An application made for this job — a tailored resume and cover letter that speak straight to the posting.
Profila zoekt een persoonlijke begeleider voor jongeren en jongvolwassenen in Dordrecht. Je werkt op een groep van 9–10 mannen met een licht verstandelijke beperking en soms psychische kwetsbaarheden.
Je werkt vanuit een christelijke identiteit, krijgt een vaste buddy en volgt trainingen zoals Triple-C. Werktijden variëren met dag- en nachtdiensten, weekends en vakanties. Salaris en arbeidsvoorwaarden zijn conform Cao Gehandicaptenzorg.
24\u201332 uur | De Ark Dordrecht | Salaris tot \u20ac4.178,-
\"Doe niet zo bijdehand!\" Mooi. Want hier komt een beetje bijdehandheid juist goed van pas.
De Ark ligt in een rustige, groene omgeving in Dordrecht. Hier wonen 26 mannen tussen de 20 en 50 jaar, elk met hun eigen verhaal en ondersteuningsvraag, in combinatie met een licht verstandelijke beperking. Er is ook sprake van psychische kwetsbaarheid, gedrag dat om aandacht vraagt en middelengebruik. Juist voor deze groep is het niet vanzelfsprekend om een plek te vinden waar ze zich\u2019t echt welkom voelen en waar ruimte is voor zowel begeleiding als behandeling.
Bij De Ark bouwen we samen aan hun toekomst. Persoonsgericht, met aandacht voor wonen, werken en behandeling. Samen met een collega-begeleider ben je verantwoordelijk voor de begeleiding van 9 tot 10 mannen op \u2019n groep.
Je werkt vanuit de christelijke identiteit van Profila. Hoe dat er in de praktijk uitziet? Femke vertelt het zelf: \"De christelijke identiteit ervaar ik als een zegen. Het is mooi dat we samen met bewoners kunnen bidden en uit de Bijbel lezen.\"
07:30 Je start je dagdienst. Je collega geeft een korte overdracht. Eén bewoner sliep slecht, een andere vertelt nog na over de kerkdienst van gisteren.
Je ontbijt samen met de groep. Gewoon. Normaal. Dat is precies de bedoeling.
Daarna: dagbesteding in de buitenlucht. Werken in het bos, op de boerderij, of iemand begeleiden bij een activiteit. Jij bent erbij niet als toezichthouder, maar als mens.
Tussendoor een gespannen moment. Verbale agressie, iemand die dreigt te escaleren. Jij blijft rustig. Je de-escaleert. Want jij weet: achter elk gedrag zit een vraag.
Aan het einde van je dienst schrijf je kort je observaties in het cliëntplan. Je draagt over aan je collega. Je rijdt naar huis met het gevoel: vandaag deed ik ertoe.
De methode die we hiervoor gebruiken is Triple-C: jij staat centraal in de relatie met de cliënt, denkt in mogelijkheden en helpt stap voor stap naar een zo gewoon mogelijk leven.
Geen standaard baan, maar werk dat er écht toe doet. Vanaf dag één heb je een vaste buddy die je wegwijs maakt en sta je er nooit alleen voor. Je wordt goed ingewerkt met coaching on the job en trainingen zoals Triple-C.
Maar vooral: werk met betekenis, in een team waar geloof en professionaliteit hand in hand gaan.
Je kijkt verder dan gedrag en voelt aan wat er écht speelt. Je hebt lef, humor en een positieve energie die aanstekelijk werkt voor bewoners én collega's. Je staat stevig in je schoenen en denkt in mogelijkheden, ook als het even niet mee zit.
En misschien wel het belangrijkste: je hebt humor en een positieve energie die aanstekelijk werkt voor bewoners én collega's.
De ArkPROVINCIALEWEG 1243329KP DORDRECHT