Manager Engineering - Warmte

jouwtechniekbaan.nl; Groningen; On-site; EUR 56,000 - 67,000; Full time

Benefits offered by this job

Uitkeringen naast salaris

Pensioenregeling

Vergoeding thuiswerken

Reiskostenvergoeding

Hybride werken

Job summary

jouwtechniekbaan.nl zoekt een Manager Engineering Warmte die een multidisciplinair team van circa 16–20 engineers aanstuurt en verantwoordelijk is voor de technische realisatie van complexe warmteprojecten. De rol combineert leiderschap met technische inhoud en aandacht voor TCO.

Standplaatsen Groningen en Den Haag met hybride werken; 32–40 uur per week, duidelijke besluitvaardigheid en resultaatgericht sturen zijn sleutelkwaliteiten.

Qualifications

• Minimaal tien jaar senior managementervaring in een technische omgeving.
• HBO/WO werk- en denkniveau met technisch inzicht in relevante engineeringdisciplines.
• Besluitvaardig, resultaatgericht en omgevingsbewust.

Responsibilities

• Leidinggeven aan een multidisciplinair engineeringteam en ontwikkeling stimuleren.
• Ontwikkelen en implementeren van technische standaarden en ontwerpen.
• Bewaken van kwaliteit, compliance en veiligheid tijdens realisatie.
• Plannen en alloceren van resources voor duurzame warmtebronnen.

Skills

Senior managementervaring

Technisch inzicht

Leidinggeven

Besluitvaardigheid

Stakeholder communicatie

Education

HBO/WO niveau

Job description

Als Manager Engineering Warmte geef je leiding aan een multidisciplinair team van ongeveer 16–20 engineers en ben je verantwoordelijk voor de technische realisatie van complexe warmteprojecten. Je vertaalt vakinhoudelijke kennis naar beleid, standaarden en systeemontwerpen en waarborgt technische kwaliteit, veiligheid en compliance. Je werkt in een omgeving die zich richt op de energietransitie en draagt bij aan projecten zoals grootschalige warmte-infrastructuur. Je schakelt tussen lijnmanagement en technisch inhoudelijk klankbord, stemt resources af en bereidt de organisatie voor op nieuwe technieken. Standplaatsen zijn Groningen en Den Haag; hybride werken behoort tot de mogelijkheden. Het betreft een functie voor 32–40 uur per week met een stevige nadruk op besluitvaardigheid en resultaatgericht sturen.

Functie-inhoud

• Leidinggeven aan een multidisciplinair engineeringteam van circa 16–20 personen en hun ontwikkeling stimuleren.
• Ontwikkelen en implementeren van technische standaarden, systeemontwerpen en beleid voor warmte-infrastructuurprojecten.
• Bewaken van technische kwaliteit, compliance en veiligheid tijdens realisatiefase, met aandacht voor laagste total cost of ownership.
• Plannen en alloceren van resources zodat juiste expertise tijdig beschikbaar is voor integratie van duurzame warmtebronnen.

Functie-eisen

• Minimaal tien jaar aantoonbare senior managementervaring binnen een technische omgeving, bij voorkeur nieuwbouwprojecten.
• HBO/WO werk- en denkniveau met technisch inzicht in relevante engineeringdisciplines van de afdeling.
• Vaardigheid om te schakelen tussen rol als lijnmanager en technisch klankbord richting medewerkers en stakeholders.
• Besluitvaardig, resultaatgericht en omgevingsbewust; neemt initiatief bij beperkte informatie en houdt het grotere geheel in beeld.

Wij bieden

• Een marktconforme salarisindicatie passend bij senior managementniveau en fulltime dienstverband.
• Contract voor bepaalde tijd met zicht op een vast dienstverband en mogelijkheid tot hybride werken.
• Vaste aanvullende uitkeringen naast het salaris en een uitgebreide pensioenregeling met een kleine eigen bijdrage.
• Indicatie van verlof- en keuzebudgetmogelijkheden, thuiswerkvergoeding en reiskostenvergoedingen volgens bedrijfsregeling.

Salarisomschrijving

€5000 - €6000 monthly

Type vacature

Intern

Vaardigheden

• Er is geen minimale opleiding vereist
• Je beheerst Nederlands

Wat wij bieden

Salaris: €5.000,- tot €6.000,-