Medewerker

Thomashuis Huijbergen; Amsterdam; On-site; EUR 27,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Onregelmatigheidstoeslag

Job summary

Thomashuis Hollands Kroon in Middenmeer zoekt een woonbegeleider die bewoners ondersteunt bij het vormgeven van hun dagelijkse leven. Je beschikt over een MBO-diploma zorg, kunt zelfstandig werken en handelt met compassie en aandacht.

Je werkdagen omvatten onregelmatige diensten zoals avonden, weekenden en slaapdiensten. De organisatie biedt een tijdelijk jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband en salaris conform de CAO gehandicaptenzorg.

Qualifications

• MBO-diploma zorg verplicht.
• Je kunt zelfstandig beslissen en empathisch handelen.

Responsibilities

• Ondersteunen en verzorgen van bewoners volgens hun leefstijl.
• Bieden van dagbesteding en structuur voor bewoners.
• Zorg en welzijn van bewoners bewaken en evalueren.
• Draagt bij aan een warme en huiselijke sfeer.
• Verlenen van persoonlijke aandacht en back-up aan naasten.

Skills

Zorg en begeleiding

Flexibiliteit

Communicatieve vaardigheden

Education

MBO-diploma zorg

Job description

Zoek jij een werkplek in de gehandicaptenzorg waar je echt tijd en aandacht hebt voor de bewoners, wil je werken in een kleinschalige huiselijke omgeving waar geen dag hetzelfde is ?

Dan is Thomashuis Hollands Kroon op zoek naar jou!

THOMASHUIS HOLLANDS KROON IN MIDDENMEER

Thomashuis Hollands Kroon is een kleinschalige woonvoorziening voor 8 volwassenen met een verstandelijke beperking. Samen met ons, Johan en Marion Wagenaars zorgondernemers, en een klein team van betrokken collega’s bieden wij onze bewoners een warm, veilig en liefdevol thuis. Als zorgondernemers wonen wij ook in het Thomashuis, waardoor de lijnen kort zijn en de sfeer persoonlijk is. Bij ons staat het welzijn en welbevinden van de bewoners centraal. De mogelijkheden, wensen en behoeften van de individuele bewoner staan centraal met ruimte voor de eigen regie van de bewoner.

JE BENT WERKZAAM ALS WOONBEGELEIDER

Als woonbegeleider ondersteun je de bewoners in het vormgeven aan hun dagelijkse leven, jouw takenpakket is heel divers:

• persoonlijke zorg, je ondersteunt en verzorgt de bewoners op een wijze die recht doet aan hun persoonlijke leefstijl
• begeleiding en structuur, je biedt een zinbelevingskader. Een dagstructuur waarbinnen de bewoner zich veilig en vertrouwd voelt
• dagbesteding, je biedt een dagstructuur en een activiteitenprogramma dat voldoende gevarieerd is en door de bewoner als zinvol wordt ervaren
• huiselijkheid, je draagt bij aan een schone leefomgeving, die door de bewoner als warm, veilig en vertrouwd wordt ervaren. Je biedt de bewoner ruimte voor eigen inbreng.
• sfeer, je hebt een vertrouwensband met de bewoner en zijn / haar naasten, persoonlijke aandacht en humor vormen de basis voor een thuisgevoel.

NAAR WIE ZIJN WIJ OP ZOEK

Wij zijn op zoek naar een collega met een open, eerlijke en lerende houding. Je maakt makkelijk contact, je bent geduldig en inlevend. Je houdt van een uitdaging en beschikt over relativeringsvermogen.

• je beschikt over een relevant mbo-diploma in de zorg en / of welzijn
• je kunt zelfstandig beslissen en keuzes maken, daarnaast respecteer je de keuzes / beslissingen die binnen het team gemaakt / genomen zijn
• je bent leergierig en bereid te participeren in verdere ontwikkelingen van het Thomashuis
• je bent flexibel en creatief, je beschikt over relativeringsvermogen, een positieve instelling en een gezonde dosis humor
• je bent bereid om onregelmatige diensten te werken, zoals avonddiensten / weekenden / feestdagen en incidenteel slaapdiensten
• je bent in het bezit van rijbewijs B

WAT BIEDEN WIJ JOU

Werken in een Thomashuis betekent werken met rust en gerichte aandacht in een uitdagende werk- en leerplek.

• een tijdelijk jaarcontract met het uitzicht op een vast dienstverband
• een dienstverband van maximaal 32 uur per week
• een salaris conform de CAO gehandicaptenzorg
• onregelmatigheidstoeslag voor avond- / weekend- en slaapdiensten
• participeren in een hecht team, waarbinnen “er zijn” voor elkaar en onderlinge betrokkenheid centraal staan