Medewerker Patiëntenvervoer & Beddentransport

SIGRA; Amsterdam; On-site; EUR 30,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering 8,3%

Pension ABP

OV-vergoeding

Fietsregeling

Scholing GoodHabitz

Personeelsvereniging

Job summary

Amsterdam UMC, locatie VUmc, zoekt een medewerker Patiëntenvervoer & beddentransport. Je werkt tussen beddencentrale en transport, met aandacht voor patiëntvriendelijkheid en veiligheid. Een afwisselende baan met duidelijke trainings- en ontwikkelmogelijkheden binnen een jong team.

Je werkt op een fulltime dienstverband met een jaarcontract en kans op vast dienstverband. Verder zijn er uitgebreide arbeidsvoorwaarden zoals pensioenopbouw, vakantiegeld en vervoersvergoedingen.

Qualifications

• MBO-diploma niveau 3, bij voorkeur logistiek of facility.
• EHBO-diploma of bereidheid om te behalen.
• Goede fysieke conditie; ongeveer 17 km per dag.
• Hepatitis B-vaccinatie of bereidheid hiertoe.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.
• Een jaarcontract met kans op vast contract.
• Inschaling in salarisschaal 3: €2.651 tot €3.187 bruto per maand bij fulltime.
• 8,3% eindejaarsuitkering.
• Pensioenopbouw bij ABP, 70% premie betaald door werkgever.
• Reis- en fietsvergoeding geregeld.
• Gratis scholing via GoodHabitz en diverse personeelsactiviteiten.

Responsibilities

• Vervoer van patiënten naar behandelingen en naar laboratorium voor materialen.
• Onderhoud van bedden en transferten in beddencentrale.
• Beheer van rolstoelen en patiëntgebonden materialen.
• Samenwerken met zorgteams en teamplanner.
• Zorg dragen voor een veilige en gastvrije patiëntbeleving.

Skills

Gastvrijheid

Klantencontact

Fysieke conditie

Taalvaardigheid

Education

MBO-diploma niveau 3

Tools

Bedmovers

Job description

Zoek jij een afwisselende baan waarin je een belangrijke steen bijdraagt aan de dagelijkse zorg in ons ziekenhuis? Word medewerker patiëntenvervoer & beddentransport bij Amsterdam UMC, locatie VUmc!

Als medewerker patiëntenvervoer en beddentransport is geen dag hetzelfde. Je wisselt steeds tussen verschillende taken. Je werkt in de beddencentrale en vervoert patiënten. Daarnaast beheer je de rolstoelen en ga je om met patiëntgebonden materiaal.

De ene dag vervoer je patiënten. De andere dag zorg je voor het schoonmaken van bedden en help je mee in de beddencentrale. Soms breng je materialen, zoals bloedbuisjes, door het hele ziekenhuis van de ene plek naar de andere. Je helpt bij het tillen van matrassen naar de wasstraat, of je controleert of de bedden goed werken. Ook vervoer je, samen met een verpleegkundige, overleden patiënten naar het mortuarium. Je werk is afwisselend en soms heel specifiek. We zorgen ervoor dat je goed bent voorbereid op alle taken.

Goed om te weten: je hoeft niet alles lopend te doen. We hebben handige ‘bedmovers’. Die kun je onder de bedden klikken, zodat je patiënten snel en makkelijk door het ziekenhuis kunt vervoeren. Zo kun je op een dag veel mensen helpen.

Wil je meer weten over het werk bij patiëntenlogistiek? Bekijk hier de vlog van Jimmy en Jesse waarin zij laten zien hoe hun werkdag eruit ziet.

Unit patiëntenlogistiek is op dit moment geopend van maandag tot en met vrijdag, tussen 7.00 en 20.00 uur. Dit gaat in de toekomst veranderen naar 24/7.

Als medewerker patiëntenvervoer & beddentransport ben je vriendelijk, flexibel en gastvrij richting patiënten. Je kunt goed inschatten of een patiënt behoefte heeft aan een praatje of een luisterend oor. Verder neem je mee:

• Mbo-diploma niveau 3, bij voorkeur in de richting logistiek of facility.
• Het liefst een EHBO-diploma of (deel)certificaat levensreddend handelen, of de bereidheid om deze te behalen.
• Een goede conditie. Ondanks de scooters loop je hier zo'n 17 km per dag en het werk in de beddencentrale is fysiek pittig!
• Een inenting voor hepatitis B of de bereidheid om deze te halen.
• Een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
• Een jaarcontract met de mogelijkheid op een vast contract.
• Inschaling in salarisschaal 3: €2.651 tot €3.187 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering.
• Vakantie-uren: 194,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en mogelijkheid om uren bij te sparen.
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
• Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis.
• Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à €0,18 per km.
• Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
• Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.

Je gaat werken op de afdeling patiëntenlogistiek van Amsterdam UMC, locatie VUmc. Samen met je collega’s vervoer je patiënten naar en van behandelingen. Ook breng je patiëntgebonden materialen, zoals bloed en kweekjes, naar het laboratorium. Je hebt veel contact met zorgeenheden, medisch medewerkers administratie en de teamplanner.

Je werkt zelfstandig, maar maakt deel uit van een jong en divers team van ongeveer 55 collega’s. Dit zijn vaste en flexmedewerkers. We werken op een open en toegankelijke manier met elkaar samen. Amsterdam UMC vindt gelijke kansen voor iedereen belangrijk. Er is ruimte voor verschillende culturen, achtergronden, ideeën en creativiteit. Ook kun je jezelf blijven ontwikkelen. Zo krijg je een uitgebreid inwerktraject, kun je interne trainingen volgen en bespreken we jaarlijks jouw ontwikkelwensen.

Kandidaten zullen doorlopend uitgenodigd worden voor een gesprek en de vacature zal sluiten wanneer er een geschikte kandidaat gevonden is.

Heb je nog inhoudelijke vragen? Abdel Arezki via 06 2571 6464 of Ron van Boxtel via 06 5044 9055, teamleiders Patiëntenlogistiek beantwoorden ze graag.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Bente van den Heuvel, recruitmentadviseur, via [e-mail] of 06 2044 3846.

Een referentiecheck, assessment, screening en aanstellingskeuring kunnen daarnaast ook onderdeel zijn van de procedure. Lees hier of dit ook voor jou geldt.

Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).