A complete application in a minute — tailored resume and cover letter, ready to send.
Korein Ruysdaelstraat zoekt een pedagogisch medewerker voor de peutergroep. Je start als vervanging tijdens ziekte en werkt daarna flexibel over meerdere groepen binnen de locatie, met een vast contract en vaste uren.
Je ontvangt een breed pakket aan voorzieningen, incl. 8% eindejaarsuitkering, 8% vakantiegeld en een pensioenregeling. Er is ruimte voor scholing en persoonlijke ontwikkeling.
Word jij onze nieuwe pedagogisch topper? Voor onze Korein-locatie zoeken we een enthousiaste pedagogisch medewerker voor minimaal 3, maar bij voorkeur 4 dagen per week. Je start op de peutergroep als vervanging tijdens langdurige ziekte, maar daarna ben je flexibel inzetbaar op meerdere groepen binnen onze locatie. Zo bied jij kinderen een vertrouwd gezicht en geef je collega’s de ruimte voor scholing, verlof of vrije dagen. Je krijgt bij ons een vast contract, vaste uren en volop kansen om te ontdekken waar jouw talent het beste tot zijn recht komt. Ideaal voor zowel ervaren krachten als starters. Daarnaast kun je af en toe meedraaien op locaties in Son & Breugel, en eventueel Best of Oirschot, zodat je je netwerk én ervaring vergroot. Kom je uiteindelijk een vaste groep tegen en wil je die rol gaan vervullen, dan maken we dat graag mogelijk.
Alex en Bo, een ondernemend duo van drie jaar, bedenken de leukste avonturen. Je kunt niet wachten om te zien wat deze twee vrienden vandaag weer bedacht hebben. Samen met jouw team zorg je ervoor dat kinderen met plezier naar Korein komen.
Korein Ruysdaelstraat ligt in een leuke, uitdagende omgeving. Wij zijn gevestigd in Brede School de Sonnewijzer gelegen in een bosrijke omgeving, vlak bij het centrum van het dorp, waar dagopvang en bso is. In deze functie werk je bij voorkeur 4 dagen op de peutergroep (di-vrij). Er worden verschillende activiteiten aangeboden, materialen zijn er om te pakken en omgevingen zijn ingericht op ontwikkelkansen. Ontwikkeling staat zowel bij de kinderen als in het team voorop. Kinderen kunnen niet floreren als het team dat niet kan. Na een aantal maanden, als onze collega terugkeert, kijken we op welke groep je verder zou willen gaan of dat je op meerdere groepen in Son & Breugel zou willen werken om dit verder te ontdekken.
Wat onze locatie kenmerkt is de ruimte voor initiatieven voor kinderen. We zijn trots op de ruimte die wij ieder kind proberen te bieden en dat we met hen blijven meedenken. Ook zijn we sterk in de oudercontacten. We vinden het belangrijk om iedere ouder te zien en te horen. Wij denken dan ook dat wij door onze rijke en uitdagende omgeving, waar ruimte is voor initiatieven van kinderen en we altijd in dialoog zijn, we echt samen opvoeden.
Bijna 6 weken vakantie per jaar.
Een diploma waarmee jij aan de slag kan als pedagogisch medewerker. Dit zijn er meer dan je denkt! Wil je weten of jouw diploma kwalificeert? Doe de diplomacheck hieronder of via werkenbijwijzijnjong.nl/diplomacheck.
“ Start 4 dagen per week op onze peutergroep en ontdek je talent! ”
Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen enkele dagen weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.
Je bent uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek online of op locatie. Tijdens dit gesprek zijn wij nieuwsgierig naar wie je bent en wat we voor elkaar kunnen betekenen.
Omdat wij het belangrijk vinden dat jij voldoende feeling krijgt bij de werksfeer, nodigen we je mogelijk uit voor een vervolgafspraak om je nieuwe werkplek te bekijken.
Vaak zijn twee gesprekken genoeg om te weten of er een goede match is gemaakt. Wij zullen contact met je opnemen voor een aanbod bestaande uit een passend salaris en overige voorwaarden.
Wij zijn ontzettend blij dat we je mogen verwelkomen als collega en kijken uit naar een fijne samenwerking.