Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
Eurofins zoekt een Monsternemer Water die regelmatig klanten bezoekt, monsters afneemt en tegelijkertijd data op een smartphone registreert. Je levert monsters aan het lab en houdt rekening met veiligheids- en kwaliteitsnormen in de uitvoering.
De functie vereist een rijbewijs B, beschikbaarheid van minimaal 32 uur per week en uitstekende Nederlandse taalvaardigheid. Een leaseauto en sportvergoeding worden geboden, met uitzicht op vast dienstverband.
Als Monsternemer Water ben jij hét gezicht van C-Mark voor onze klanten. Zo ben jij bijvoorbeeld regelmatig te vinden bij hotels, sport en recreatieclubs, gemeenten en overheidsorganisaties. Je gaat in jouw omgeving langs bij klanten om monsters af te nemen van het zwem-, proces- en drinkwater en test je ter plekke de pH-waarde en chloor gehalte. Iedere watermonster verpak je op de juiste wijze en je verwerkt de data in het systeem op jouw smartphone. Aan het einde van de dag lever je de watermonsters af op het centrale verzamelpunt, waar de watermonsters vervolgens naar jouw collega's op het laboratorium worden gebracht voor analyses. Belangrijk is dat jij jouw werk goed kan doen en daarom hebben we een aantal zaken geregeld.
Rijbewijs B en woonachtig in een straal van 30km rondom Leimuiden.
Minimaal 32 uur per week beschikbaar.
Nauwkeurig en zorgvuldig werken volgens richtlijnen.
Goede beheersing van de Nederlandse taal.
VCA-Basis (indien je niet in het bezit bent van VCA, bestaat de mogelijkheid deze te halen via ons).
We zijn teamspelers en vinden het belangrijk om samen successen te vieren en delen; met onze winstdelingsregeling geniet iedereen van het succes. Daarnaast hechten wij waarde aan een inclusieve werkomgeving. Wil jij een vrije dag opnemen om Suikerfeest te vieren? Geen probleem! Bij Eurofins kan je een vrije dag opnemen op feestdagen die jij belangrijk vindt. Dat is niet het enige wat je kan kiezen, want met ons individueel keuzebudget heb je de vrijheid om je vakantiegeld, de winstdeling en 5 bovenwettelijke vakantiedagen uit te laten betalen zoals jou het beste uitkomt of in te zetten voor fiscaal aantrekkelijke voordelen.