Operationeel Manager

Dienst Justitiële Inrichtingen; Balkbrug; On-site; EUR 78,000 - 115,000; Full time

Benefits offered by this job

IKB

Reiskostenvergoeding OV

ABP-pensioen

Vakantie en verlof

Opleidingsinstituut DJI

Fietsregeling

Bedrijfsfitness

Woning verduurzamen

Ouderschapsverlof

Job summary

Centrum voor Transculturele Psychiatrie (CTP) Veldzicht zoekt een operationeel manager die stabiliteit brengt op de afdelingen en de menselijke maat bewaakt voor de kwetsbaren in onze samenleving.

Je bent verantwoordelijk voor bedrijfsvoering en personeelsbeleid van twee verblijfsafdelingen, coacht circa dertig professionals en stuurt op KPI’s, budgetten en personeelsbezetting met aandacht voor een gezond leef- en werkklimaat en richting aan het behandelraamwerk.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau vereist.
• Leiderschap in de zorgervaring is gewenst.
• Fysieke vitaliteit en breed inzetbaar zijn vereist.
• Bereidheid tot bereikbaarheidsdiensten en ruime beschikbaarheid.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor bedrijfsvoering en personeelsbeleid van twee verblijfsafdelingen.
• Coachen van een team van circa dertig professionals en faciliteren van hun ontwikkeling.
• Sturen op KPI's, gezonde budgetten en optimale personeelsbezetting.
• Zorgdragen voor een gezond leef- en werkklimaat en richting geven aan behandelraamwerk.

Skills

Leiderschap in de zorg

Fysieke vitaliteit

Betrokkenheid

HBO werk- en denkniveau

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Bij het Centrum voor Transculturele Psychiatrie (CTP) Veldzicht stap je een wereld binnen waar veiligheid en intensieve zorg hand in hand gaan. Het moment dat je de kliniek binnenstapt, voel je het meteen: hier gebeurt het echt. Je loopt door de gangen van het Centrum voor Transculturele Psychiatrie (CTP) Veldzicht, een wereld waar veiligheid en intensieve zorg hand in hand gaan. Je knikt naar een sociotherapeut die net uit een intensief gesprek komt en groet een behandelaar bij de koffieautomaat. Als operationeel manager ben jij een stabiele factor die rust brengt op de afdelingen en de menselijke maat bewaakt voor de meest kwetsbaren in onze samenleving.

Dit ga je doen

Jouw rol

In deze functie ben je verantwoordelijk voor de bedrijfsvoering en het personeelsbeleid van twee verblijfsafdelingen. Je coacht een team van circa dertig professionals en faciliteert hun ontwikkeling. Je stuurt op KPI’s, gezonde budgetten en een optimale personele bezetting, zonder de menselijke maat uit het oog te verliezen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor een gezond leef- en werkklimaat en geef je samen met je duaal partner, een hoofdbehandelaar, richting aan het behandelkader en het basisbehandelprogramma.

Wij zoeken iemand die zich herkent in onderstaande:

• Verbonden: Je bent een natuurlijke bruggenbouwer met een scherp oog voor de menselijke maat. Je toont oprechte interesse in de achtergronden van anderen en creëert een klimaat waarin iedereen zich gewaardeerd voelt. Je bent organisatiesensitief: je begrijpt de belangen binnen de kliniek en weet wanneer je anderen nodig hebt om draagvlak te creëren voor jouw keuzes.
• Wendbaar: De wereld van de psychiatrische zorg verandert continu, en jij beweegt makkelijk mee. Je bent bevlogen en stressbestendig; ook als het spannend wordt, blijf je energiek en veerkrachtig. Je stimuleert de ontwikkeling van je medewerkers door periodiek met hen in gesprek te gaan over hun groei en hen aan te moedigen zichzelf te blijven verbeteren.
• Scherp: Je stuurt op resultaten en bedrijfsvoering, maar doet dit altijd vanuit vertrouwen. Je beschikt over een sterk probleemoplossend vermogen en durft kritische vragen te stellen om processen continu te verbeteren. Je bent deskundig en gericht op kwaliteit, maar je hebt ook het lef om buiten de gebaande paden te treden als de situatie daar om vraagt.

