met onze uitvoeringsorganisaties faciliteren en voeren we de taken uit die overheden hebben om te zorgen voor gezonde, veilige en vitale inwoners. We werken samen met lokale en regionale ketenpartners, stakeholders, en vanuit en voor de Twentse samenleving.

Alleen samen kunnen we dwarsverbanden leggen, de inhoudelijke verbinding versterken, vroegtijdig signaleren, agenderen en de kwaliteit van onze diensten en zorgtaken nog beter waarmaken. Onze samenwerking sluit aan op én versterkt de lokale ambities, opgaven en inzet van gemeenten en maatschappelijke partners. Preventie, gezondheidsbevordering, veiligheid en levenskwaliteit hebben daarin onze focus.

Opdracht

Aanleiding

• De regio's Twente en IJsselland kampen met fragmentatie van jeugdhulp, een tekort aan passende (boven)regionale kleinschalige voorzieningen, passend onderwijs en (maatwerk)oplossingen in de regio voor jeugdigen met meervoudige en complexe hulpvragen.
• De afbouw van JeugdzorgPlus vereist een versnelling in de transitie naar o.a. kleinschalige, gezinsgerichte alternatieven in de regio's.
• Om de veiligheid, ontwikkeling en het welzijn van jeugdigen met complexe en meervoudige hulpvragen te garanderen zijn bepaalde functies en samenwerkingen binnen Overijssel essentieel. Om deze samenwerking te realiseren en te voorkomen dat jeugdigen tussen wal en schip vallen, is er een plan voor bovenregionale samenwerking nodig, waarin de samenwerking tussen gemeenten, jeugdhulpaanbieders, gecertificeerde instellingen, onderwijs en andere essentiële partijen wordt gecoördineerd, vastgelegd en versterkt.
• Het bovenregionale plan omvat een gezamenlijk en gedeeld plan en een sterke samenwerking tussen beide regio's en jeugdhulppartijen die een cruciale rol in het jeugdhulplandschap en het onderwijs vervullen. Deze partijen maken zich er gezamenlijk hard voor dat jeugdigen met complexe en meervoudige problemen op tijd passende hulp en onderwijs ontvangen en niet tussen wal en schip vallen. Het gaat hierbij ook om hoe de regio's samenwerken met de aanbieders die zich richten op oplossingen voor jeugdigen en gezinnen met complexe hulpvragen. Het gaat om de benodigde partijen en manier van samenwerken tussen deze partijen, ieder met verschillende rollen en taken, die niet kan wegvallen zonder ernstige gevolgen voor de continuïteit en kwaliteit van de hulp voor jeugdigen met meervoudige en complexe hulpvragen.

Doel van de opdracht

De projectleider wordt verantwoordelijk voor de ontwikkeling en implementatie van een bovenregionaal plan voor de benodigde samenwerking en functies, waarmee de jeugdhulp en het onderwijs in Overijssel toekomstbestendig wordt gemaakt. Dit plan moet bijdragen aan:

• Beter afgestemde en passende hulp en onderwijs voor jeugdigen met complexe meervoudige hulpvragen in de regio's IJsselland en Twente.
• Oplossen van knelpunten zoals versnippering van hulp en capaciteitsproblemen.
• Duurzame samenwerking tussen de regio's IJsselland en Twente met jeugdhulpaanbieders, gecertificeerde instellingen en onderwijs, met duidelijk afgebakende verantwoordelijkheden.
• Verbeterde afstemming en regievoering over en op het jeugdhulpstelsel.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden van de projectleider

• Ontwikkelen van het bovenregionale plan (in samenwerking met de stakeholders)
• Analyseren van bestaande documenten, beleidsstukken en knelpuntenanalyses.
• Gebruik maken van bestaande/reeds uitgevoerde analyses.
• Formuleren van een gezamenlijke visie en gedeelde ambitie voor Overijssel.
• Identificeren van essentiële functies en benodigde bovenregionale voorzieningen en samenwerking voor jeugdigen in Overijssel.
• Opstellen van een uitvoeringsplan met concrete maatregelen, tijdslijnen, kosten en financiering.

