Monteur

TilburgseBanen; Berkel-Enschot; On-site; EUR 32,000 - 46,000; Full time

Job summary

NS zoekt een monteur mechatronica die samen met het team diverse werkzaamheden uitvoert aan treincomponenten, van reviseren tot herstellen, met focus op kwaliteit en tijdige levering aan de reiziger.

Je werkt op verschillende afdelingen, bent een echte vakman die altijd de beste kwaliteit levert, levert onder druk en signaleert verbeteringen in het werkproces, terwijl veiligheid altijd voorop staat.

Responsibilities

• Monteren, herstellen en controleren van treincomponenten, volgens werkbeschrijvingen en veiligheidsvoorschriften.
• Borgen van kwaliteit en veiligheid.
• Signaleer verbetermogelijkheden binnen het werkproces en/of afdeling.
• Werk op verschillende afdelingen; waar er vraag is, ben jij.

Job description

Comfortabel reizen, dat willen wij onze klant bieden. Jij staat als monteur samen met het team klaar om diverse werkzaamheden uit te voeren. Van het reviseren tot herstellen, bij grote én kleine componenten.

Daarom wil je als monteur bij NS werken

• Uitvoeren van variërende werkzaamheden binnen diverse afdelingen
• Onderdeel uit maken van het proces dat zorgt dat er een perfecte trein klaar staat voor onze klant, de reiziger op het perron.
• Het continue blijven (door-) ontwikkelen als team en van jezelf is belangrijk voor jou.

Dit ga je doen als monteur

Het liefst ben je de hele dag bezig met het sleutelen aan de componenten van een trein. Dat komt goed uit, want daar ligt precies jouw verantwoordelijkheid als Monteur Mechatronica. Jij bent de professional die altijd de beste kwaliteit neerzet – op hoog niveau – binnen de afgesproken leveringsdatum. Mocht je nodig zijn op een andere afdeling, dan draai je daar ook zeker je hand niet voor om. Men kan altijd op je rekenen. Dankzij jouw sleutelvaardigheid en met de mindset van een échte motivator ben jij van onschatbare waarde bij het:

• Monteren, herstellen en controleren van treincomponenten. Uiteraard volgens de werkbeschrijvingen en veiligheidsvoorschriften.
• Borgen van kwaliteit en veiligheid.
• Signaleren van verbetermogelijkheden binnen het werkproces en/of afdeling.
• Werken op verschillende afdelingen. Waar er vraag is, ben jij.