Monteur Steigerbouw

Get Work BV; Hasselt; On-site; EUR 39,950,000 - 46,150,000; Full time

Benefits offered by this job

Opleidingsprogramma

Doorgroeimogelijkheden

Begeleiding door ervaren collega's

Job summary

Zwolle is de standplaats waar Get Work BV monteurs Steigerbouw plaatst. Je volgt een intern opleidingsprogramma en werkt mee aan diverse buitenprojecten in de regio Zwolle. Startsalaris bedraagt €15,59 bruto per uur bij start, met een 36-urige werkweek en werktijden van 07.00 tot 16.00 uur.

Bij goed gevolg zijn er meerdere salarisgroeimomenten per jaar. Ervaring is niet nodig; je leert het vak stap voor stap van ervaren collega's en krijgt begeleiding van Get Work.

Qualifications

• Je kunt elke werkdag uiterlijk om 06.55 uur aanwezig zijn bij de werkplaats in Zwolle.
• Je volgt het interne opleidingsprogramma.
• Je werkt zorgvuldig en houdt je aan veiligheidsvoorschriften.
• Een rijbewijs is een voordeel, maar geen vereiste.
• Het is prettig als je Nederlands spreekt.

Responsibilities

• Opbouwen, aanpassen en demonteren van aluminium steigers en hangbruginstallaties.
• Controleren en veilig gebruiken van materialen en gereedschappen.
• Samenwerken met collega's op uiteenlopende bouwlocaties in de regio Zwolle.
• Leren werken volgens de juiste veiligheidsvoorschriften.
• Steeds zelfstandiger uitvoeren van montagewerkzaamheden.

Skills

Samenwerken

Veiligheid

Leerbaar

Rijbewijs (voordeel)

Job description

Samenvatting

Wil jij een technisch vak leren terwijl je direct geld verdient? Als Monteur Steigerbouw in Zwolle krijg je alle ruimte om jezelf te ontwikkelen. Ervaring is niet nodig. Met goede begeleiding, een eigen opleidingsprogramma en meerdere salarisgroeimomenten per jaar bouw je aan jouw toekomst.

Wat wij bieden

Als Monteur Steigerbouw krijg je een betaalde baan waarin je tegelijkertijd investeert in je vakkennis. Daar horen de volgende arbeidsvoorwaarden bij:

• Startsalaris van € 15,59 bruto per uur wanneer je zonder ervaring begint.

• Een werkweek van 36 uur, met werktijden van 07.00 tot 16.00 uur.

• Drie tot vier groeimomenten per jaar, waarbij je na het succesvol afronden van opleidingsonderdelen meer kunt verdienen.

• € 46 netto extra per maand als je in het bezit bent van een rijbewijs.

• Afwisselende buitenprojecten bij verschillende locaties in de regio Zwolle.

• Begeleiding door ervaren collega's en persoonlijk contact met Get Work.

Eisen

Voor deze functie zoeken we iemand die graag praktisch bezig is en nieuwe vaardigheden wil ontwikkelen. Je vindt het prettig om buiten te werken en kunt goed samenwerken. Veiligheid neem je serieus en collega's kunnen op je rekenen. Ervaring als steigerbouwer is niet nodig. Je motivatie en inzet zijn belangrijker.

Wat vragen we van jou?

• Je kunt iedere werkdag uiterlijk om 06.55 uur aanwezig zijn bij de werkplaats in Zwolle.

• Je bent bereid om het interne opleidingsprogramma te volgen.

• Je werkt zorgvuldig en houdt je aan veiligheidsafspraken.

• Een rijbewijs is een voordeel, maar geen vereiste.

• Het is prettig als je Nederlands spreekt.

Omschrijving

Als Monteur Steigerbouw in Zwolle werk je iedere dag aan verschillende projecten in de regio. Je begint om 07.00 uur bij de werkplaats en gaat samen met je collega's op pad. Op locatie bouw je aluminium steigers en hangbruginstallaties op en haal je deze na gebruik weer weg. Je werkt in een klein team en leert van collega's die het vak goed kennen. Zo krijg je stap voor stap meer kennis, ervaring en verantwoordelijkheid.

Wat ga je precies doen?

• Opbouwen, aanpassen en demonteren van aluminium steigers en hangbruginstallaties.

• Controleren en veilig gebruiken van materialen en gereedschappen.

• Samenwerken met collega's op uiteenlopende bouwlocaties in de regio Zwolle.

• Leren werken volgens de juiste veiligheidsvoorschriften.

• Steeds zelfstandiger uitvoeren van montagewerkzaamheden.

Wat deze baan bijzonder maakt, is de aandacht voor jouw ontwikkeling. De opdrachtgever werkt met een intern opleidingsprogramma dat uit drie verschillende disciplines bestaat. Ieder kwartaal kun je een nieuw onderdeel afronden. Je combineert praktijkervaring met theoretische kennis. Rond je een onderdeel succesvol af, dan krijg je ook een hoger salaris. Zo kun je drie tot vier keer per jaar doorgroeien.

Over de opdrachtgever

Bij deze opdrachtgever krijg je de mogelijkheid om zonder ervaring een technisch beroep te leren. De organisatie vindt het belangrijk dat medewerkers zich blijven ontwikkelen. Daarom is er een duidelijk opleidingstraject met concrete stappen en bijbehorende salarisverhogingen.

Doorgroeien gebeurt hier ook echt. De huidige vestigingsmanager begon zelf als junior steigerbouwer. Dat laat zien welke mogelijkheden er binnen het bedrijf liggen.

Je werkt in kleine teams, waardoor je collega's snel leert kennen. Samen vertrek je vanuit Zwolle naar verschillende projecten in de omgeving. Je hebt dus veel afwisseling in je werk, zonder dat je voortdurend ver van huis aan de slag hoeft.

En wie zijn wij? Get Work is een betrokken uitzendbureau met sterke banden met werkgevers in de regio. We houden van duidelijkheid, persoonlijk contact en afspraken die we nakomen. Omdat we onze opdrachtgevers goed kennen, weten we wat er op de werkvloer speelt. We luisteren naar jouw wensen en kijken samen welke baan bij je past. Ook nadat je gestart bent, blijven we bereikbaar voor vragen en begeleiding.