Merchandise Planner Retail

MS Mode; Diemen; Hybrid; EUR 40,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

26 vakantiedagen

Pensioenregeling

Lunch HQ

Sportschool HQ

Zorgverzekering korting

Goodhabitz trainingen

Alleo benefits

Bar Gezellig

Personeelskorting MS Mode

Job summary

MS Mode zoekt een Merchandise Planner die houdt van cijfers, mode en retail; jij analyseert verkoopdata en zorgt voor de juiste productbeschikbaarheid in winkels en online.

Je werkt samen met Buying, Allocatie en Sales om voorraad en omzet te optimaliseren, met verantwoordelijkheid voor een of meerdere productcategorieën en prijs- en promotiestrategieën. Je leert stap voor stap strategische keuzes maken op basis van data en groeit mee met een dynamische retailomgeving.

Qualifications

• Minimaal 1 jaar ervaring in een analytische of commerciële rol binnen retail.
• Ervaring met verkoopdata-analyse en voorraadplanning.
• Uitstekende Excel-vaardigheden en BI-ervaring is een pré.

Responsibilities

• Voorraadplanning & optimalisatie: bewaak voorraadniveaus en zorg voor balans tussen beschikbaarheid en voorraadbeheer.
• Data-analyse & forecasting: analyseer verkoopprestaties en trends om beslissingen te onderbouwen.
• Samenwerking met Buying & Allocatie: werk samen met inkopers om juiste producten aan te kopen.
• Ondersteuning bij prijs- en promotiestrategieën: draag bij aan prijsstelling en promoties.
• Performance monitoring: houd verkoop- en voorraadcijfers bij en vertaal naar acties.
• Ontwikkeling en groei: leer data-gedreven strategische keuzes maken en groei mee in processen.

Skills

Data-analyse

Excel

BI-tools

Communicatie

Teamwork

Proactief

Engels

Tools

WSSI forecasting tool

Job description

Heb jij een passie voor cijfers, mode en retail? Krijg jij energie van het analyseren van verkoopdata en wil je impact maken op de juiste productbeschikbaarheid in onze winkels en online? Dan is deze rol als Merchandise Planner bij MS Mode iets voor jou!

Als Merchandise Planner speel je een belangrijke rol in het optimaliseren van onze voorraad en verkoopprestaties. Samen met collega’s van Buying, Allocatie en Sales zorg je ervoor dat de juiste producten in de juiste hoeveelheden beschikbaar zijn.

Je krijgt de kans om te leren en te groeien binnen een dynamische retailomgeving, waarbij je verantwoordelijkheid krijgt over één of meerdere productcategorieën.

Wat ga je doen?

• Voorraadplanning & optimalisatie: Je houdt voorraadniveaus in de gaten en zorgt voor de juiste balans tussen beschikbaarheid en efficiënt voorraadbeheer;
• Data-analyse & forecasting: Je analyseert verkoopprestaties en trends om beslissingen te onderbouwen en voorraadstrategieën te verbeteren;
• Samenwerking met Buying & Allocatie: Je werkt nauw samen met inkopers om de juiste producten in te kopen en af te stemmen op commerciële doelstellingen;
• Ondersteuning bij prijs- en promotiestrategieën: Je draagt bij aan prijsstelling, afprijzingen en promotievoorstellen om omzet en marge te optimaliseren;
• Performance monitoring: Je houdt de verkoop- en voorraadcijfers bij en vertaalt deze naar concrete acties;
• Ontwikkeling en groei: Je leert stap voor stap hoe je strategische keuzes maakt op basis van data en wordt steeds meer betrokken bij de planning en optimalisatieprocessen.

Dit ben jij

• Minimaal 1 jaar ervaring in een analytische of commerciële rol binnen retail, bijvoorbeeld als junior merchandise planner, stock planner of buyer;
• Minimaal 1 jaar ervaring met de Weekly Sales Stock Intake (WSSI) forecasting tool;
• Affiniteit met cijfers en data-analyse – je hebt een scherp oog voor trends en verbanden;
• Goede kennis van Excel en bij voorkeur ervaring met BI-tools;
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om goed samen te werken met verschillende teams;
• Een proactieve en leergierige instelling – je denkt in oplossingen en kijkt vooruit;
• Uitstekende beheersing van de Engelse taal en Nederlands is een pré.

Wat wij bieden

• Hybride werken in een internationale retailomgeving;
• 26 vakantiedagen (+ extra dagen bij te kopen);
• Pensioenregeling (75% door ons betaald);
• Onbeperkte lunch in onze HQ-kantine tegen een kleine bijdrage;
• Gratis sportschool op HQ & leasefietsregeling;
• Korting op je aanvullende zorgverzekering;
• Opleiding en trainingsmogelijkheden via Goodhabitz;
• Ruime keuze uit gepersonaliseerde secundaire benefits via de Alleo app;
• Gezellige borrels in onze eigen "Bar Gezellig";
• Personeelskorting op MS Mode & America Today.

MS Mode neemt deel aan het Waarschuwingsregister van Stichting Fraude Aanpak Detailhandel (FAD). Als onderdeel van onze sollicitatieprocedure kan dit register worden geraadpleegd.