An application made for this job — a tailored resume and cover letter that speak straight to the posting.
Bouwmensen Limburg zoekt een docent/ontwikkelaar voor onze bouwopleidingen op onze locatie in Horst (en Beek). De functie wordt circa 0,8 tot 1,0 fte ingevuld en ligt op het vlak van onderwijsbegeleiding, ontwikkeling en vernieuwing van lesmethodes.
Je ontwikkelt lessen, ondersteunt instructeurs en schakelt met bedrijven om praktijkgericht leren te versterken. Je werkt aan projectmatig onderwijs, digitalisering en stapsgewijze skills zoals tekenen, planning en calculatie.
We zoeken iemand die de bouw snapt, studenten aanvoelt en onderwijs beter wil maken dan het gisteren was.
Iemand die niet zenuwachtig wordt van een werktekening, begroting, planning of calculatie. Iemand die weet dat goed onderwijs niet ontstaat uit alleen een boek, maar uit praktijk, structuur, lef en herhaling.
Iemand die studenten niet alleen iets leert, maar ze ook leert nadenken, doorzetten en verantwoordelijkheid nemen.
Kortom: wij zoeken een nieuwe collega voor onze bouwopleidingen.
Een docent/ontwikkelaar. Of misschien beter gezegd: een bouwer van onderwijs.
Bij Bouwmensen Limburg zijn we volop bezig om ons onderwijs verder te ontwikkelen. Binnen projecten vernieuwen wij onze aanpak, bouwen we aan projectmatig onderwijs en zoeken we continu naar betere verbinding tussen praktijk, theorie, bedrijven en studenten.
Daarom zoeken we iemand die verder kijkt dan het lesrooster.
Lesgeven zeker, maar je denkt ook mee. Je ontwikkelt. Je verbetert. Je ziet wat studenten nodig hebben. Je helpt instructeurs waar nodig. Je schakelt met bedrijven. Je brengt structuur aan. En je durft ook kritisch te zijn op hoe dingen nu gaan.
Je gaat aan de slag als docent/ontwikkelaar voor de bouwopleidingen op onze locatie in Horst. We denken aan een functie van ongeveer 0,8 tot 1,0 fte.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
Je hoeft dus niet alleen kennis te brengen. Je moet er ook iets van kunnen maken.
We zoeken iemand met stevige bouwkundige bagage. Met kennis en ervaring op gebied van:
Je hoeft niet alles tot achter de komma te beheersen. Maar je moet wel genoeg inhoud hebben om studenten verder te helpen en collega’s te versterken. En misschien nog belangrijker: je moet willen motiveren, stimuleren, leren, bouwen en ontwikkelen.
Jij bent iemand die energie krijgt van jonge mensen die nog veel moeten leren. Ook als ze soms te laat komen, te makkelijk denken of nog niet doorhebben hoeveel kansen ze hebben.
Je kunt uitleggen, voordoen, corrigeren en motiveren.
Je durft studenten aan te spreken op houding, inzet en verantwoordelijkheid. Je bent duidelijk en brengt structuur zonder alles dood te regelen.
Je hebt humor, maar weet ook wanneer het serieus moet zijn.
Je vindt onderwijs interessant, maar je hoeft niet per se uit het onderwijs te komen. Sterker nog: iemand uit de bouwpraktijk kan juist heel goed passen. Als je maar affiniteit hebt met de bouw, opleiden en ontwikkelen.
Een onderwijsbevoegdheid is mooi meegenomen, maar geen harde eis.
Heb je minimaal hbo werk- en denkniveau en een achtergrond in bijvoorbeeld Bouwkunde, Bouwtechnische Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting? Dan komen we graag met je in gesprek.
Als jij goed past, kunnen we samen kijken naar een ontwikkelroute richting bevoegdheid, uiteraard op onze kosten.
Omdat dit geen baan is waarin je in een lokaal verdwijnt en elk jaar hetzelfde rondje draait.
Je krijgt ruimte om mee te bouwen aan modern bouwonderwijs. Je werkt met studenten die de toekomst van de sector vormen. Je staat dicht op de praktijk. Je werkt samen met instructeurs, bedrijven en onderwijscollega’s. En je krijgt de kans om iets neer te zetten dat ertoe doet.
Wij zoeken geen perfecte kandidaat.
Wij zoeken een teamspeler. Iemand met vakmanschap, karakter en ontwikkelkracht.
Iemand die snapt dat goed onderwijs begint bij aandacht, maar overeind blijft door structuur, duidelijkheid en kwaliteit.