Postbezorger

PostNL; Kapelle; On-site; EUR 18,000 - 25,000; Part time

Benefits offered by this job

8% vakantiegeld

4 weken vakantie

Pensioen opgebouwd

Overuren uitbetaling

Smartphone vergoeding

VOG-vergoeding

Job summary

PostNL in Zeeland is op zoek naar een postbezorger. Je werkt zelfstandig in je eigen buurt en bepaalt dagelijks zelf je werktijden. Je start met het ophalen van de post bij het depot en brengt alles per straat en huisnummer gesorteerd mee.

Je bepaalt zelf hoe laat je de post ophaalt, zolang het maar vóór 15:00 is. Daarna fiets je je ronde en lever je de post uiterlijk om 18:00 af. Het werk is actief en sociaal: je bent een bekend gezicht in de wijk, maakt contact met bewoners en collega’s.

Qualifications

• Beschikbaarheid van minimaal 7 maanden.
• Fysiek in staat om een paar uur te lopen en te fietsen met tassen tot 23 kilo.
• Stevige fiets met bagagedrager vereist.
• Goede beheersing van Nederlands of Engels voor communicatie.
• Smartphone nodig om te gebruiken tijdens het werk.

Responsibilities

• Begin bij het depot, haal de post op en sorteer per straat en huisnummer.
• Rondje fietsen en lopen, post uiterlijk om 18:00 in de brievenbussen.
• Binnen de wijk zelfstandig werken en contact houden met bewoners en collega’s.

Skills

Klantgerichtheid

Fysieke conditie

Flexibiliteit

Taalvaardigheid NL/EN

Smartphone gebruik

Job description

Werkdagen

woensdag, donderdag

Wat ga je doen?

Een baan met meer vrijheid dan die van postbezorger? Is er niet. Als postbezorger werk je zelfstandig in je eigen buurt én bepaal je elke dag opnieuw zelf wat je werktijden zijn. Tussendoor de (klein)kinderen van school halen, sporten of een tentamen maken? Kan gewoon! Zo ziet je werkdag als postbezorger eruit:

Je start met het ophalen van de post bij het depot bij jou in de buurt. De post ligt klaar en hoef je alleen maar in je fietstassen te doen: alles is al keurig per straat en huisnummer gesorteerd. Hoe laat je de post oppikt? Dat bepaal je zelf, zolang het maar vóór 15:00 is. Daarna fiets en loop je je ronde. Lekker in je eigen buurt. En op de tijdstippen die jou het beste uitkomen. Zolang de post veilig staat, kun je gerust tussendoor sporten of avondeten. Als alle post maar uiterlijk om 18:00 uur in de brievenbussen ligt.

Extra leuk als postbezorger: Je werkt zelfstandig, maar voelt je nooit alleen. Jij bent al snel een bekende in de wijk en bouwt leuke contacten met bewoners en collega’s op. En omdat je lekker actief bezig bent, werk je ongemerkt aan een betere conditie!

Wat breng jij mee?

Iedereen vanaf 16 jaar kan postbezorger worden. Je bent je ervan bewust dat je hét visitekaartje van PostNL bent. Je werkt dan ook nauwkeurig en stelt je klantgericht op. Daarnaast:

• Ben je minimaal 7 maanden beschikbaar.
• Ben je fit genoeg om een paar uur te lopen en te fietsen door je wijk en posttassen van maximaal 23 kilo te tillen.
• Heb je een stevige fiets met een ijzeren bagagedrager.
• Spreek je goed Nederlands of Engels. Dit om met je collega’s en leidinggevende te communiceren.
• Heb je een smartphone om te gebruiken tijdens je werk.
• Ben je flexibel om verschillende wijken te lopen. Je hebt namelijk niet altijd een vaste route.
• Als je bij ons gaat werken, heb je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. Uiteraard krijg je deze vergoed.

Wat bezorgen we jou?

We bieden je een afwisselende baan die je volledig op je privéleven kunt afstemmen. Je start met een contract voor 7 maanden, met mogelijkheid tot verlenging.

Wat je ook kiest, je kunt rekenen op:

• Boven op je salaris krijg je 8% vakantiegeld, dat we maandelijks uitbetalen.
• Je krijgt vier weken vakantie per jaar.
• Je bouwt pensioen op (vanaf 18 jaar).
• Je kunt in overleg meer uren werken en je krijgt je overuren uitbetaald of kunt deze opname als vrije tijd.
• Je krijgt een vergoeding van maximaal € 26,20 per maand voor gebruik van je smartphone, gemaakte onkosten en onderhoud van je fiets (afhankelijk van het aantal uur dat je werkt).
• Afhankelijk van de bedrijfsresultaten van PostNL kan je een jaarlijkse resultaatafhankelijke uitkering krijgen die kan oplopen tot 3% van je jaarsalaris.

En verder:

• Je kunt online trainingen volgen via onze digitale leeromgeving.
• Je krijgt kortingen op (zorg)verzekeringen, vakanties, uitjes en leuke producten.
• Je komt te werken in een team met betrokken en gezellige collega's.