OpenShift Specialist • Red Hat Linux • Kubernetes

Dceni; Gouda; Remote; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

Dceni zoekt een OpenShift Specialist voor een publieke-sector opdracht in Gouda. Je bent verantwoordelijk voor implementatie, beheer en doorontwikkeling van een containerplatform en begeleidt teams bij het gebruik ervan.

Start: 1 januari 2027. Looptijd: 12 maanden. 36 uur per week. Betrokken bij kennisoverdracht, beveiliging en operationele continuïteit binnen een complexe IT-omgeving.

Qualifications

• HBO-niveau kennis en denkkader.
• Actuele en aantoonbare kennis van RHEL en OpenShift.
• Ervaring met complexe IT-infrastructuren.
• Kennisnetwerken (VLANs, routers, IP-adressering).
• ITIL V3 kennis incl. Incident- en Configuration Management.

Responsibilities

• Implementeren, beheren en doorontwikkelen van OpenShift-platform.
• Beheren van Red Hat Enterprise Linux-omgevingen.
• Onboarden van applicatie- en ontwikkelteams op OpenShift.
• Interne medewerkers in OpenShift-technologie en platformbeheer inwerken.

Education

HBO-werk- en denkniveau

Tools

Jira

Confluence

Topdesk

Job description

Voor een grote organisatie binnen de publieke sector zoeken wij een ervaren OpenShift Specialist die verantwoordelijk is voor de implementatie, het beheer en de verdere ontwikkeling van een bedrijfskritisch containerplatform. Je combineert diepgaande kennis van Red Hat Linux en OpenShift met infrastructuurbeheer, beveiliging en kennisoverdracht aan interne medewerkers en applicatieteams.

Rol & context

Als OpenShift Specialist werk je samen met andere specialisten aan de succesvolle implementatie en doorontwikkeling van een OpenShift-platform binnen een complexe IT-omgeving. Je zorgt voor een betrouwbare, veilige en toekomstbestendige infrastructuur en begeleidt applicatieteams bij het gebruik van het platform.

Een belangrijk onderdeel van de opdracht is het verhogen van het kennisniveau binnen het team, zodat interne medewerkers het platform zelfstandig kunnen beheren en doorontwikkelen.

Werkzaamheden

• Implementeren, beheren en doorontwikkelen van een OpenShift-platform.
• Beheren en optimaliseren van Red Hat Enterprise Linux (RHEL)-omgevingen.
• Onboarden van applicatie- en ontwikkelteams op OpenShift.
• Begeleiden en inwerken van interne medewerkers in OpenShift-technologie en platformbeheer.
• Actief overdragen van technische kennis en verhogen van het kennisniveau binnen het team.
• Uitvoeren van kleine en grote wijzigingen binnen complexe technische infrastructuren.
• Participeren in infrastructuurprojecten en bewaken van vastgestelde technische standaarden.
• Inrichten en optimaliseren van beschikbaarheid, beveiliging en betrouwbaarheid van platformdiensten.
• Analyseren en oplossen van technische incidenten en infrastructuurproblemen.
• Uitvoeren van incidentmanagement en configuratiebeheer volgens ITIL-principes.
• Adviseren van interne klanten over technische mogelijkheden, verbeteringen en oplossingen.
• Samenwerken met infrastructuurspecialisten, applicatieteams en andere betrokken disciplines.

Eisen

• HBO-werk- en denkniveau.
• Actuele en aantoonbare kennis van Red Hat Enterprise Linux (RHEL).
• Actuele en aantoonbare kennis van en ervaring met OpenShift.
• Aantoonbare relevante ervaring met complexe technische infrastructuren.
• Uitstekende kennis van netwerktechnologie, waaronder VLAN's, routers en IP-adressering.
• Ervaring met ITIL V3, inclusief Incidentmanagement en Configuration Management.

Pré’s

• Kennis van de organisatie en werkomgeving binnen Justitie en Veiligheid.
• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring binnen complexe IT-infrastructuren.
• Ervaring met Commvault, Jira, Confluence en/of Topdesk.
• Ervaring met het implementeren en beheren van containerplatformen binnen grote organisaties.
• Ervaring met het onboarden en begeleiden van applicatie- en ontwikkelteams.
• Sterke vaardigheden op het gebied van kennisoverdracht en het begeleiden van collega's.
• Een proactieve, klantgerichte en oplossingsgerichte werkhouding.
• Het vermogen om technische standaarden te bewaken en hierover helder te adviseren.

Praktische informatie

• Start: 1 januari 2027
• Looptijd: 12 maanden
• Uren: 36 uur per week
• Locatie: Gouda
• Soort opdracht: payrolling
• Reageren t/m: 20 oktober 2026 om 12:00
• Kenmerk DC&I: 202610123