Professional jeugd en gezin (zzp - freelance)

Gemeente Vijfheerenlanden; Den Haag; On-site; EUR 42,000 - 62,000; Full time

Job summary

Gemeente Vijfheerenlanden zoekt een Professional Jeugd en Gezin die de eigen kracht van inwoners en gezinnen versterkt. Je kijkt naar mogelijkheden in het netwerk en de voorzieningen, levert op maat zorg en schakelt specialistische hulp in waar nodig.

Je pakt veilig thuis meldingen op en volgt ze op, en voert casusregie bij multiprobleemgezinnen. Daarnaast draag je bij aan doorontwikkeling van het Sociaal Team en werk je samen met jeugdprofessionals, GGZ-specialisten en maatschappelijke werkers

Qualifications

• Professional Jeugd en Gezin die de eigen kracht van inwoners en gezinnen versterkt.
• Zicht op mogelijkheden binnen het eigen netwerk en voorzieningen.
• Leveren van maatwerk zorg en inschakelen van specialistische hulp waar nodig.

Responsibilities

• Praktische uitvoering van de Jeugdwet en samenwerking met Wmo, Participatiewet en welzijnsinstellingen.
• Veiligheidsinschatting maken en zorg in kaart brengen.
• Met ouders en jeugdigen (en netwerk) integraal actieplan opstellen waarbij zelf regie wordt gehouden.
• Indien nodig samen met gezin en netwerk veiligheidsplan opstellen.
• Werken vanuit normaliseren en niet vanuit problematiseren.
• Zorg dragen voor korte termijn hulp of match maken tussen hulpvraag en partners.
• Een belangrijke rol spelen bij de doorontwikkeling van het Sociaal Team.

Job description

Werken bij gemeente Vijfheerenlanden betekent ruimte

Ruimte voor jouw talent en al je ideeën die onze gemeente nóg mooier maken. Bij ons krijg je de vrijheid om je passie te volgen en je ambities waar te maken. Er zijn volop mogelijkheden voor jouw ontwikkeling en groei. En we ondersteunen je in het vinden van een balans tussen werk en privé. Je krijgt ruimte om jezelf te zijn in een diverse en inclusieve organisatie, waar iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt en verschillen gerespecteerd en benut worden.

Met een grondoppervlakte van 153,3 km² zijn wij de grootste gemeente van de provincie Utrecht. Wij bieden een thuis aan ervaren professionals én jong talent die zich inzetten voor ruim 63.000 inwoners. Een thuis voor ruimdenkers die aanpakken. Hier vind je jouw plek in misschien wel de meest veelzijdige gemeente van Nederland. Van rijke historie tot het moderne bedrijfsleven. Van waterland tot ons groene hart. Welkom bij de gemeente die ruimte heeft en geeft.

Het gemeentehuis in Leerdam wordt momenteel verbouwd. We werken daarom op verschillende locaties in Leerdam, Vianen en Meerkerk, totdat het nieuwe gemeentehuis in Leerdam in 2027 gereed is.

Het Sociaal Team

Het team bestaat uit 3 gebiedsteams en 1 team voorzieningen. Het sociaal team is een 0-100 team dat inwoners van alle leeftijden ondersteunt. Het team bestaat uit professionals in diverse functies, zoals jeugdprofessionals, GGZ-specialisten en maatschappelijk werkers. Er heerst een goede sfeer, met regelmatig gezamenlijke lunches en treffen elkaar (en oud- collega’s) ook buiten werktijd. Jij wordt onderdeel van het gebiedsteam voor Meerkerk.

Opdracht

Als Professional Jeugd en Gezin bevorder je de eigen kracht van de inwoner en hun gezin. Er is oog voor de mogelijkheden binnen het eigen netwerk van de inwoner/ het gezin en de voorzieningen in het voorliggend veld. Waar nodig levert het sociaal team vraag- en systeemgerichte basiszorg (maatwerk). Eventueel kan de professional hierbij specialistische hulp inschakelen om een duurzame oplossing te creëren. Daarnaast ben jij degene die veilig thuis meldingen oppakt en opvolgt. Als er multiproblem gezinssituaties zijn, ben jij degene die de casusregie voert.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Praktische uitvoering te geven aan de Jeugdwet en moeiteloos te schakelen met andere werkvelden zoals de Wmo, de Participatiewet en de welzijnsinstellingen;
• Je maakt een veiligheidsinschatting en analyseert de ernst en aard van de zorg;
• Samen met de ouders or jeugdige (en netwerk) een integraal actieplan op te maken, waarbij men zelf de regie houdt (naar vermogen);
• Je stelt indien nodig samen met het gezin en betrokken netwerk een veiligheidsplan op;
• Te werken vanuit normaliseren en niet vanuit problematiseren;
• Zo nod ig zelf (kortdurend) hulp te verlenen of te zorgen voor een match tussen de hulpvraag en partners in Welzijn en/of richting geïndiceerde zorg;
• Een belangrijke rol te spelen bij de doorontwikkeling van het Sociaal Team.