Procesverbeteraar Productie

Vreugdenhil BV; Gorinchem; Sur place; EUR 55 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Vreugdenhil Dairy Foods zoekt een ervaren Procesverbeteraar Productie voor de locatie Gorinchem. U ondersteunt de Plantmanager Filling & Packing bij de integratie van twee productielijnen en de bijbehorende medewerkers om werkprocessen te verbeteren en structuur en dagelijkse aansturing te borgen.

U voert nulmetingen uit, stelt KPI's op en draagt bij aan ontwikkeling van werkinstructies, opleidingsverbeteringen en betere afstemming tussen operators en teamleiders.

Qualifications

• Nulmeting uitvoeren en verbeterpunten vaststellen in de productieomgeving.
• Concrete verbeterdoelstellingen en KPI's opstellen en realiseren.
• Werkinstructies en uniforme werkprocessen ontwikkelen en borgen.

Responsabilités

• Uitvoeren van nulmeting en vaststellen van verbeterpunten.
• Opstellen en realiseren van concrete verbeterdoelstellingen en KPI's.
• Ontwikkelen en borgen van werkinstructies en uniforme werkprocessen.
• Uitvoeren van verbetervoorstellen en Level 1 RCA's leiden.
• Versterken van opleiding en inzetbaarheid van medewerkers.
• Zorgen voor afstemming tussen operators, teamleiders en ondersteunende afdelingen.
• Meten en rapporteren van behaalde resultaten en voortgang bewaken.

Description du poste

Vreugdenhil Dairy Foods is een toonaangevende producent van melkpoeders en zuivelingredienten. Voor de productielocatie in Gorinchem zoeken wij een ervaren Procesverbeteraar Productie. De opdracht richt zich op het ondersteunen van de Plantmanager Filling & Packing bij de integratie van twee productielijnen en de bijbehorende medewerkers, met als doel werkprocessen, structuur en dagelijkse aansturing te verbeteren en te borgen.

Werkzaamheden en verantwoordelijkheden:

• Uitvoeren van een nulmeting en vaststellen van verbeterpunten binnen de productieomgeving.
• Opstellen en realiseren van concrete verbeterdoelstellingen en KPI's.
• Ontwikkelen en borgen van werkinstructies en uniforme werkprocessen.
• Uitvoeren van verbetervoorstellen en leiden van Level 1 Root Cause Analyses (RCA's).
• Verbeteren van de opleiding, competenties en inzetbaarheid van medewerkers.
• Verbinden leggen tussen operators, teamleiders en ondersteunende afdelingen.
• Meten en rapporteren van de behaalde verbeterresultaten.
• Voortgang bewaken en verbeteracties bijsturen waar nodig.
• Zorgen dat nieuwe werkwijzen en verantwoordelijkheden structureel worden geborgd binnen de lijnorganisatie.
• Versterken van teamleiders in de dagelijkse aansturing van de afdeling.