Get more replies from employers
Send a job-specific resume in minutes.
Ben je IT specialist op zoek naar een nieuwe baan? Dan klik je op ”Ik ben IT specialist”. Ben jij een organisatie en benieuwd naar onze diensten? Klik dan op ”ik ben werkgever”. Je kunt via de switch button tussen beide omgevingen switchen. Makkelijk toch?!
In regio Oss zit een technisch innovatief bedrijf dat distributiecentra in binnen- en buitenland helpt automatiseren. Ze bouwen zelf de slimme software en machines die alles aansturen. Ben jij een .NET Developer die energie krijgt van complexe logistieke systemen? Dan ligt hier een unieke kans om echt impact te maken in een hightech werkomgeving.
Als .NET Developer werk je mee aan de doorontwikkeling van hun eigen Warehouse Management Systeem (WMS) en de besturing van transportsystemen (WCS). Dit is geen simpele webapplicatie, maar echte industriële software: systemen die machines aansturen, voorraadstromen beheren en communiceren met ERP’s.
In dit team van vijf developers (drie programmeurs, een teamleider en een functioneel ontwerper) pak jij een sleutelrol in het ontwikkelen van nieuwe functionaliteiten en het implementeren van maatwerk bij klanten zoals Wehkamp, ICI Paris, EasyToys en Coolblue. Het techstack bestaat o.a. uit C# .NET (.NET 8), Angular, Xamarin, en wordt gehost in Azure. Jij begrijpt de logistieke context waarin deze software draait of hebt er affiniteit mee en je denkt actief mee over hoe de oplossing nog beter kan.
Jouw werk is afwisselend: de ene dag werk je op kantoor aan een nieuw algoritme voor een magazijnlayout, de andere dag bezoek je een distributiecentrum om het systeem live te zien draaien. Omdat ze sterk geloven in meedenken en eigenaarschap, krijg je hier veel ruimte om de software echt beter te maken.
Dit softwarebedrijf is de partner voor slimme automatisering in distributiecentra. Denk aan fysieke transportbanen, robotica (zoals AMR’s), PLC-besturing en de softwarelaag in .NET die alles aanstuurt. Ze werken met ongeveer 50 collega’s in multidisciplinaire teams (IT, engineering, mechanica). Ondanks hun groei blijven ze persoonlijk en informeel, met volop ruimte voor ontwikkeling.
Ze zitten in een modern pand met twee verdiepingen, een eigen fitnessruimte, dakterras met BBQ en organiseren regelmatig teamactiviteiten: van pooltoernooien tot Viking Runs. Er is geen hiërarchie: iedereen denkt mee, en jouw mening telt. Hard werken én hard lachen dus.