Manager Zorg en Begeleiding

Stichting Philadelphia Zorg; Amsterdam; On-site; EUR 45,499 - 66,134; Full time

Benefits offered by this job

Coaching

Intervisie

Fietsregeling

Job summary

Stichting Philadelphia Zorg zoekt een ervaren Manager Zorg in Amsterdam met integrale verantwoordelijkheid voor twee locaties. De aangeboden rol vraagt om stevig leiderschap en het vermogen om kwaliteit onder druk te waarborgen.

Je werkt aan teamontwikkeling en samenwerking met wijkpartners, met een aantrekkelijk salaris volgens cao Gehandicaptenzorg van € 4.077 - € 5.926 bruto bij 36 uur. We bieden coaching en flexibele werktijden.

Qualifications

• Stevig en koersvast leiderschap in een complexe zorgomgeving.
• Het vermogen om mensen en processen te verbinden.
• Kwaliteit bewaken onder druk.

Responsibilities

• Draag de integrale verantwoordelijkheid voor twee locaties.
• Stuur op kwaliteit, resultaat en teamontwikkeling.
• Neem besluiten in complexe situaties.

Skills

Leiderschap in complexe zorgomgevingen

Teamontwikkeling

Resultaatgericht werken

Communicatieve vaardigheden

Job description

Gehandicaptenzorg | 32-36 uur | Amsterdam

Wil jij bouwen aan zorg die toekomstbestendig is en daarin het verschil maken? Bij Philadelphia krijg je de ruimte om richting te geven aan zorg waarin talent centraal staat, technologie wordt benut en samenwerking in de wijk vanzelfsprekend is. Geen papieren transformatie, maar verandering die zichtbaar is in het dagelijks leven van cliënten en teams. Wij zoeken een ervaren manager die koers houdt in complexiteit. Iemand die verantwoordelijkheid neemt, scherp stuurt waar nodig en rust brengt waar het schuurt.

Waar kom je te werken

Je geeft integraal leiding aan twee locaties in Amsterdam: SuHa in Osdorp en een tweede locatie die nog nader bepaald wordt. SuHa heeft een eigen dynamiek en doelgroep, wat vraagt om situationeel leiderschap en een sterke verbindende rol.

De zorg staat onder druk. Personeelstekorten, financiële kaders en veranderende verwachtingen. In deze rol weet je koers te houden, teams te versterken en tegelijkertijd verbinding te maken met de omgeving. Je schakelt continu tussen mens, zorg en resultaat. Je maakt keuzes, stelt prioriteiten en zorgt dat kwaliteit geborgd blijft ook als het ingewikkeld wordt.

SuHa: is een moderne woonlocatie in Amsterdam Osdorp voor mensen met een LVB of VB. Cliënten wonen hier zo zelfstandig mogelijk met passende begeleiding dichtbij. Als leidinggevende werk je aan het verder versterken van de woon- en leefomgeving, met aandacht voor nabij leiderschap, teamontwikkeling, kwaliteit van zorg en samenwerking met het netwerk in de wijk.

Wat ga je doen?

Als Manager Zorg

• Draag je de integrale verantwoordelijkheid voor twee locaties;
• Stuur je op kwaliteit, resultaat en teamontwikkeling;
• Begeleid je teams naar meer eigenaarschap en zelfstandigheid;
• Breng je duidelijkheid in doelen, rollen en verwachtingen;
• Versterk je samenwerking met wijk- en ketenpartners;
• Neem je besluiten in complexe situaties en houd je koers.

Wie zoeken wij?

Deze rol vraagt om stevig en koersvast leiderschap in een complexe en veranderende zorgomgeving. Het gaat om het kunnen verbinden van mensen en processen, het bewaken van kwaliteit onder druk en het tegelijkertijd ruimte geven aan ontwikkeling binnen teams en organisatie.

Daarbij Wordt Gewerkt Vanuit Een Aantal Belangrijke Uitgangpunten

• Leiderschap in complexe zorgomgevingen, met focus op verandering, teamontwikkeling en het borgen van kwaliteit onder druk;
• Het vermogen om koersvast te blijven in dynamische situaties, met een sterke balans tussen mensgerichtheid en resultaatgericht werken;
• Een reflectieve en lerende houding, waarbij lef en ontwikkelpotentie net zo belangrijk zijn als ervaring en vakkennis.

Wat krijg je van ons?

• Salaris volgens cao Gehandicaptenzorg (FWG 60): € 4.077 - € 5.926 bruto bij 36 uur;
• Ruimte om je werkweek flexibel in te delen, dicht bij de teams;
• Coaching, intervisie en leiderschapsdagen;
• Toegang tot het Philadelphia Leerhuis, fietsregeling en korting op leuke uitjes.

Waarom Philadelphia?

Philadelphia is groot genoeg om impact te maken en klein genoeg om je echt gezien te voelen. We geloven in nabijheid, vertrouwen, de kracht van verschillen en de moed om te blijven leren. We weten dat het werk soms veel vraagt. Juist daarom zorgen we goed voor elkaar, zoeken we de verbinding en vieren we wat lukt.

Klaar om jouw leiderschap in te zetten waar het verschil maakt?

Vertel ons waarom jij bij deze regio past graag uiterlijk 29 juni 2026.

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Simone Lubberding op telefoonnummer 06 - 11 53 75 41.

Wil je sparren of heb je vragen over de procedure? Neem contact op met Jordi Snijders op telefoonnummer 06 - 21 53 23 46.

Bij Philadelphia ben je welkom zoals je bent. Samen maken we elke dag het verschil.