A complete application in a minute — tailored resume and cover letter, ready to send.
KERN Engineers in Utrecht is op zoek naar een process support engineer die productieprocessen optimaliseert op bestaande platforms. Je werkt aan analyse, probleemoplossing en implementatie van verbeteringen, en je werkt samen met productie- en engineering-teams.
Je hebt technische kennis van productieprocessen, sterke oplossingsgerichtheid en communicatieve vaardigheden. Het bedrijf biedt een vast dienstverband en volop kansen om te groeien binnen diverse industrieën.
Als process support engineer ondersteun je de procesontwikkeling op bestaande productieplatforms. Deze zijn gericht op het optimaliseren van de productiecapaciteit. Een voorbeeld is: een klant bestelt een machine bij het bedrijf waar jij werkt. Die machine is gemaakt en moet op de locatie van de klant nog in elkaar worden gezet. Ook moet het getest, geconfigureerd en geoptimaliseerd worden. Daar speel jij een belangrijke rol in. Jij bent een significante schakel in het ondersteunen en installeren van bepaalde producten en/of systemen.
Klinkt leuk, maar wat doet een process engineer precies? Hier zijn een aantal belangrijke taken, die jij kan verwachten als je solliciteert op deze functie:
Kortom, een veelzijdige functie met veel verantwoordelijkheden. Bij de ontwikkeling en implementaties ben je van begin tot einde betrokken. Naast deze werkzaamheden, zijn er per vacature soms nog wat andere taken. Let daar dan ook op als je gaat solliciteren. Lees elke vacature goed.
Bij dit takenpakket horen verschillende vaardigheden, die handig zijn om te hebben. Zo ben je er zeker van dat jij als support engineer uit de voeten kunt. Deze skills komen zeker van pas in deze functie:
Bezit jij (nog) niet alle bovengenoemde vaardigheden? Geen probleem! Het is goed mogelijk je te ontwikkelen op deze skills. Daarnaast hoef je niet 100% aan de functie-eisen van een vacature te voldoen om kans te maken. Laat deze lijst met vaardigheden je daarom zeker niet ontmoedigen.
Process support engineers zijn werkzaam bij verschillende soorten bedrijven. Er zijn namelijk in talloze soorten bedrijven en sectoren productieprocessen. En deze processen moeten allemaal goed blijven draaien. Dat is jouw taak. Wat dacht je bijvoorbeeld van werken bij:
Zit hier nou niet direct wat voor je bij? Geen zorgen, dit is slechts een greep van de bedrijven waar process engineers werken. Kijk eens tussen onze vacatures of bel of mail ons. Samen vinden we de baan die écht bij jou past. Want dat is waar we voor staan: de juiste engineer in de juiste rol. Benieuwd naar het junior salaris, of juist het senior process engineer salaris? Lees dan verder.
Ben je geïnteresseerd in een carrière als process support engineer? Dan ben je vast ook benieuwd hoe dit vakgebied zich blijft ontwikkelen de komende jaren. De wereld verandert continu, dus ook als process engineer blijf je met je tijd meegaan. Dit brengt verschillende soorten uitdagingen, maar ook innovaties met zich mee. Wat kun je de komende jaren zowel verwachten in dit vakgebied? We vertellen je graag wat onze verwachtingen zijn.
Uitdagingen als process support engineer
Innovaties in de process engineering
Zoals je ziet, hoef je je de komende tijd als process support engineer niet te vervelen. Er zijn verschillende uitdagingen waar je mee te maken gaat krijgen. Daar staat dan wel weer tegenover dat je gaat werken met allerlei nieuwe, interessante innovaties. Ben je nu helemaal enthousiast geworden over het vakgebied?
Het process engineer salaris verschilt per bedrijf en per functie. De ene functie is de andere niet en er is ook een groot verschil tussen bedrijven. Daarnaast spelen opleiding, ervaring en locatie nog een rol. Als je aan het begin van je loopbaan staat, ben je vaak een junior. Ook binnen een juniorfunctie verschilt het salaris vaak. Over het algemeen ligt junior process engineer salaris tussen de €3.000 en €3.500 zo zien wij bij onze klanten. Het salaris gaat omhoog naarmate je meer ervaring opdoet en meer verantwoordelijkheden krijgt.
Seniors hebben vaak meer ervaring en verantwoordelijkheden. Vaak heb je als senior een leidinggevende functie en fungeer je als mentor voor junior collega’s. Het gemiddelde senior process engineer salaris ligt tussen de €4.000 en €6.000 per maand. Als je écht een ervaren expert bent, kan dit volgens nationaleberoepengids.nl zelfs oplopen tot €6.500 per maand. Ook hier verschilt het salaris process engineer per bedrijf en per sector. Daarnaast spelen opleiding en het precieze aantal jaren ervaring ook een rol.
De process engineer salaris ranges zijn indicaties. In de praktijk wijken ze soms dus zeer af van de bovengenoemde ranges. Process support engineers reizen daarnaast veel voor hun werk. Dit brengt naast mooie ervaringen ook meer salaris met zich mee. Je krijgt vaak toeslagen voor als je een weekend doorwerkt, in het buitenland verblijft of een feestdag in Nederland mist. Let daarom goed op als vacatures leest.
Ben je een process support engineer en op zoek naar een uitdagende baan? Misschien zie je jezelf werken in de offshore, bij een ingenieursbureau of in de machinebouw. Of wellicht spreekt de waterzuivering, scheepsbouw of infrastructuur je aan. Bij KERN Engineers vind je een divers aanbod aan werkgevers, van grote multinationals tot kleinere gespecialiseerde bedrijven, gevestigd in steden zoals Rotterdam, Utrecht en daarbuiten.
We helpen je graag aan jouw ideale baan. Met persoonlijke gesprekken ontdekken we wat bij jou past en begeleiden we je vanaf de intake tot je eerste loonstrookje. Samen bereiden we bijvoorbeeld je sollicitatie voor. Het mooiste? We gaan altijd voor een vast dienstverband. Meer weten over KERN Engineers en wat we voor je kunnen betekenen? Lees hier meer over ons.
Robert is consultant en mede-eigenaar bij KERN Engineers. Hij heeft een diploma HTS Werktuigbouwkunde, maar leerde al snel de beginselen van het bemiddelingsvak. Inmiddels is hij ruim 25 jaar werkzaam in de branche.
'Het realiseren van een goede match tussen engineer en opdrachtgever geeft mij veel voldoening. Natuurlijk zijn technische vaardigheden belangrijk, maar ik weet dat de persoonlijkheid en ambitie van zowel mensen als bedrijven de basis vormen voor een succesvolle samenwerking. Hier loop ik warm voor. Ik vind het leuk om jonge mensen te begeleiden en te achterhalen wat zij zoeken en wat hun motivatie is.'