Medewerker Technische Dienst

zorgjob.nl; Leeuwarden; Presencial; EUR 36.000 - 49.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

8,33% vakantietoeslag

8,33% eindejaarsuitkering

144 vakantie uren

PLB-uren 57

Descripción de la vacante

zorgjob.nl zoekt een Technicus die storingen opspoort en oplost in een ziekenhuisomgeving. Je werkt in Huisvesting en Techniek (H&T) en behandelt uiteenlopende elektrotechnische, werktuigbouwkundige installaties en gebouw-/terreinenvoorzieningen.

Je werkt zelfstandig maar schakelt snel met collega's uit verschillende afdelingen. Je begeleidt externe bedrijven, geeft werkvergunningen af en verzorgt onderhouds- en aanpassingswerkzaamheden aan technische voorzieningen.

Formación

• Technische mbo-opleiding op niveau 3 of 4.
• MBO werk- en denkniveau.
• Inzicht in elektrotechnische en werktuigbouwkundige installaties en technische voorzieningen.

Responsabilidades

• Storingen opsporen en oplossen bij diverse installaties.
• Begeleiden van externe bedrijven en afgeven van werkvergunningen.
• Onderhoud en aanpassingen aan technische voorzieningen ondersteunen.

Conocimientos

Praktisch denken

Initiatief

Zelfstandig werken

Samenwerking

Communicatie

Educación

Technische mbo-opleiding (niveau 3-4)

MBO werk- en denkniveau

Descripción del empleo

Technicus

Zorg draait 24/7 én onze techniek dus ook. Van automatische deuren en parkeersystemen tot technische installaties en gebouwen: als technicus bij deze organisatie weet jij storingen op te sporen en op te lossen. Je komt op allerlei plekken in het ziekenhuis, krijgt te maken met verschillende technieken en gebruikt jouw technische inzicht om storingen op te lossen.

Jouw afdeling en collega's

Je komt terecht bij Huisvesting en Techniek (H&T), een hecht en deskundig team van ongeveer 30 collega's. Samen zorgen jullie ervoor dat onze gebouwen, terreinen en installaties goed functioneren. De sfeer is nuchter en betrokken. We helpen elkaar, delen kennis en schakelen snel wanneer dat nodig is. Altijd vanuit dezelfde gedachte: techniek mag onzichtbaar zijn, maar mag nooit falen.

Binnen het team krijg je volop ruimte om zelfstandig te werken, jezelf te ontwikkelen en mee te denken over slimme en duurzame oplossingen.

Jij bij deze organisatie

Een automatische deur die niet meer opengaat, een storing aan het parkeersysteem of een technische installatie die niet goed werkt. Je kijkt wat er aan de hand is, bepaalt wat nodig is en gaat aan de slag om het op te lossen. Je krijgt te maken met allerlei technische vragen, van elektrotechnische en werktuigbouwkundige installaties tot gebouwen, terreinen en technische voorzieningen.

Samen met je collega's pak je de eerstelijnsstoringen op die binnenkomen. Daarbij heb je veel contact met medewerkers van verschillende afdelingen. Je houdt hen op de hoogte en stemt af wat er moet gebeuren, zodat de zorg zo min mogelijk hinder ondervindt.

Ook begeleid je externe bedrijven die werkzaamheden in het ziekenhuis uitvoeren en geef je werkvergunningen af. Daarnaast ben je betrokken bij het (laten) uitvoeren van onderhoud en aanpassingen aan technische voorzieningen.

Wat jouw werk bijzonder maakt? Je werkt in een ziekenhuis waar de zorg altijd doorgaat. Met jouw technische kennis en praktische aanpak lever je een belangrijke bijdrage aan een veilige en goed functionerende omgeving.

Dit ben jij

Een technische storing? Jij wilt weten waar het probleem zit en hoe je het kunt oplossen. Je denkt praktisch, neemt initiatief en gaat doelgericht aan de slag. Je kunt goed zelfstandig werken, maar zoekt ook makkelijk de samenwerking met collega's op. Daarbij communiceer je duidelijk met de mensen voor wie je aan de slag gaat en schakel je soepel wanneer de situatie daarom vraagt.

Jouw kennis en ervaring

• Je hebt een technische opleiding op mbo 3- of 4-niveau.
• Je hebt mbo werk- en denkniveau.

Dit mag je van ons verwachten

• Contract: Je krijgt een jaarcontract voor 36 uur per week, met uitzicht op een vast contract.
• Salaris: Je ontvangt een brutosalaris vanaf € 3.228 tot max € 4.346*, dit bespreken we natuurlijk graag met jou tijdens het arbeidsvoorwaardengesprek.
• Werktijden en bereikbaarheid: Je werkt normaal gesproken van 7.30 tot 16.00 uur. Daarnaast draai je gemiddeld 8 keer per jaar een bereikbaarheidsdienst, doordeweeks of in het weekend. Deze diensten en eventuele werkzaamheden buiten kantoortijden worden vooraf gepland, zodat je weet waar je aan toe bent.
• Ontwikkeling: Je krijgt de ruimte om je technische kennis verder uit te breiden, bijvoorbeeld via scholing.
• Vrije dagen: Je kunt 144 vakantie uren en 57 uur Persoonlijk Levensfase Budget (PLB) per jaar gebruiken om vrij te nemen wanneer het jou uitkomt en in overleg met je leidinggevende (op basis van 36 uur).
• Arbeidsextra’s: Daarnaast krijg je ook nog eens 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering, samen goed voor ongeveer twee extra maandsalarissen per jaar!

*(op basis van 36 uur, FWG 45, cao-Ziekenhuizen)