Parkmanager Landal Bosheide Domein

Landal GreenParks; Epe; On-site; EUR 60,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

6% extra salaris

25 vakantiedagen

Uitgebreide trainings- en opleidings­m

Reiskostenvergoeding €0,23 per km of 0

Pensioenfonds Recreatie

Diverse collectieve verzekeringen

Gratis reis- en annuleringsverzekering

Personeelsboekingsregeling

Gratis gebruik parkfaciliteiten

Job summary

Landal Bosheide Domein Epe is een Parkmanager-positie op een unieke locatie midden op de Veluwe. Je stuurt het team aan, bewaakt de operatie en zorgt dat gasten zich welkom voelen, met zicht op verbeteringen en verantwoording voor kosten en resultaten.

Je rapporteert aan de Area Manager en werkt samen met eigenaren en betrokken partijen aan de ontwikkeling van het park. Naast dagelijkse leiding krijg je volop ruimte om het park verder te verbeteren en gastvrijheid te versterken.

Qualifications

• HBO-werk- en denkniveau met hospitality gerelateerde richting.
• Aantoonbare leidinggevende ervaring in hospitality of recreatie.
• Sterk in organisatie, planning en overzicht bewaren.

Responsibilities

• Samen met het team zorgen voor een soepele parkoperatie en gastbeleving.
• Aansturen, coachen en ontwikkelen van teamleden.
• Coördineren van dagelijkse operaties en onderhoud van de kwaliteit.
• Onderhouden van contacten met eigenaren, gasten en partners.
• Verantwoordelijk voor planning, budgetten en financiële resultaten.
• Operationeel aanwezig zijn op het park en bijspringen waar nodig.
• Bijdragen aan verdere parkontwikkeling.

Skills

Leidinggevende ervaring

Gastgericht

Plan- en organisatievermogen

Analytisch denken

Proactief en zelfstandig werken

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Over de baan

Als Parkmanager bij Landal Bosheide Domein Epe werk je op een bijzondere plek midden op de Veluwe. Het park ligt in het groene buitengebied van Epe, omringd door bossen en uitgestrekte natuur. Rust, ruimte en natuur staan hier centraal, terwijl gasten tegelijkertijd kunnen genieten van comfort en een ontspannen verblijf.

Als Parkmanager ben jij verantwoordelijk voor het dagelijks reilen en zeilen van het park. Jij zorgt dat de operatie goed loopt, het team weet wat er moet gebeuren en gasten zich welkom voelen. Je bent zichtbaar op het park, houdt overzicht en schakelt gemakkelijk tussen verschillende werkzaamheden en belangen.

Daarnaast kijk je vooruit. Je signaleert waar zaken beter kunnen, bewaakt de kwaliteit en werkt samen met je team, eigenaren en andere betrokken partijen aan de verdere ontwikkeling van het park. Je krijgt daarmee veel verantwoordelijkheid en ruimte om ervoor te zorgen dat Bosheide Domein een plek blijft waar gasten graag terugkomen.

Je rapporteert als Parkmanager aan de verantwoordelijke Area Manager van Landal en het bestuur van de V.V.E.

Wat je gaat doen

Samen met je team zorg je ervoor dat het park dagelijks goed draait. Je houdt daarbij de balans tussen gastvrijheid, kwaliteit, medewerkers en resultaten.

• Aansturen, coachen en ontwikkelen van je team;
• Coördineren en bewaken van de dagelijkse operatie;
• Zorgen voor een optimale gastbeleving en kwaliteit van de dienstverlening;
• Onderhouden van contacten met eigenaren, gasten, leveranciers, overheidsinstanties en het hoofdkantoor;
• Signaleren en doorvoeren van verbeteringen binnen de operatie;
• Verantwoordelijkheid dragen voor planning, budgetten en financiële resultaten;
• Operationeel actief zijn op het park en bijspringen waar nodig;
• Bijdragen aan de verdere ontwikkeling van het park.

Wie je bent

Voor deze rol zoeken we een enthousiaste en betrokken Parkmanager die verantwoordelijkheid neemt voor de dagelijkse aansturing en verdere ontwikkeling van het park.

• Je hebt hbo werk- en denkniveau, bijvoorbeeld vanuit Hotelmanagement, Facility management, Leisure of een vergelijkbare richting;
• Je hebt leidinggevende ervaring binnen hospitality, recreatie, horeca of een vergelijkbare omgeving;
• Je bent sterk in organiseren, plannen en het bewaren van overzicht;
• Je bent zichtbaar op de werkvloer en weet medewerkers op een positieve manier aan te sturen;
• Je bent gastgericht, resultaatgericht en denkt in oplossingen;
• Je kunt goed zelfstandig werken en voelt je verantwoordelijk.

Wat we je bieden

• Een fulltime contract binnen de recractie CAO
• Een extra jobtoeslag van 6% bovenop het salaris
• 25 vakantiedagen bij een fulltime werkweek*
• Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden
• Een reiskostenvergoeding van €0,23 per km of 100% OV vergoeding
• Deelname aan het pensioenfonds Recreatie
• Diverse collectieve verzekeringen
• Gratis reis- en annuleringsverzekering voor jou en je gezin
• Een gunstige personeelsboekingsregeling
• Gratis gebruik maken van onze parkfaciliteiten

*Een fulltime dienstverband kent een 38-urige werkweek, wat gelijk staat aan een werkweek van 5 dagen. Indien je een parttime dienstverband hebt, worden jouw salaris en vakantiedagen naar rato berekend.