Pedagogisch professional flexpool Rotterdam

Docentenmarktplaats.nl; Rotterdam; On-site; EUR 30,000 - 41,000; Full time

Benefits offered by this job

8% eindejaarsuitkering

Reiskostenvergoeding

JijTelt-shop

Job summary

Humankind is een toonaangevende kinderopvangorganisatie in Nederland met circa 2900 medewerkers. In Rotterdam biedt de flexpool afwisselend werk in de kinderopvang voor kinderen van 0 tot 12 jaar, met ruimte voor groei en ontwikkeling.

Wij bieden een salaris volgens de CAO kinderopvang schaal 6 tussen €2.681,- en €3.684,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek, met mogelijkheden voor ontwikkeling, een eindejaarsuitkering van 8% en reiskostenvergoeding.

Qualifications

• Vereiste kwalificerende opleiding op minimaal MBO-niveau.
• Ook HBO- of WO-studie wordt als geschikt beschouwd.
• Jij bent enthousiast, energiek en flexibel in een dynamische kinderopvangomgeving.

Skills

Enthousiast

Geduldig

Flexibel

Organiseren

Education

MBO niveau

HBO/WO studie (kwalificerend)

Job description

Omschrijving organisatie

Humankind kinderopvang en -ontwikkeling Humankind is toonaangevend in Nederland op het gebied van kindontwikkeling. Wat in 1983 begon als kinderopvang, reikt inmiddels veel verder. Zo’n 2900 medewerkers zetten hun pedagogische expertise in met hart, hoofd en handen voor de optimale groei en bloei van ieder kind. Humankind is klein, dichtbij, warm en teder en tegelijkertijd groots en ambitieus. Zo leveren wij een bijdrage aan een mooiere samenleving. Want ieder kind dat opgroeit tot een krachtige volwassene maakt onze wereld mooier.

Functieomschrijving

Wij nodigen u alleen uit te solliciteren als u voldoet aan het gevraagde functieprofiel. Andere sollicitaties zullen niet in behandeling worden genomen.
Ben jij die pedagogisch medewerker die energie krijgt van afwisseling en uitdaging? Dan is onze flexpool in Rotterdam jouw speeltuin! Vandaag ben je een superheld voor de kleintjes in de babygroep, morgen zorg je dat de oudere kinderen in de BSO hun creativiteit kwijt kunnen. Geen dag is hetzelfde, geen kind gelijk, en dat is precies wat jou drijft. In de flexpool krijg je niet alleen de kans om te ontdekken wat jou het meest inspireert, maar ook om jouw ervaring en ideeën te delen met anderen. En dat in een omgeving waar jouw groei centraal staat. Nieuwe collega’s, andere locaties, frisse uitdagingen: dit is jouw plek om te groeien

Zo ben jij. Van nature.

• Enthousiast en energiek.
• Warm, invoelend. Geduldig.
• Positief en flexibel ingesteld.
• Groot hart voor kinderen van 0 tot 12 jaar en zij voor jou.
• Iemand die moeiteloos activiteiten organiseert.
• Je hebt plezier in je werk en vindt samendoen en meedoen belangrijk.
• Een doorzetter, met een kwalificerende opleiding afgerond op minimaal MBO niveau.
• Of je volgt een kwalificerende HBO- of WO-studie om te kunnen werken in de kinderopvang. Check jouw studie hierhttps://www.kinderopvang-werkt.nl/diplomacheck-kinderopvang .
• Voldoet jouw diploma (net) niet of niet meer? Ook dan komen we graag met je in contact viahttps://www.humankind.nl/zijinstroom .

Kinderen zijn kwetsbaar. Taalbegrip is daarom cruciaal. Vanaf 1 januari 2025 is het wettelijk vereist dat pedagogisch medewerkers voldoen aan de 3F taaleis. Lees hier meer: https://kinderopvang.nl/onderwerpen/taaleis-3f .

Aangenaam. Wij zijn Humankind

Wij zijn vernieuwers met een droom. Een kind dat opgroeit tot een krachtige volwassene, maakt onze wereld mooier. Daarom hebben we maar één doel: optimale groei en bloei van ieder kind. Jij kunt ons daarbij helpen. Met jouw passie, jouw inzichten en jouw hart voor kinderen. Want Jij Telt!

Wij bieden jou

Waardevol Werk Bij Een Organisatie Die Staat Voor Kwaliteit, Betrouwbaarheid, Veerkracht En Vindingrijkheid. Werken Bij Humankind Betekent Betekenisvol Werk Bij Een Maatschappelijke Aanbieder Van Kinderopvang. Wij Hebben Heel Wat Voor Je In Huis

• Contracturen in overleg, 0 tot 36 uur per week. Vast of flexibel. Wat past bij jou?
• Een mooi salaris. Volgens de CAO kinderopvang schaal 6 tussen € 2.681,- en € 3.684,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek.
• Volop ontwikkelmogelijkheden, in je vak én als mens met onze (online) trainingen en programma’s om jouw talent verder te ontdekken en ontwikkelen. Bijvoorbeeld met het aanbod van kenniskringen en een landelijke studiedag.
• Een gedegen en vooral leuk inwerkprogramma. Met onder andere een super toffe Hartelijk Welkomdag om jou als nieuwe collega welkom te heten binnen onze organisatie.
• Eindejaarsuitkering 8% en een nette reiskostenvergoeding.
• Toegang tot je eigen JijTelt-shop, waar je met jouw punten de keuze hebt uit allerlei handige of mooie verwennerijen.

En de allerleukste collega’s!