Online marketeer

Westerlaken Recruitment; 's-Hertogenbosch; On-site; EUR 20,000 - 36,000; Part time

Benefits offered by this job

Telefoon en laptop van de zaak

Vergoeding voor sportabonnement

Flexibele werktijden

Mogelijkheden om jezelf bij te scholen

Job summary

Een recruitment agency in Nederland zoekt een creatieve online marketeer die unieke wervingscampagnes ontwikkelt en uitvoert. Je bent verantwoordelijk voor het creëren van opvallende content en het optimaliseren van sociale campagnes. Je hebt een analytische geest en een passie voor het behalen van resultaten. Dit is een flexibele rol met mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. Stuur je cv of LinkedIn-stukken en wie weet ga je binnenkort aan de slag om klanten tevreden te stellen.

Qualifications

• Je denkt in campagnes, doelgroepen en conversie.
• Ervaring met recruitment marketing is mooi meegenomen.
• Je kunt zelfstandig campagnes opzetten en optimaliseren.
• Je bent creatief en analytisch.
• Je kunt Canva of Photoshop gebruiken (extra punten).
• Ervaring met recruitment marketing is mooi meegenomen.

Responsibilities

• Bedenken en uitvoeren van wervings- en employer branding campagnes.
• Opzetten, monitoren en optimaliseren van sociale campagnes.
• Creëren van content voor LinkedIn, Meta en andere kanalen.
• Ontwikkel landingspagina’s en funnels samen met het team.
• Adviseer klanten over doelgroep, positionering en zichtbaarheid.
• Werk samen met team aan opvolging van sollicitanten vanuit campagnes.

Skills

Creatief denken

Analytisch vermogen

Kampagne-opzet

Sociale media strategieën

Ervaring met Canva of Photoshop

Recruitment marketing ervaring

Tools

Canva

Photoshop

Job description

Online marketeer l Westerlaken Recruitment (20-40u pw)

Als creatieve online marketeer bij Westerlaken Recruitment ben jij de schakel tussen “we vinden geen personeel” en “we bereiken precies de juiste mensen”. Jij zorgt ervoor dat onze klanten opvallen tussen de massa aan content op social media. Niet met standaard vacatures, maar met campagnes die mensen laten stoppen met scrollen.

Je bedenkt concepten, ontwikkelt opvallende content en bouwt campagnes die niet alleen bereik genereren, maar ook resultaat opleveren. Van strategie tot uitvoering — jij overziet het geheel én zorgt dat het staat.

Kortom: jij zorgt ervoor dat werkgevers zichtbaar worden bij de juiste doelgroep. Op de juiste manier. Op het juiste moment.

• Wervings- en employer branding campagnes bedenken én uitvoeren;
• Social campagnes opzetten, monitoren en optimaliseren;
• Content creëren voor LinkedIn, Meta en andere kanalen;
• Landingspagina’s en funnels meedenken en verbeteren;
• Sollicitanten (samen met het team) uit campagnes opvolgen en analyseren wat beter kan;
• Klanten adviseren over doelgroep, positionering en zichtbaarheid.

Wie zoeken wij?

• Jij denkt in campagnes, doelgroepen en conversie;
• Je wordt niet warm van targets, maar van resultaat en tevreden klanten;
• Je kunt zelfstandig campagnes opzetten én optimaliseren;
• Je bent creatief én analytisch;
• Je kunt werken met Canva of Photoshop (extra punten!);
• Ervaring met recruitment marketing is mooi meegenomen.

Wie wij zijn?

Westerlaken Recruitment is een all-in-one recruitment agency die streeft naar transparantie en een eerlijke vorm van recruitment. Onze klanttevredenheid staat voorop, waarbij we met een zelf ontwikkeld abonnementsmodel onze klanten ontzorgen. Dit doen we momenteel met een team van 6 personen, bestaande uit 2 vaste medewerkers en 4 freelancers.

Voorwaarden

• Een salaris dat past bij de toegevoegde waarde die je levert;
• Telefoon en laptop van de zaak;
• Een vergoeding van je sportabonnement;
• Flexibele werktijden'
• Mogelijkheden om jezelf bij te scholen.

Klinkt dit als jouw volgende stap?

Dan willen we je graag leren kennen. Geen lange procedures, gewoon een goed gesprek om te kijken of het klikt. Stuur ons een berichtje, je cv of je LinkedIn en wie weet bouwen we binnenkort samen aan tevreden klanten.