medewerker verzuimadministratie

Randstad Groep Nederland; Netherlands; On-site; EUR 32,000 - 37,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris €2.850–€3.300 bruto

Benefit Budget maandelijks 12,347%

Onkostenvergoeding €61 netto

Flexibel verlof/ Sabbatical mogelijk

Aandelenregeling tot 5% inleg verdubb.

Onboarding StartUp-programma

Bonusregeling

NS Business Card of leasefiets

Reiskostenvergoeding

Job summary

Randstad Groep Nederland zoekt een medewerker verzuimadministratie voor Health@work voor 32 uur per week. Je beoordeelt verzuimdossiers, verwerkt post en digitale stukken en ondersteunt de afdeling administratief, gericht op kwaliteit en nauwkeurigheid.

Je werkt aan onboarding, trainingen en een brede set aan payroll- en HR-processen, met een marktconform salaris en aantrekkelijke secundaire voorwaarden in Diemen. Je hebt affiniteit met verzuim en proactieve instelling.

Qualifications

• 32 uur per week.
• MBO4 diploma (met HBO werk- en denkniveau).
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
• Proactieve instelling en affiniteit met verzuimbeheer.

Responsibilities

• Het verwerken van alle ingekomen post en digitale stukken.
• Het afhandelen en administratief verwerken van bezwaren en facturen.
• Het maken en uploaden van scans om verzuimdossiers compleet te maken.
• Het bewaken van overzicht en nauwkeurigheid in de afdelingsadministratie.
• Het opstellen van de planning voor de POB en Bedrijfsartsen.

Skills

Aanpakmentaliteit

Nauwkeurigheid

Leergierigheid

Affinity with verzuim

Education

MBO4 diploma (met HBO werk- en denkniveau)

Job description

Ben jij op zoek naar een dynamische administratieve functie met veel impact en wil je je ontwikkelen op het gebied van verzuim? Bij de afdeling Health@work krijg je de kans om als medewerker verzuimadministratie onderdeel te worden van een hecht kwaliteitsteam en jezelf volop te ontplooien. Lees snel verder! dit krijg je van ons Bij ons combineer je de slagkracht van een marktleider met de vrijheid van ondernemerschap. Geen vastomlijnde kaders, maar de ruimte om je eigen koers te varen en je werkweek flexibel in te richten. Samen met ambitieuze collega’s ga je voor het hoogst haalbare. Heb jij de drive om het verschil te maken?

Werknemersvoordelen

• salaris & benefit budget: Je start met een bruto basissalaris tussen €2.850 - €3.300 passend bij je ervaring. Dit wordt aangevuld met een maandelijks Benefit Budget van 12,347% (€351,- tot €407,- bruto). Je bepaalt zelf hoe je dit budget inzet: laat het maandelijks uitbetalen, spaar het op, of gebruik het voor extra vakantiedagen en fiscale voordelen zoals je sportabonnement of de aflossing van je studieschuld
• contractvorm: Je stapt in met een jaarcontract, met een wederzijdse proeftijd van één maand om elkaar goed te leren kennen
• onkostenvergoeding: Maandelijks ontvang je een onkostenvergoeding à €61,- netto bovenop je bruto salaris
• balans en vitaliteit: Bovenop de standaard 25 vakantiedagen bieden wij een flexibele verlofregeling waarbij je jaarlijks tot vijf weken extra kunt aankopen. Deze secundaire arbeidsvoorwaarden worden aangevuld met een extra vrije dag op je verjaardag en de mogelijkheid om driejaarlijks een sabbatical op te nemen
• aandelenprogramma: Doe mee aan onze aandelenregeling en profiteer direct: jouw inleg tot 5% van je salaris wordt door ons met 100% verdubbeld. Een mooie manier om samen met ons mee te groeien!
• onboarding: Aanvullend op de training 'on-the-job' vormt ons prijswinnende StartUp-programma een essentieel onderdeel van je introductie. Dit programma waarborgt een stevige fundering door je kennis te laten maken met onze organisatie, merken en strategie
• bonusregeling: Hard werken wordt beloond. Je kunt rekenen op een bonusregeling waarbij je een extraatje ontvangt op basis van de resultaten van de organisatie
• mobiliteit: Bij ons bepaal je zelf hoe je van A naar B komt. Kies voor het gemak van een NS Business Card (ook voor privégebruik) of stap op een leasefiets. Reis je met eigen vervoer? Dan ontvang je een vergoeding van €0,23 per kilometer, waarbij we voor alle zakelijke kilometers zelfs €0,29 rekenen. Ook bieden we je de mogelijkheid om met korting een private-leasecontract af te sluiten
• talentontwikkeling: Jouw ontwikkeling staat voorop. Dankzij onze trainingen en doorgroeikansen bouwen we samen aan jouw toekomst binnen ons bedrijf

Dit ben jij

Als medewerker verzuimadministratie beschik je over een flinke dosis aanpakmentaliteit en een natuurlijke affiniteit met verzuim. Je bent nauwkeurig, leergierig en vindt het leuk om administratieve processen vlekkeloos te laten verlopen.

• 32 uur per week
• MBO4 diploma (met hbo werk- en denkniveau) en circa 2 jaar relevante ervaring
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
• Proactieve instelling en affiniteit met verzuimbeheer

De werkzaamheden

In de rol van medewerker verzuimadministratie speel je een cruciale rol binnen de verzuimafdeling Health@work. In hoofdlijnen scan je de verzuimdossiers rondom cruciale momenten in het begeleidingstraject om te controleren of alles compleet is. Vervolgens stem je af met de dossierverantwoordelijke om je bevindingen en advies te delen. Kennis van verzuim is op de eerste dag nog geen harde eis; door onze uitgebreide onboarding en on-the-job begeleiding leer je snel alle fijne kneepjes van het vak.

Als medewerker verzuimadministratie geef je onder andere direct ondersteuning aan de afdeling door:

• Het verwerken van alle ingekomen post en digitale stukken;
• Het afhandelen en administratief verwerken van bezwaren en facturen;
• Het maken en uploaden van scans om verzuimdossiers compleet te maken;
• Het bewaken van overzicht en nauwkeurigheid in de afdelingsadministratie;
• Het opstellen van de planning voor de POB en Bedrijfsartsen.

het team

Als medewerker verzuimadministratie kom je te werken in het kwaliteitsteam op de afdeling Health@work, onder leiding van je manager Valerie. De thuisbasis is ons hoofdkantoor in Diemen. Dinsdag is de vaste gezamenlijke samenwerkdag op kantoor, waar je samen met je collega's afstemt, spart en bouwt aan de kwaliteit van de dienstverlening. Dit zorgt voor een hechte en ondersteunende werksfeer waarin je je snel thuis zult voelen.

Onze organisatie

Bij Randstad Groep Nederland stap je binnen bij de wereldwijde marktleider in HR-dienstverlening. Wij geloven in de kracht van talent en zijn de onmisbare partner for talent: we begeleiden professionals in elke fase van hun carrière. Onze cultuur is ondernemend en energiek; we dagen je uit om eigenaarschap te tonen en kansen te verzilveren. We combineren professionaliteit met een sterke focus op persoonlijke groei.

Randstad, dat ben jij Je kent Randstad zeker wel van naam. Misschien heb je wel eens tijdelijk of vast werk gevonden via ons. Maar behalve dat we mensen aan werk helpen bij onze opdrachtgevers, zijn we zélf ook werkgever. Eén waar je jezelf kunt zijn. Waar je jouw talent optimaal kunt ontwikkelen en samen met je collega’s het verschil kunt maken in de wereld van werk.

Ben jij ook Randstad?