Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Máxima MC zoekt een Medewerker Pre-analyse op de bloedafdeling in Eindhoven en Veldhoven. Je ontvangt en begeleidt patiënten, informeert hen over het onderzoek en neemt bloedmonsters af met verschillende technieken bij diverse patiëntgroepen.
Daarnaast verwerk je aanvragen voor laboratoriumonderzoek en beoordeelt laboratoriummonsters op geschiktheid om betrouwbare onderzoeksresultaten te waarborgen. Je maakt deel uit van een team van circa 18 medewerkers en neemt deel aan werkoverleggen en
Je maakt deel uit van het team Bloedafname, bestaande uit ongeveer 18 medewerkers. Dagelijks zijn er zo’n 8 collega’s aan het werk om patiënten zo goed mogelijk te helpen. In totaal werken op de afdeling circa 80 medewerkers, waaronder analisten, medewerkers bloedafname, systeembeheerders, secretaresses en een vigilantiemedewerker.
Dagelijks bezoeken ongeveer 400 patiënten de locaties in Eindhoven en Veldhoven. Je werkt op een afdeling waar het zorgproces vaak begint. De uitslagen die voortkomen uit jouw werk helpen bij belangrijke beslissingen, zoals het starten van behandelingen of het doorgaan van een operatie.
Het laboratorium is modern ingericht, werkt volgens Lean-principes en volgt nieuwe ontwikkelingen en laboratoriumrichtlijnen op de voet.
Wij zijn een dynamisch team. Wij willen "onze" patiënten zo correct mogelijk helpen, waarin het soms een uitdaging kan zijn om dat luisterend oor te bieden tijdens de bloedafname.
Bij MMC laten we aandacht voor mensen en vernieuwing samenkomen. We zien jou als professional én als mens, met je eigen talenten en levensfase.
Dit betekent:
Benieuwd hoe wij dat in de praktijk brengen? Lees meer in ons jaardocument (https://www.mmc.nl/media/1z5ficz5/mmc_jaarverslag-2025.pdf?format=webp&hmac=6eaff362943288d2b884e8b6fc5f598c105aea76d9bb3fb19e1c61ec423f2d97). (https://www.mmc.nl/wp-content/uploads/2026/06/MMC_Jaarverslag-2025.pdf)
Voor iedere medewerker die wij aan willen nemen gaan we referenties na, vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op en controleren we (indien van toepassing) het beroepsregister.
De sollicitatiegesprekken staan gepland op 25-11-2026. We zouden het fijn vinden als je hier rekening mee kunt houden en deze datum vrijhoudt.