Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Honeywell Building Solutions zoekt een Project Engineer Meet- en Regeltechniek voor het Leids Universitair Medisch Centrum (LUMC) in Leiden. Je ontwerpt en programmeert regelinstallaties met Honeywell apparatuur en software, gericht op optimale operatiekamers, veilige laboratoria en energiebewustzijn.
Je engineeringswerk omvat inbedrijfstelling, functionele beschrijvingen opstellen, offertes ondersteunen en klantrelaties onderhouden.
Jouw nieuwe job: Project Engineer Meet- en Regeltechniek HVAC
Jij kunt als Project Engineer Meet- en Regeltechniek aan het werk bij Honeywell Building Solutions. Je gaat aan de slag bij het Leids Universitair Medisch Centrum in Leiden (LUMC), één van onze belangrijkste en grootste klanten. Op basis van de wensen van de opdrachtgever ontwerp en programmeer je regelinstallaties waarbij gebruik wordt gemaakt van innovatieve Honeywell apparatuur en software. Hiermee zorg je voor optimale condities in de operatiekamers, een veilige werkomgeving in de laboratoria en een efficiënt energiegebruik van installaties. Je werkt in een team van 12 vaste medewerkers welke de volledige technische automatisering van alle gebouw gebonden installaties verzorgen, waaronder brandbeveiliging, camerabewaking en toegangscontrole.
Dit ga jij doen!
Engineeren en programmeren van regelinstallaties voor uiteenlopende projecten binnen het LUMC
Inbedrijfstelling van de installaties
Met behulp van analyse tools zorgen voor een efficiënt energiegebruik en optimale werking van de installaties
Opstellen van de functionele omschrijvingen
Assisteren van de projectleiders bij het opstellen van offertes
Onderhouden van de relatie met de klant
Werken bij Honeywell
Bij Honeywell Building Technologies willen we altijd de beste zijn in wat we doen. We leveren wereldwijd innovatieve diensten, systemen en oplossingen voor het dagelijkse beheer van gebouwen en zijn vooruitstrevend op het gebied van beveiliging, veiligheid en klimaatbeheersing.
Wat vragen wij?
Als Project Engineer Meet- en Regeltechniek word je onderdeel van een enthousiast team dat zich dagelijks inzet om de klanten van de beste service te voorzien. Om jouw werk goed uit te kunnen voeren vragen wij het volgende:
Een aantoonbare MBO+ werk- en denkniveau
Een analytisch denkvermogen om ingewikkelde problemen te begrijpen en op te lossen
Bereidheid tot het volgen van opleidingen
Ervaring in het programmeren van Niagara Framework®
Aantoonbare werkervaring met en kennis van gebouwautomatisering systemen
Bij voorkeur een afgeronde opleiding KLIA, KLIC, MRKA of MRKC.
Een VCA diploma
Kennis van servers, computers en netwerktechnologieën
Een grote affiniteit met software
Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
Een flexibele instelling en het vermogen om ook onder tijdsdruk de juiste prioriteiten te kunnen bepalen en optimaal te presteren
Rijbewijs B
Goede communicatieve vaardigheden
Als je het leuk vindt om deel uit te maken van een enthousiast team dat samen streeft naar een goed resultaat en hoge klanttevredenheid en enthousiast wordt van het werken met innovatieve producten en het oplossen van technische complexe vraagstukken dan past deze job perfect bij jou!
Voldoe je niet 100% aan bovenstaande eisen maar spreekt deze functie je toch aan neem dan gerust contact op.
Wat bieden wij?
Een uitstekend salaris
40 vrije dagen (27 vakantie- en 13 ADV dagen), collectiviteitskortingen, fietsplan, onkostenvergoeding en goede pensioenvoorzieningen CAO Metalektro
Een goed uitgeruste auto, laptop en telefoon (ook voor privégebruik)
Volop ontwikkelings- en doorgroeimogelijkheden
Een prettige werkomgeving in een leuk en enthousiast team
Wil jij als Project Engineer Meet- en Regeltechniek onderdeel zijn van een hechte club bij een grote multinational waar je volop de ruimte krijgt om te groeien? Dan is dit de baan die jij zoekt!
Verklaring gelijke kansen
We zijn een werkgever die gelijke kansen biedt en waarderen diversiteit binnen ons bedrijf. We discrimineren niet op basis van ras, religie, huidskleur, afkomst, geslacht, seksuele geaardheid, leeftijd, burgerlijke staat, veteranenstatus of handicap.
We zorgen ervoor dat personen met een handicap redelijke aanpassingen krijgen om deel te nemen aan de sollicitatie- of sollicitatieprocedure, om cruciale functies uit te voeren en om andere voordelen en privileges van het dienstverband te ontvangen.
Honeywell Technologies is a global, pure-play automation company with a legacy of innovating to help solve the world's most mission-critical challenges, enhancing the quality of life for people and communities around the world. We serve the building, industrial and process sectors with a broad portfolio of services, solutions and products, underpinned by our Honeywell Technologies Accelerator operating system and Honeywell Technologies Forge intelligence layer. By combining the deep domain expertise of our more than 50,000 employees with decades of data from our global installed base, we are uniquely positioned to lead the industrial sector's transition from automation to autonomy.
Honeywell is an equal opportunity employer. Qualified applicants will be considered without regard to age, race, creed, color, national origin, ancestry, marital status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, disability, nationality, sex, religion, or veteran status.