Production Leader

Zeeland; Kapelle; Remote; EUR 45.000 - 59.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Zeeland zoekt een Production Leader die het productie-team van circa 15 collega’s aanstuurt en zorgt voor een soepel en efficiënt productieproces. Je combineert analytisch vermogen met een hands-on mentaliteit en zet Lean-verbeteringen om naar tastbare resultaten in de dagelijkse productie.

Je belangrijkste verantwoordelijkheden zijn het analyseren en plannen van de productie, teamontwikkeling door coaching, procesbewaking op kwaliteit en veiligheid, kwaliteitscontrole en het nemen van

Qualifikationen

• Analytische leider die operationele taken en procesverbeteringen kan schakelen.
• MBO 4 werk- en denkniveau in een technische richting, bij voorkeur voedingsmiddelen.
• Ervaring met systemen en procesanalyse.
• Sterke communicatieve vaardigheden en Nederlandse taalbeheersing.
• Leiderschapservaring in het aansturen en motiveren van teams.
• Bereidheid om incidenteel in een 3-ploegendienst te werken.

Aufgaben

• Productieplanning analyseren en plannen; bezetting opstellen volgens normen.
• Teamontwikkeling: coaching en begeleiding.
• Procesbewaking: toezicht op kwaliteit, kwantiteit, efficiëntie, veiligheid en hygiëne.
• Kwaliteitscontrole: waarborging van verwerkte producte kwaliteit.
• Probleemoplossing: corrigerende maatregelen bij afwijkingen.
• Administratieve zorgvuldigheid: registratie van productiegegevens.
• Verbeterinitiatieven: voorstellen uitwerken en evalueren met leidinggevende.

Kenntnisse

Leiderschapservaring

Analytische vaardigheden

Procesverbeteringen

Communicatieve vaardigheden

Coachende begeleiding

Bereidheid tot 3-ploegendienst

Ausbildung

MBO 4 werk- en denkniveau in een technische richting

Jobbeschreibung

Ben jij de gedreven en innovatieve leider die het productieteam van de fabriek naar een hoger niveau tilt?

Wat ga je doen?

Voor onze opdrachtgever zijn we op zoek naar een ambitieuze Production Leader die niet alleen streeft naar kwaliteit, maar ook zijn of haar team weet te inspireren en te motiveren.

In deze veelzijdige rol ben je verantwoordelijk voor het aansturen van een team van circa 15 collega’s en zorg je voor een soepel en efficiënt productieproces.

Met jouw analytisch vermogen en hands‑on mentaliteit stuur je niet alleen op dagelijkse resultaten, maar bouw je ook aan de toekomst door verbeteringen te initiëren en te implementeren volgens de Lean-methodiek.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Analyseren en plannen: Je beoordeelt de productieplanning, bespreekt deze in werkoverleggen en stelt de benodigde afdelingsbezetting op aan de hand van vastgestelde normen;
• Teamontwikkeling: Je stimuleert de groei en motivatie van je team door coaching en begeleiding;
• Procesbewaking: Je houdt toezicht op het productieproces en de werkuitvoering met aandacht voor kwaliteit, kwantiteit, efficiëntie, veiligheid en hygiëne;
• Kwaliteitscontrole: Je waarborgt de juiste kwaliteit van de verwerkte producten en grijpt in bij afwijkingen;
• Probleemoplossing: Je onderneemt of initieert correctieve maatregelen bij afwijkingen en ziet toe op een correcte uitvoering hiervan;
• Administratieve zorgvuldigheid: Je zorgt voor een nauwkeurige registratie van productiegegevens, inclusief aantallen, voorwaarden, storingen en afwijkingen;
• Verbeterinitiatieven: Je werkt voorstellen uit voor procesverbeteringen en investeringen, bespreekt deze met je leidinggevende en evalueert suggesties van medewerkers.

Wat kun jij?

Je bent een analytische leider die goed kan schakelen tussen operationele taken en procesverbeteringen. Verder beschik je over:

• Mbo 4 werk- en denkniveau in een technische richting, met bij voorkeur affiniteit voor voedingsmiddelen;
• Ervaring in het werken met systemen en het analyseren van processen;
• Innovatief vermogen: Je denkt in oplossingen en bent altijd op zoek naar verbetering;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en een goede beheersing van de Nederlandse taal;
• Leiderschapservaring: Je bent sterk in het aansturen en motiveren van teams;
• Bereidheid om in incidenteel een 3-ploegendienst te werken.

Wat krijg je?

• Direct op contract bij de opdrachtgever;
• Een uitstekend salaris: € 4.000 - € 5.300 exclusief toeslagen;
• Een vaste eindejaarsuitkering van 4,25%;
• Ruimte voor ontspanning: 25 vakantiedagen en 9,5 ADV-dagen;
• Persoonlijke groei: Trainingen, cursussen en doorgroeimogelijkheden;
• Een uitdagende functie waarin jouw ideeën en innovaties worden gewaardeerd.

Het bedrijf is gericht op het produceren en ontwikkelen van groente- en fruitconserven welke zijn verpakt in blik, glas en kunststof. Het bedrijf behoort tot de belangrijkste producenten van Europa. Door vernieuwing is de organisatie permanent in ontwikkeling. Er wordt voornamelijk geïnvesteerd in hoogwaardige moderne bedrijfsapparatuur. De structuur van het bedrijf kenmerkt zich door korte lijnen en openheid. Momenteel zijn circa 420 mensen bij de onderneming in dienst.