Project Accountmanager – Relaties & Groei in Bouw

Apluspersoneel; Ridderkerk; On-site; EUR 41,000 - 49,000; Full time

Benefits offered by this job

Leaseauto

Bonusregeling

25 vakantiedagen

ATV-dagen

Job summary

Apluspersoneel zoekt een Accountmanager die verantwoordelijk wordt voor het beheren en uitbreiden van klantrelaties in Zuid-Holland en West-Brabant. Je onderhoudt contacten, stelt meerjarenonderhoudsplannen op en bewaakt contracten en budgetten voor duurzame samenwerkingen.

Je voert onderhandelingen en signaleert kansen, met een focus op groei en samenwerking met interne teams. Een informele, collegiale sfeer en ruimte voor ontwikkeling kenmerken het familiebedrijf.

Qualifications

• Je hebt mbo- of hbo-werk- en denkniveau.
• Je beschikt over minimaal 3 jaar commerciële ervaring binnen projecten.
• Je bent communicatief sterk en klantgericht.
• Je bent ambitieus, overtuigend en proactief.
• Je kunt goed zelfstandig én in teamverband werken.
• Je bent flexibel en creatief in het vinden van oplossingen.
• Je hebt affiniteit met techniek of motivatie om de wereld van dakbedekking te leren kennen.

Responsibilities

• Beheren en uitbreiden van bestaande klanten en contracten.
• Verantwoordelijk zijn voor het gehele verkoopproces, van budgettering tot overdracht aan projectleiders.
• Onderhouden van nauw contact met opdrachtgevers en collega’s.
• Signaleren en creëren van nieuwe commerciële kansen.
• Voeren van (onderhandelings)gesprekken met opdrachtgevers.
• Opstellen van meerjarenonderhoudsbegrotingen.
• Samenwerken met diverse interne teams om doelen te realiseren.

Skills

Commercieel ervaring

Communicatief sterk

Klantgericht

Onderhandeling

Proactief

Teamwerk

Flexibel

Technische affiniteit

Education

MBO/HBO niveau

Job description

Apluspersoneel zoekt een Accountmanager die verantwoordelijk wordt voor het beheren en uitbreiden van klantrelaties in Zuid-Holland en West-Brabant. Je onderhoudt contacten, stelt meerjarenonderhoudsplannen op en bewaakt contracten en budgetten voor duurzame samenwerkingen.

Je voert onderhandelingen en signaleert kansen, met een focus op groei en samenwerking met interne teams. Een informele, collegiale sfeer en ruimte voor ontwikkeling kenmerken het familiebedrijf.