Medior .NET Developer | 44K – 64K | Regio Tilburg | Health

Guidewell; Tilburg; On-site; EUR 36,828 - 53,568; Full time

Benefits offered by this job

Competitief salaris

Flexibele werktijden

Bedrijfslaptop

Opleidingsmogelijkheden

Job summary

Een zorgtechnologiebedrijf in Nederland zoekt een gedreven Medior Software Ontwikkelaar om applicaties te bouwen en te moderniseren binnen de zorgketen. In een Agile (Scrum) omgeving ben je verantwoordelijk voor zowel front-end als back-end ontwikkeling, met een focus op kwaliteit en samenwerking. Kandidaten moeten minimaal 3 jaar ervaring hebben met C# (.NET Core) en 1 jaar met Angular. Een competitief salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden worden aangeboden.

Qualifications

• Minimaal 3 jaar ervaring in C# (.NET Core) softwareontwikkeling.
• Minimaal 1 jaar ervaring met Angular, versie 9 of hoger is een pré.
• Kennis van API Management en Service Fabric is een pré.

Responsibilities

• Ontwikkelen van front-end en backend software.
• Ondersteunen van teamgenoten functioneel en technisch.
• Bouwen, uitbreiden en moderniseren van applicaties.

Skills

C# (.NET Core)

Angular

Azure

Event Driven Development

Agile/Scrum

Nederlands

Education

HBO of WO opleiding

Tools

Azure DevOps

Job description

Ben jij een gedreven Medior Software Ontwikkelaar die graag een maatschappelijke bijdrage wil leveren aan de zorgketen in Nederland? Dan zijn wij op zoek naar jou. Onze partner is gespecialiseerd in het ontwikkelen en onderhouden van informatiesystemen en het ondersteunen bij de digitale uitwisseling van gegevens. Ze bouwen en onderhouden applicaties die cruciaal zijn voor de primaire processen van zorgkantoren.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het bouwen, uitbreiden en moderniseren van applicaties in de zorgketen met behulp van de nieuwste technologieën in de Azure cloud. Samen met een team werk je aan het ontwerpen, ontwikkelen, onderhouden en optimaliseren van applicaties. Je draagt bij aan het toetsen van de vereisten en zorgt ervoor dat de applicaties succesvol in productie gaan. Als onderdeel van ons team werk je volgens Agile en Dev-Ops principes, waarbij je nauw samenwerkt met collega's en klanten. Daarnaast blijf je op de hoogte van ontwikkelingen op het gebied van technologie, frameworks en concepten.

Wij zijn een jonge organisatie met een kwalitatief sterk team, opererend in een Agile (Scrum) werkomgeving. We hebben een flexibele organisatiestructuur en een stabiele klantbasis. Bovendien bieden we een omgeving met grote maatschappelijke betrokkenheid en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling. Als Medior Software Ontwikkelaar zijn jouw verantwoordelijkheden onder andere:

• Het ontwikkelen van front-end en backend software met de juiste kwaliteit.
• Het beoordelen van onderwerpen op volledigheid en technische haalbaarheid.
• Het aandragen, implementeren en borgen van verbetervoorstellen en ontwikkelstandaarden in zowel techniek als architectuur.
• Samenwerking met verschillende disciplines, zoals testen, analyse en beheer.
• Het ondersteunen van teamgenoten op zowel functioneel als technisch vlak om gezamenlijk tot een goed resultaat te komen.

Vereisten

• Een HBO/WO werk- en/of denkniveau, met een afgeronde HBO- of universitaire opleiding.
• Minimaal 3 jaar recente ervaring in C# (.NET Core) softwareontwikkeling in een Azure DevOps omgeving.
• Minimaal 1 jaar recente ervaring met Angular front-end ontwikkeling; ervaring met versie 9 of hoger is een pré.
• Minimaal 1 jaar recente ervaring met Azure, met kennis van API Management en Service Fabric als pré.
• Ervaring met Event Driven Development, SOLID principes en clean code.
• Ervaring met Agile/Scrum.
• Resultaatgericht en kwaliteitsgericht.
• Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken.
• Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
• Kennis van het zorgdomein is een pré.

Voordelen

• Een zelfstandige functie met gevarieerde en uitdagende werkzaamheden.
• Een competitief salaris, afhankelijk van ervaring, contracturen (32-40) en opleiding (€3300,- tot €4800,- bruto per maand op basis van 40 uur per week), exclusief eindejaarstoeslag en vakantiegeld.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO Zorgverzekeraars, waaronder flexibele werktijden en een bedrijfslaptop.
• Een betrokken werkgever met veel aandacht voor jou als werknemer.
• Ruime mogelijkheden voor opleidingen, cursussen en vakinhoudelijke teambijeenkomsten.

Heb je interesse in bovenstaande vacature. Stuur mij een bericht of bel naar [e-mail] 06-42-02-51-59.