Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
Belastingdienst zoekt een Product Owner DBMS voor een toonaangevend databaseplatform waarop bedrijfskritische applicaties draaien. Je ontwikkelt de productvisie, stelt de roadmap op en vertaalt wensen naar concrete features in samenwerking met engineers en architects.
Je bewaakt continuïteit, standaardisatie en automatisering en werkt nauw samen met gebruikers en platformteams. Ervaring met Linux, High Availability en security is vereist.
Als Product owner DBMS werk je primair aan een van de belangrijkste databaseplatformen van de Belastingdienst. Samen met een team van specialisten zorg je ervoor dat bedrijfskritische applicaties kunnen vertrouwen op een veilig, stabiel en toekomstbestendig databaseplatform. Je combineert productmanagement met technische inhoud en werkt dagelijks aan de verdere ontwikkeling van het DB2 op Linux-platform en de bijbehorende dienstverlening.
Je werkt in een multidisciplinair team met specialisten in databases, Linux en platformtechnologie. Samen zorgen jullie voor betrouwbare en veilige databasevoorzieningen voor bedrijfskritische applicaties binnen de Belastingdienst.
Als Product owner DBMS ontwikkel je de productvisie en stel je de roadmap op voor het DB2 op Linux platform. Je bepaalt samen met gebruikers, architecten en het team de prioriteiten voor de doorontwikkeling. Daarbij vertaal je wensen en technische vraagstukken naar heldere functionaliteiten en concrete werkzaamheden. Je werkt nauw samen met engineers, architecten, beveiligingsspecialisten en andere platformteams. Je bewaakt de samenhang tussen gebruikerswensen, techniek en organisatiedoelen. Ook stuur je op continuïteit, standaardisatie, automatisering en vernieuwing. Met jouw keuzes blijft het platform betrouwbaar, veilig en klaar voor toekomstige ontwikkelingen.
De directie Informatievoorziening is hét ICT-bedrijf van de Belastingdienst. Met ruim 3.000 collega’s zorgen we dat Nederland kan rekenen op betrouwbare informatievoorzieningen en ICT-systemen. Heel Nederland? Ja, onze 'klanten' zijn niet alleen Belastingdienstmedewerkers, maar ook 8.600 grote ondernemers, 2,2 miljoen mkb-ondernemers en 8,5 miljoen burgers. En wist je dat wij werken volgens een agile-mindset? Open, transparant en gericht op leren en kennis delen. Door de toepassing van een DevOps-werkwijze en ons aanbod van geautomatiseerde technieken kunnen de systemen van de Belastingdienst dagelijks miljoenen data en euro's verwerken.
Bij ons werk je in een moderne tech-organisatie met mänsen als kloppend hart. Of je nu als engineer of in een andere rol bijdraagt aan effectieve ICT; jouw inzet doet ertoe. Net als jouw ontwikkeling, waarin wij graag investeren. En jouw ideeën, waar we graag naar luisteren. Ook is er volop ruimte om samen te innoveren met externe partijen. Niet alleen om te moderniseren, maar vooral om nieuwe producten en diensten te ontwikkelen die passen bij de belevingswereld van burgers, bedrijven en collega’s.
"Wat mijn werk als Product Owner zo mooi maakt, is dat ik samen met het team richting geef aan een platform waarop anderen kunnen bouwen. Door techniek, innovatie en samenwerking te combineren, creëren we een betrouwbare databasevoorziening die dagelijks een belangrijke bijdrage levert aan de dienstverlening van de Belastingdienst." - Erwin, Product owner PostgreSQL
Het sollicitatietraject bij de Belastingdienst loopt via onderstaande stappen. Hiermee willen we zo veel mogelijk te weten komen over jou, maar laten we je ook kennismaken met ons.
Schaal 12
Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Elke salarisschaal kent 11 salarisnummers met bijbehorende maandbedragen; deze staan vermeld in de salaristabel op de website CAO Rijk. De inschaling vindt plaats op basis van relevante kennis en het aantal relevante werkervaringsjaren passend bij de uit te voeren werkzaamheden in de nieuwe functie.Als voorbeeld: met 3 jaar relevante werkervaring word je ingeschaald in nummer 3 van de betreffende salarisschaal.
Bepaalde tijd, voorafgaand aan onbepaalde tijd
Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd voor de indiensttreding, volgt geen arbeidsovereenkomst.