Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Omring zoekt een praktische schoonmaker voor de leef- en woonomgeving van ouderen in Den Helder en/of Julianadorp. Je werkt volgens planning, start tussen 07:00 en 09:00 uur en verzorgt appartementen, algemene ruimtes en sanitaire ruimtes.
Je hebt een positieve instelling, kunt zelfstandig werken en bent flexibel inzetbaar in weekenden. Een contract voor 7 maanden met vast aantal uren (min 12, max 24) en een weekendtoeslag horen bij de functie.
Ben jij een aanpakker die het tempo erin weet te houden? Vind je het fijn om schoonmaakwerkzaamheden te verzorgen in de leef- en woonomgeving van ouderen? Dan hebben wij een mooie kans voor jou!
Bij Omring leveren we samen de beste zorg dichtbij, met liefde, aandacht en plezier. We bieden je ruimte om te groeien als professional én als persoon, binnen een betrokken en innovatieve organisatie die enthousiasme omarmt en eigen initiatief waardeert. Zo leuk kan zorg zijn!
Samen met je collega’s verzorg je een hygiënisch schone leef- en woonomgeving. Je maakt volgens een planning de appartementen van bewoners, de algemene ruimtes, gangen en sanitaire ruimtes schoon. Dit doe je volgens het schoonmaakprotocol van Omring en in afstemming met je team, bewoners en medewerkers.
Je start tussen 07:00 en 09:00 uur met je werkzaamheden.
Het naleven van hygiënevoorschriften is een belangrijk onderdeel van deze functie. Het dragen van nagellak, kunstnagels en sieraden tijdens werktijd is daarom niet toegestaan.
En natuurlijk nog veel meer! Lees hier over alle arbeidsvoorwaarden.
Je kunt worden ingezet op de verschillende woonzorglocaties van Omring in Den Helder en/of Julianadorp, maar je mag ook je voorkeur uitspreken voor een vaste locatie. Iedere locatie heeft een eigen sfeer, maar overal staat een vriendelijke en huiselijke omgeving centraal.
Je bent flexibel inzetbaar, zowel doordeweeks als in het weekend. Je mag één vrije doordeweekse dag doorgeven als je dat fijn vindt.
Bij Omring hanteren we een screeningsbeleid. Dit betekent dat we van iedereen die bij ons komt werken een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) opvragen.