Monteur GSE (m/v/x)

HiSERV; Schiphol; On-site; EUR 36,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

26 vakantiedagen

8% vakantiegeld

Nilo Health toegang

Job summary

HiSERV Netherlands, onderdeel van de HiSERV Group, is een toonaangevende leverancier van luchthavenapparatuur en onderhoudsdiensten voor GSE en handling equipment. Vanuit Schiphol zoeken wij een monteur die storingen in gemotoriseerd materieel kan opsporen en oplossen, met focus op elektrisch en hydraulisch onderhoud.

Je werkt zowel in de eigen werkplaats als op de luchthaven. Een VCA-certificaat, Nederlandse taalvaardigheid en minimaal MBO 3 zijn vereist, evenals ruime praktische ervaring.

Qualifications

• Bereid te leren en te ontwikkelen.
• Probleemoplossend denkvermogen, flexibel en zelfstandig kunnen opereren.
• MBO 3 opleiding in relevante richting; voertuigen en mobiele werktuigen, GWW, EBAT.
• VCA.
• NEN 9140 VOP (Pré).
• F‑gassen certificaat (Pré).
• 5 jaar relevante ervaring.
• Engels op B1/B2 niveau.
• Nederlands op C1/C2 niveau.
• Onbesproken gedrag vereist; uitgebreid VGB-screening.
• Woonachtig in Nederland; geen relocatie- of visumsponsoring.

Responsibilities

• Diagnosticeert storingen in GSE en bepaalt technische oplossingen.
• Werkt aan elektrische en hydraulische componenten in GSE.
• Voert onderhoudswerkzaamheden uit aan complexe GSE.
• Draagt bij aan refurbishment projecten.
• Demonteert en monteert onderdelen volgens voorschriften & documentatie.
• Controleert en keurt GSE op werking, veiligheid en duurzaamheid.
• Identificeert defecte componenten en vervangt deze.
• Ondersteunt jongere monteurs als leermeester.
• Bij ingewerkt zijn mogelijk 24/7 storingsdiensten.

Skills

Probleemoplossend vermogen

Zelfstandig kunnen opereren

Flexibel

Leergierigheid

Education

MBO 3 (voertuigen & mobiele werktuigen)

Job description

HiSERV Netherlands is onderdeel van de HiSERV Group, een van 's werelds grootste leveranciers van luchthavenapparatuur. Wij onderhouden en verleasen Ground Support Equipment (GSE) en Handling Equipment. In Nederland richten we ons op de service en het onderhoud van bagagekarren, dollies, trappen, gemotoriseerde GSE en cargo handling systemen.

Onze organisatie kenmerkt zich door korte lijnen, persoonlijk contact en een sterke focus op veiligheid, kwaliteit en efficiëntie.

Jouw Nieuwe Uitdaging

Als monteur (GSE) is je belangrijkste taak het opsporen en oplossen van elektrische, hydraulische en motorstoringen in het gemotoriseerde materieel. Zoals conventional & towbarless push‑back trucks, lowerdeck en maindeckloaders en luchtstarters; De focus van jouw opdrachten ligt op elektrisch en hydraulisch onderhoud en reparaties. Je kan, indien nodig, ook worden ingeschakeld voor algemene onderhoudswerken/ storingen. Deze werkzaamheden kunnen in onze eigen werkplaats worden uitgevoerd, maar ook op de luchthaven (Airside) zelf. Je rapporteert aan de workshop supervisor.

De functie is gevestigd op Schiphol / Amsterdam.

Een Greep Uit Jouw Takenpakket

• Je diagnosticeert storingen in de GSE en bepaalt de technische oplossingen.
• Je werkt aan de elektrische en hydraulische componenten in de GSE machines
• Je voert allerhande onderhoudswerkzaamheden uit aan de meest complexe GSE.
• Je werkt mee aan (refurbishment) projecten.
• Je demonteert en monteert onderdelen volgens machinevoorschriften en documentatie.
• Je controleert en keurt de GSE op werking, veiligheid (APVK) en duurzaamheid.
• Je identificeert de defecte componenten van de systemen, herstelt of vervangt deze componenten.
• Je ondersteunt de “jongere” monteurs en fungeert als leermeester.
• Als je goed ingewerkt bent ga je ook de 24/7 storingsdiensten doen.

Wat Jou Een Geschikte Kandidaat Maakt

• Bereid te leren en te ontwikkelen, dit is een uitzonderlijk beroep en omgeving.
• Probleemoplossend denkvermogen, flexibel en zelfstandig kunnen opereren.
• MBO 3 opleiding in relevante richting; voertuigen en mobiele werktuigen, landbouwmechanisatie, GWW, EBAT.
• VCA.
• NEN 9140 VOP (Pré).
• F‑gassen certificaat (Pré).
• 5 jaar relevante ervaring.
• Engels op B1/ B2 niveau.
• Nederlands, moedertaal of C1/C2 niveau.
• Onbesproken gedrag is vereist, er vind een uitgebreide VGB‑screening plaats.
• Sollicitanten dienen reeds in Nederland woonachtig te zijn en gerechtigd te zijn om in Nederland te werken. Voor deze functie worden geen relocatieondersteuning of visumsponsoring aangeboden.

Wij Bieden Je

• Een aantrekkelijk en concurrerend salarispakket.
• Een stabiele baan in een uitdagende technische omgeving met perspectief op de lange termijn.
• Mogelijkheden voor training en aanvullende certificering.
• 26 vakantiedagen.
• 8% vakantiegeld.
• Gratis toegang tot Nilo Health ter ondersteuning van jouw mentale welzijn.
• Een medewerkers-verwijsprogramma.
• Pensioen via de CAO Metaalverwerkingsbedrijf.
• Een ondersteunend team met sterke focus op veiligheid en kwaliteit en teamspirit.
• Dagelijks vers fruit op het werk.
• Bedrijfsuitjes en een positieve werkcultuur.