Orthopedagoog-generalist – ATN Drenthe

Lentis; Hoogeveen; On-site; EUR 57,362 - 74,950; Full time

Benefits offered by this job

Vast contract

Bruto maandsalaris ingeschaald in FWG 65

166 vakantie-uren + 35 verlofuren

Balansbudget van € 1.000,- per jaar

Job summary

Een zorgorganisatie in Nederland is op zoek naar een orthopedagoog-generalist voor 32 uur per week in Hoogeveen. Deze rol houdt in dat je werkt met diverse cliënten met autismespectrumstoornissen en coördineert binnen een gemotiveerd team. Naast de regie over behandeltrajecten, krijg je de ruimte om creatieve oplossingen te bieden. Een vast contract, een bruto maandsalaris van € 5.140 – € 6.716 en 166 vakantie-uren zijn enkele van de voordelen die je kunt verwachten. Het team biedt een prettige werksfeer en veel autonomie.

Qualifications

• Afgeronde opleiding tot orthopedagoog-generalist met BIG-registratie en AGB-code.
• Ruime ervaring en kennis op het vlak van autismespectrumstoornissen.
• Affiniteit met de jongste doelgroep, de infants.

Responsibilities

• Je bent de regiebehandelaar in het multidisciplinair overleg.
• Je coördineert trajecten en waarborgt kwaliteit en continuïteit.
• Je stelt behandelplannen op samen met cliënten op basis van psychodiagnostisch onderzoek.

Skills

Ervaring met autismespectrumstoornissen

Teamspeler

Coaching

Education

Afgeronde opleiding tot orthopedagoog-generalist

BIG-registratie

AGB-code

Job description

Voor het Autisme Team Noord-Nederland (ATN) in Hoogeveen zijn wij op zoek naar een orthopedagoog-generalist voor 32 uur per week. Je gaat onderdeel uitmaken van ons kinderteam. We gaan graag in gesprek over jouw inzetbaarheid. Als orthopedagoog-generalist:

• ga je werken met een uitdagende en gevarieerde doelgroep;
• werk je multidisciplinair samen met ruimte om behandelingen op maat vorm te geven;
• word je onderdeel van een team waarbij samenwerking centraal staat en waarbij je elkaar ondersteunt.

Daarom is ATN Drenthe de plek voor jou

Je komt te werken in een dynamisch werkveld waar jouw werk erg gevarieerd is. In de eerste plaats omdat ieder mens met een autismespectrumstoornis (ASS) uniek is, maar je daarnaast ook vaak te maken krijgt met co-morbiditeit, zoals angst, depressie of trauma. Ons individuele behandelaanbod richt zich op psycho-educatie, emotieregulatie, gedragsverandering en het vergroten van het zelfbeeld. Hierbij gebruiken we technieken zoals CGT, EMDR, DGT en oplossingsgerichte therapie. Je komt te werken in een enthousiast en deskundig team, bestaande uit psychiaters, (gezondheidszorg-)psychologen, orthopedagogen, verpleegkundigen, andere behandelaren en een systeemtherapeut. Samen vormen wij een veelzijdige gemotiveerde groep die elkaar ondersteunt en samenwerkt om het beste uit de behandeling te halen.

Collega’s over het team: “Je zult je snel thuis voelen in ons team van enthousiaste medewerkers. De korte lijnen binnen ons team zorgen voor een efficiënte samenwerking en prettige werksfeer. Je ziet resultaat van je inzet en dat is ontzettend motiverend. Bij ons zijn zorgvuldigheid en samenwerken een kernwaarde, en dat maakt ons trots op ons werk! Zo brengen we onder andere expertise in de regio door samen te werken met scholen en andere zorgaanbieders.”

Lees meer over ATN Drenthe.

Wat ga je doen?

• Als orthopedagoog-generalist ben je de regiebehandelaar in het multidisciplinair overleg.
• Vanuit een holistische blik probeer je de problemen van het individu in interactie met de omgeving te begrijpen. Wat maakt dat de ene leerkracht wel problemen ervaart met een kind en de andere veel minder? Hoe beleeft een ouder een kind met autisme? Wat kan iemand vanwege zijn of haar autisme volgens het broertje juist wel maar volgens het zusje helemaal niet? Vervolgens zet je je in om de wederzijdse afstemming te optimaliseren.
• Samen met je co-behandelaren – onder wie orthopedagogen, vaktherapeuten en psychologen – stel je op basis van intakes en psychodiagnostisch onderzoek samen met de cliënt de behandelplannen op.
• Jij biedt de juiste zorgoplossingen volgens de richtlijnen en evidence based. Is er volgens jou meer nodig? Dan krijg je de ruimte om creatief na te denken over behandelmogelijkheden op maat.
• Je coördineert de trajecten en waarborgt de kwaliteit en continuïteit. Dit doe je bijvoorbeeld door je collega’s aan te sturen en te coachen.

Dit krijg je van ons

• Direct een vast contract.
• Een bruto maandsalaris ingeschaald in FWG 65 volgens de cao GGZ (€ 5.140 – € 6.716 bij een 36-urige werkweek).
• In totaal 166 vakantie-uren + 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget bij een fulltime dienstverband.
• Een balansbudget van € 1.000,- per jaar bij een fulltime dienstverband.
• Veel autonomie en vrijheid bij het indelen van je tijd.
• Een prettige werksfeer met ruimte voor informeel contact met collega’s. Zodat je naast de nodige inspanning ook toekomt aan ontspanning.

Qua secundaire voorwaarden heeft de CAO GGZ mooie voordelen voor jou, denk hierbij aan kortingen op verzekeringen of een fietsplan. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Wil je meer weten over werken bij Jonx? Klik hier voor inspirerende verhalen van jouw toekomstige collega’s.

Dit zoeken we in jou

Je vindt het belangrijk om betekenisvol werk te doen en bij te dragen aan meer kennis en begrip in de samenleving als het gaat om mensen met een autismespectrumstoornis. Juist vanwege hun manier van denken en hun puurheid en eerlijkheid werk je graag met deze mensen. In jouw houding en werkwijze houd je van nature rekening met de belevingswereld van je cliënten. Zo werk je volgens vaste afspraken en voorkom je verrassingen. Je haalt veel voldoening uit kleine stapjes in het behandeltraject. Omdat jij de regie hebt over het behandeltraject, is het belangrijk dat je een echte teamspeler bent en tegelijkertijd besluitvaardig. Jij zet de lijnen uit en kunt collega’s aansturen en coachen.

Verder heb je:

• een afgeronde opleiding tot orthopedagoog-generalist met zowel een BIG-registratie als AGB-code;
• ruime ervaring en kennis op het vlak van autismespectrumstoornissen;
• affiniteit met onze jongste doelgroep, de infants.

Enthousiast of meer weten?

Vind je het fijn om vrijblijvend kennis te maken? Dat kan! Neem hiervoor contact op met Wilma de Groot, algemeen teamleider, via 06 – 20956303.

Weet jij het al zeker? Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie. Neem voor vragen over het sollicitatieproces contact op met Milena de Jong, adviseur werving & selectie, via 06 – 57402562 of 050 – 4097878.

De sollicitatiegesprekken worden in overleg met jou gepland.