Gunstige arbeidsvoorwaarden

Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij je werk goed kunt doen én met plezier naar je werk gaat. Daarom bieden we veel voordelen die je helpen in je dagelijkse werk én in je ontwikkeling.

Individueel keuzebudget (IKB)

Met het Individueel keuzebudget (IKB) kies je zelf hoe je jouw arbeidsvoorwaarden inzet. Het IKB bestaat uit je vroegere vakantiegeld en eindejaarsuitkering en kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen.

Je kunt dit budget gebruiken voor bijvoorbeeld extra verlofuren, een bonus of een andere optie die bij jouw situatie past.

Reiskostenvergoeding

Reis je met het OV? Dan vergoeden we 100% van je kosten voor woon-werkverkeer.

Kom je met eigen vervoer? Dan krijg je een vaste vergoeding. De hoogte hangt af van je afstand en vervoermiddel.

Pensioenregeling

Bij DJI investeren we in jouw toekomst met een sterke pensioenregeling via ABP, het pensioenfonds voor de overheid. Daarmee bouw je elke maand aan financiële zekerheid voor later.

Vakantie en verlof

Werk je 36 uur per week? Dan krijg je 144 vakantie-uren en 64 extra verlofuren via het IKB. Werk je meer of minder uren? Dan passen we dit aan.

Daarnaast kun je gebruikmaken van verschillende verlofregelingen uit de cao Rijk, zoals ouderschapsverlof, zorgverlof of adoptie- en pleegzorgverlof. Zo hou je werk en privé goed in balans.

Studie mogelijkheden

Bij DJI blijf je leren. Je kunt verschillende opleidingen en trainingen volgen die passen bij jouw werk en ontwikkeling.

Daarnaast hebben we een eigen Opleidingsinstituut DJI. Hier vind je praktijkgerichte en persoonlijke opleidingen waarmee je vakbekwaam blijft en kunt doorgroeien.

Fietsen met IKB

Met je IKB kun je voordelig een nieuwe (elektrische) fiets aanschaffen. Je krijgt hiervoor een werkgeversbijdrage tot € 500,-. Daarnaast kun je tot € 1.500,- extra inzetten uit je IKB.

Bedrijfsfitness

Via bedrijfsfitness kun je met korting sporten op je werkplek of bij een sportschool in de buurt. Je kunt dit combineren met je IKB, wat vaak fiscaal voordelig is.

Woning verduurzamen

Eens per vijf jaar kun je tot € 750,- vergoeding krijgen om je woning te verduurzamen. Dit kun je aanvullen met € 750,- uit je IKB, zodat je in totaal € 1.500,- kunt inzetten.

Ouderschapsverlof

Als ouder krijg je bij DJI gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof. Zo krijg je extra tijd om bij je gezin te zijn en een goede balans te houden tussen werk en privé.

Dit neem je mee

Bij ons is je instelling en potentie net zo belangrijk als je werkervaring. We zoeken een operationeel manager die stevig in zijn of haar schoenen staat:

• HBO werk- en denkniveau: Je beschikt over een aantoonbaar HBO werk- en denkniveau, verkregen door een diploma of aangetoond via een cognitieve capaciteitstest.
• Leiderschap in de zorg: Je hebt kennis van en ervaring met het aansturen van teams binnen een behandelsetting.
• Fysieke vitaliteit: Omdat veiligheid de basis is van ons werk, is een goede conditie essentieel; een fysieke vaardigheidstoets is dan ook een vast onderdeel van de procedure.
• Betrokkenheid: Je bent een flexibele teamspeler die ook na 17.00 uur verantwoordelijkheid draagt tijdens de bereikbaarheidsdiensten. Daarbij is het soms nodig om bij een oproep naar de kliniek te komen. Je hebt ongeveer eens in de acht weken bereikbaarheidsdienst voor de duur van een week.

Over de organisatie

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Centrum voor Transculturele Psychiatrie (CTP) Veldzicht

DJI is verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, en voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met locaties verspreid over het land is DJI een grote en veelzijdige organisatie. Het werk heeft direct invloed op het dagelijks leven van mensen, wat werken voor DJI bijzonder maakt.