Pedagogisch Professional babygroep

Docentenmarktplaats.nl; Helvoirt; On-site; EUR 30,000 - 41,000; Part time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Online leerprogramma

Doorgroeimogelijkheden

Eindejaarsuitkering 8%

Vakantiegeld 8%

Job summary

Kindertuin in Helvoirt zoekt een betrokken babyspecialist voor de babygroep de bezige bijtjes. Je werkt vier dagen per week: dinsdag, woensdag, donderdagmiddag en vrijdag. Je maakt deel uit van een kleinschalige organisatie met een familiegevoel en korte lijntjes.

Je voldoet aan alle gevraagde diploma’s en certificaten (pedagogisch medewerker diploma, Nederlandse 3F, babyspecialist, VOG). Het salaris volgens CAO bedraagt schaal 6, met een maandelijks brutosalaris van €2.681–€3.684, plus

Qualifications

• Een afgerond diploma waarmee je aan de slag kunt als pedagogisch medewerker.
• Je beheerst de Nederlandse taal aantoonbaar op 3F niveau.
• Diploma kinder-EHBO of de bereidheid deze direct te behalen.
• Certificaat babyspecialist
• Geldig VOG voor de kinderopvang, mocht je deze nog niet hebben dan vragen wij hem graag voor je aan.

Skills

Nederlands 3F

Education

Pedagogisch medewerker diploma

Babyspecialist-certificaat

VOG voor kinderopvang

Job description

Omschrijving organisatie

Kindertuin is een familiebedrijf dat sinds 2000 professionele kinderopvang verzorgt voor kinderen van 0 tot 13 jaar in kinderdagverblijven, peuterspeelzalen en buitenschoolse opvang, gevestigd op zo’n 35 locaties. De locaties bevinden zich in Boxtel, Haaren, Heeswijk-Dinther, Helvoirt, Liempde en Lennisheuvel. Bij Kindertuin mogen de kinderen spelenderwijs leren, ontdekken en volledig zichzelf zijn. Dit alles in een warme en gezellige sfeer. We kennen de kinderen goed en dagen ze uit op hun eigen tempo en niveau.

We werken bij de dagopvang met de methode Uk en Puk, de thema’s en het activiteitenprogramma zijn hier op afgestemd.

Functieomschrijving

Wij nodigen u alleen uit te solliciteren als u voldoet aan het gevraagde functieprofiel. Andere sollicitaties zullen niet in behandeling worden genomen.

Wie zijn wij?

Kindertuin is een middelgrote kinderopvangorganisatie met kleinschalige locaties in Boxtel, Liempde, Lennisheuvel, Haaren, Helvoirt en Heeswijk-Dinther. We vinden het belangrijk om elkaar te helpen en met elkaar de beste opvang in de omgeving te bieden. Bij ons mogen zowel de kinderen als collega’s van elkaar leren, ontdekken en volledig zichzelf zijn.

Waar zijn we naar op zoek?

Op onze locatie ‘In je Knollentuin’ in Helvoirt zijn we op zoek naar een nieuwe collega voor de babygroep de bezige bijtjes. Je kan 4 dagen aan de slag op dinsdag, woensdag, donderdagmiddag en vrijdag.

Je wordt onderdeel van een kleinschalige organisatie waardoor er een familiegevoel heerst. We kennen de kinderen goed en dagen ze uit op hun eigen tempo en niveau. We werken bij de dagopvang met de methode Uk en Puk, de thema’s en het activiteitenprogramma zij hier op afgestemd.

Bekijk hier jouw nieuwe werkplek!

Wat is vereist?

• Een afgerond diploma waarmee je aan de slag kunt als pedagogisch medewerker. Wil je weten of jouw diploma kwalificeert? https://www.kinderopvang-werkt.nl/diplomacheck-kinderopvang;
• Je beheerst de Nederlandse taal aantoonbaar op 3F niveau;
• Je hebt een diploma kinder-EHBO of de bereidheid deze direct te behalen.
• Je bent in het bezit van een certificaat babyspecialist.
• Je bent in het bezit van een geldig VOG voor de kinderopvang, mocht je deze nog niet hebben dan vragen wij hem graag voor je aan.

Wat krijg je?

• Een jaarcontract voor het afgesproken aantal uren per week met uitzicht op een vast dienstverband.
• Salaris conform CAO. Je wordt als pedagogisch medewerker ingeschaald in schaal 6, dit betekent afhankelijk van je ervaring een salaris van €2.681 tot €3.684.
• Vakantiedagen om heerlijk te kunnen ontspannen en genieten. Bij een contract van 36 uur krijg je 210 uur per jaar.
• Toegang tot ons online leerprogramma voor trainingen of workshops die jou aanspreken!
• Reiskostenvergoeding : iedere maand een vast bedrag waarvoor je niets hoeft te doen! Werk je extra of help je collega’s op een andere locatie uit de brand? Dan krijg je uiteraard een aanvulling op je reiskostenvergoeding;
• Een basisrooster waarmee we hopen dat je een goede werk- en privébalans creëert;
• Inwerkprogramma omdat we het erg belangrijk vinden dat je snel je plekje vindt, onderdeel hiervan is een bijeenkomst waardoor je de organisatie en visie beter leert kennen én met andere nieuwe collega’s ervaringen uit mag wisselen. Ook krijg je een inwerkbuddy toegewezen op de locatie.
• Doorgroeimogelijkheden als je die ambities hebt natuurlijk. Vele collega’s gingen je al voor;
• Een kleinschalige, professionele organisatie met korte lijntjes waar ook ruimte is voor gezelligheid ! Denk hierbij aan teamuitjes, maar ook gezellige borrels en personeelsfeesten waar je collega’s van andere locatie kan ontmoeten.
• Voordelen zoals de mogelijkheid om te sparen voor het levensfase budget en om deel te nemen aan het fietsenplan;
• 8% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld;