Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Scheemda vleeswaren BV - Carpaccio.nl

Beuningen

On-site

EUR 23,000 - 32,000

Full time

14 days+
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Benefits offered by this job

Schichtzulage 14%
Befristeter Vertrag mit Aussicht auf F
24 Urlaubstage pro Jahr
8% Jahreszulage
Jahresendbonus 3,25%
VLEP-Rentenplan
Sicherer Arbeitsplatz

Job summary

OSI Europe sucht im Beuningener Werk einen engagierten operativen Produktionsmitarbeiter zur Unterstützung des Produktionsprozesses in einem zweischichtigen System.

Sie arbeiten gemäß Qualitäts-, Sicherheits- und Hygienerichtlinien, setzen HACCP-Kriterien um, melden Unregelmäßigkeiten und tragen dazu bei, den reibungslosen Ablauf sicherzustellen.

Wir bieten eine faire Bezahlung, 24 Urlaubstage, Zuschläge und Perspektiven auf Festanstellung.

Qualifications

  • VMBO-Niveau oder gleichwertige Ausbildung.
  • Grundkenntnisse HACCP.
  • Niederländisch und/oder Englisch verstehen.
  • Bereitschaft, Niederländisch durch bezahlten Sprachkurs zu lernen.
  • Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System.
  • Gültige Niederlande-Arbeitsgenehmigung.

Responsibilities

  • Unterstützung des Produktionsprozesses durch manuelle Aufgaben.
  • Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Hygienerichtlinien.
  • Sorgfältiges und sicheres Arbeiten.
  • Probleme oder Fehler melden.
  • Produktionsablauf reibungslos halten.
  • Vorgesetzten bei Unregelmäßigkeiten informieren.

Skills

Unter Druck arbeiten
Verantwortungsbewusst
Teamfähigkeit
Qualitätsorientierung
Flexibilität
Niederländisch/Englisch
Sprachkurs Bereitschaft

Education

VMBO-Niveau oder vergleichbar
HACCP-Grundkenntnisse

Job description

  • Vollzeit
  • Vleeswarenfabriek Henri van de Bilt B.V.
  • Vollzeit
Über OSI

OSI Europe ist ein führendes Unternehmen in der Lebensmittelindustrie, das sich auf die Herstellung hochwertiger Lebensmittelprodukte spezialisiert hat. Mit mehreren Produktionsstandorten in Europa und einem globalen Vertriebsnetz bieten wir erstklassige Lösungen für Kunden weltweit. Wir legen großen Wert auf Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit in allen Produktionsprozessen, um die höchsten Standards zu gewährleisten. Durch kontinuierliche Innovation und Engagement für die Kundenzufriedenheit hat sich OSI Europe als vertrauenswürdiger Partner in der Lebensmittelindustrie etabliert.

Unser Werk in Beuningen sucht einen Operativen Produktionsmitarbeiter.

Verantwortlichkeiten

Sie unterstützen den Produktionsprozess, indem Sie manuelle Aufgaben unter Aufsicht ausführen. Die Arbeit muss den Qualitäts-, Sicherheits- und Hygienestandards entsprechen.

  • Arbeiten Sie sorgfältig und sicher.
  • Befolgen Sie die Unternehmensregeln sowie die Gesundheits- und Sicherheitsrichtlinien (ARBO) und HACCP-Vorgaben.
  • Halten Sie sich an Arbeitsanweisungen.
  • Melden Sie Probleme oder Fehler im Produktionsprozess.
  • Helfen Sie, den Produktionsprozess reibungslos zu halten.
  • Informieren Sie Ihren Vorgesetzten über Unregelmäßigkeiten während Ihrer Arbeit.
Was wir von Ihnen erwarten
Erforderliche Fähigkeiten
  • Erforderliche Fähigkeiten
  • Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten.
  • Verantwortungsbewusst und sorgfältig.
  • Teamfähig.
  • Qualitätsorientiert.
  • Flexibilität bei Aufgaben und Arbeitszeiten.
Bildung & Erfahrung
  • Bildung auf VMBO-Niveau oder vergleichbar.
  • Grundkenntnisse in HACCP.
  • Fähigkeit, Niederländisch und/oder Englisch zu sprechen und zu verstehen.
  • Bereitschaft, Niederländisch durch die Teilnahme an einem vom Unternehmen bezahlten Sprachkurs zu lernen.
  • Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System.
  • Gültige Arbeitserlaubnis für die Niederlande.
Was wir Ihnen bieten

Wir sind ein Unternehmen mit flachen Hierarchien, starken Werten und einem klaren Fokus auf unsere Kunden. Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb geben wir Ihnen schnell Verantwortung und helfen Ihnen, sich entsprechend Ihrer Talente weiterzuentwickeln.

Wir Bieten
  • Ein faires monatliches Gehalt (36 Stunden), basierend auf Ihrer Erfahrung.
  • 14 % Schichtzulage (2-Schicht-System).
  • Einen befristeten Vertrag mit der Möglichkeit auf eine Festanstellung.
  • 24 Urlaubstage pro Jahr.
  • Eine jährliche Zulage von 8 %.
  • Einen Jahresendbonus von 3,25 %.
  • Einen guten VLEP-Rentenplan.
  • Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.
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