Obstetrie verpleegkundige

LKS Installatietechniek B.V.; Geldrop; On-site; EUR 37,888 - 53,768; Full time

Benefits offered by this job

Direct contract voor onbepaalde tijd

Persoonlijke ontwikkeling

Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden

Vak verbreding

Job summary

Een zorgorganisatie in de regio Geldrop zoekt een enthousiaste obstetrie verpleegkundige voor het Vrouw Moeder Kind centrum. Je draagt zorg voor zwangere vrouwen en zorgt voor moeder en kind na de bevalling. De functie kan voor 24 tot 36 uur per week en biedt een direct contract voor onbepaalde tijd met een salaris tussen de € 3.395,- en € 4.818,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Er zijn mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.

Qualifications

• Je bent een gediplomeerd obstetrie verpleegkundige met geldige BIG registratie.
• Affiniteit met geboortezorg is vereist.
• Praktische ervaring in de zorg is een pré.

Responsibilities

• Zorg voor zwangere vrouwen en vrouwen die komen bevallen.
• Ondersteunen van teamleden en samenwerking met andere specialisten.
• Zelfstandig maken van dienstroosters.

Skills

Enthousiasme

Assertiviteit

Initiatief

Omgaan met druk

Communicatie

Education

Diploma verpleegkundige MBO-4 of HBO-V

Job description

Dit ga je doen

Met het Vrouw Moeder Kind centrum willen we groeien en uitbreiden en daarom zijn we op zoek naar een enthousiaste obstetrie verpleegkundige. Als obstetrie verpleegkundige draag je zorg voor zwangere vrouwen die ter controle komen of opgenomen zijn op de afdeling, vrouwen die komen om te bevallen en na de bevalling voor moeder en kind.

Veel inspraak in je eigen rooster

Het Vrouw Moeder Kind centrum heeft 12 gezinssuites, 10 klinische bedden (0 tot 18 jaar), 6 plaatsen voor de dagbehandeling, 6 couveuseplaatsen en 2 gynaecologische bedden. De afdeling heeft een goede mix van beginnende en ervaren gespecialiseerde verpleegkundigen. Er is veel ruimte voor je persoonlijke ontwikkeling en we investeren continue in de ontwikkeling van ons team. Het maken van de dienstroosters doen we zelfstandig, hierdoor heb je veel inspraak in je eigen rooster.

Hoe ziet je dag eruit?

Samen met je collega's van jouw team en je collega’s van de andere specialisme start je de dag op. Hierin bespreek je lopende zaken, stem je prioriteiten af en kijk je waar je elkaar kan ondersteunen. Samen met je collega’s (leerling) obstetrie verpleegkundigen en kraamverzorgende maak je een verdeling. Je kunt de ene dag zorgen voor een gynaecologische patiënt die komt voor een operatie, of een zwangere patiënt die ter controle komt. Of je hebt een patiënt die komt om te bevallen. Dan draag je daarna zorg voor moeder en kind samen. Misschien kan je patiënt vandaag met ontslag en doe jij een warme overdracht met de kraamzorg. Intussen komen er een aantal nieuwe patiënten bij. Kortom, bij ons is geen enkele dag hetzelfde!

Wat breng je mee?

• Je bent een enthousiaste, initiatiefrijke en assertieve obstetrie verpleegkundige die grenzen opzoekt en bewaakt.
• Je vindt het leuk om een steentje bij te dragen aan de ontwikkeling van ons team.
• Je hebt affiniteit met geboortezorg.
• Je kunt omgaan met wisselende druk op de afdeling en zoekt ook de uitdaging op de wat rustigere momenten. Op de drukke momenten weet je de rust te bewaren.
• Je bent in het bezig van een diploma verpleegkundige MBO-4 of HBO-V met een geldige BIG registratie en je bent gediplomeerd obstetrie verpleegkundige.

Ben je buiten Nederland (bijvoorbeeld in België) opgeleid als obstetrie verpleegkundige? Ook dan nodigen wij jou van harte uit te reageren. We kijken graag samen met jou naar de mogelijkheden, ook als het gaat om zaken die geregeld moeten worden m.b.t. de BIG-registratie.

Wat bieden wij je?

Een uitdagende baan op de leukste afdeling van het hele ziekenhuis! Het betreft een vacature van minimaal 24 uur tot 36 uur per week. De uren bespreken we graag in overleg. En er is nog meer goed nieuws! Wij bieden je direct een contract voor onbepaalde tijd aan.

Inschaling vindt plaats conform Cao Ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in salarisschaal FWG 50 (min. € 3.395- en max. € 4.818,- bruto per maand o.b.v. een 36-urige werkweek). Inschaling vindt plaats op basis van kennis en ervaring. Per 1 augustus 2026 volgt een verhoging van 2%.

Wij bieden al onze medewerkers een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, dat ruimte biedt aan jouw individuele wensen. Denk bijvoorbeeld aan een fietsplan, verlof sparen of kopen. Daarnaast is er aandacht voor vak verbreding en persoonlijke ontwikkeling.

Wie zijn wij?

Anna Zorggroep is actief in de regio Geldrop en Eindhoven en wordt gevormd door het Anna Ziekenhuis, Anna TopSupport en Anna Ouderenzorg.

Onze passie is het bevorderen van de gezondheid en kwaliteit van leven van ieder mens, in iedere levensfase. Anna wil een partner zijn, een goede buur. Iemand die altijd klaar staat. We zoeken op persoonlijke wijze en samen met onze patiënten en cliënten naar de beste oplossing. Ook als die niet meteen voor de hand ligt.

Bij Anna Zorggroep werken we aan een duurzame toekomst, met oog voor het milieu, vitaliteit en de ontwikkeling van onze medewerkers. Meer weten? Lees hier meer over onze duurzaamheid.

Interesse?

Voor informatie over deze functie kun je contact opnemen met Danielle Cremers, afdelingsmanager, telefoon 06-21473598 of Inge van Eerd, teamcoördinator, telefoon 040-286 4562.

Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Sabine Hermsen, corporate recruiter, telefoon 06-11652357.

Spreekt deze vacature je aan?

Dan nodigen wij je van harte uit te reageren via de sollicitatiebutton of door ons meteen te bellen en een gesprek in te plannen! Je motivatiebrief en CV mag je richten aan Danielle.

Om in dienst te treden bij het Anna Ziekenhuis, vragen wij je vooraf een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen.

Anna Zorggroep

De Anna Zorggroep is een ziekenhuis, ouderenorganisatie en sportgezondheidscentrum in 1!

24 - 36 uur per week