Regievoering en samenwerking

• Faciliteren van samenwerking tussen gemeenten, jeugdhulpaanbieders, onderwijs en de gecertificeerde instellingen.
• Creëren van draagvlak bij alle betrokken stakeholders (o.a. beleidsambtenaren, jeugdhulpaanbieders, gecertificeerde instellingen, bestuurders).
• Opzetten van een leidende coalitie binnen beide regio's om de uitvoering te borgen.
• Organiseren van overleggen en werksessies voor kennisdeling en besluitvorming.
• Actief bijdragen daar waar mogelijk aan het genereren van middelen voor de jeugdhulp in Overijssel, bijvoorbeeld door te participeren in landelijke en bovenregionale netwerken en hier de positie van Overijssel te versterken.

Uitvoering en monitoring

• Inrichten van een dashboard voor monitoring van de voortgang.
• Aansturen van werkgroepen en bijdragen aan de implementatie van afspraken.
• In kaart brengen van financieringsmogelijkheden en subsidies.
• Bewaken van voortgang, signaleren van knelpunten en tijdig bijsturen.

Governance en beleidsadvies

• Adviseren over de versterking van bovenregionale regie en governance.
• Zorgen voor integratie met bestaande transformatie-opgaven (zoals afbouw Jeugdzorg Plus, Transformatieconvenant IJsselland, Samenwerkingsagenda Jeugd Twente en Expertisenetwerk Jeugd Overijssel).
• Coördineren van besluitvorming met de stuurgroep en andere beleidsbepalers.

Gewenste competenties en ervaring van de projectleider

• Ervaring met project- en programmamanagement binnen complexe, bestuurlijke omgevingen.
• Kennis van jeugdzorg en bovenregionale samenwerking in Nederland.
• Binding met de regio Twente / IJsselland.
• Gedegen kennis en ervaring op het gebied van jeugdzorg.
• Sterke verbindende en communicatieve vaardigheden, om partijen met verschillende belangen bijeen te brengen.
• Analytisch en strategisch denkvermogen, met een oog voor financiële haalbaarheid en beleidsontwikkeling.
• Ervaring met verandermanagement en transformatietrajecten binnen het sociale domein.
• Ervaring met governance en bestuurlijke besluitvorming op (boven)regionaal niveau.

Op te leveren resultaten

• Een gedragen, uitgewerkt bovenregionaal plan in Overijssel (inclusief visie, besluitvorming en uitvoeringsagenda).
• Een plan van aanpak voor de realisatie van kleinschalige woonvoorzieningen en andere alternatieven voor JeugdzorgPlus.
• Een monitoringsinstrument om de voortgang van de transformatie te bewaken en bij te sturen.
• Duidelijke bestuurlijke afspraken over verantwoordelijkheden en samenwerking.
• Rapportages en adviesdocumenten voor de stuurgroep en betrokken gemeenten.

Functie-eisen

• Aantoonbare werkervaring met project- en programmamanagement binnen de overheid is vereist.
• Aantoonbare werkervaring met jeugdzorg en bovenregionale samenwerking in Nederland is vereist.
• Aantoonbare werkervaring met verandermanagement en transformatietrajecten binnen het sociale domein is vereist.
• Aantoonbare werkervaring met governance en bestuurlijke besluitvorming op (boven)regionaal niveau is vereist.
• Afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een vereiste voor het uitvoeren van de opdracht.
• Uitzend- en uitleenbedrijven moeten voldoen aan de voorwaarden voor disculpatie zoals gesteld in de wijziging leidraad invordering nr. BLKB2012/1062M.
• Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, moet de opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd staan als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).

Wensen

• Aantoonbare werkervaring met complexe jeugdhulpvraagstukken.
• Aantoonbare werkervaring binnen een samenwerkingsverband van meerdere publieke organisaties.
• Aantoonbare werkervaring met jeugdhulp binnen de regio Overijssel.

Uren: 40

Dienstverband:

Over de werkgever

DC Engineers is dé intermediair voor overheidspersoneel. Uitgegroeid van specialisten in de inrichting van de openbare ruimte tot alle facetten binnen overheidsland. Bent u werkzaam binnen de overheid dan is DC Engineers geen onbekende naam voor u.

Vaardigheden

• Er is geen minimale opleiding vereist
• Je beheerst Nederlands